Her çalışmanın kendi inceliklerini yapmaktagörevleri. Bir iş güvenliği uzmanının profesyonel standardı, faaliyetlerinizi verimli bir şekilde yürütmenizi sağlayan gerekli kuralları içerir. Bu alan yasama belgeleriyle düzenlenmiştir. Bir uzmanın standardı uygulamaya koyabilmesi önemlidir.
Bu tür belgeler her birinin temelidirÜretim. Güvenlik alanını, etkin performansı ve insanların kaliteli çalışmalarını düzenler. Standartlara uygunluk, birçok rahatsız edici anı önlemenizi sağlar.
Kavramı
İş güvenliği uzmanı standardı -Bu, Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı tarafından onaylanan bir belgedir. Bir çalışanın işi yürütmek için sahip olması gereken nitelikleri belirtir. Her uzmana bilgi, beceri ve deneyim gereksinimleri sunulur. Standartlar, uluslararası gereklilikleri karşılayan yeni bir yeterlilik değerlendirme sistemine dayanmaktadır.
Güvenlik görevlilerinin yalnızca gereksinimleri yokturemek. Şimdi 2016'da kabul edilen çeşitli meslekler için birçok farklı standart var. Tüm çalışanlar için benzer gereksinimler oluşturulması planlanmaktadır.
Normlar ne için gereklidir?
Her işletmenin faaliyetlerini organize etmek için bir işgücü koruma uzmanının profesyonel standardı gereklidir. Gereksinimlerin işlevleri Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesinde belirtilmiştir:
- personel yönetimi için bir personel politikası oluşturulması;
- çalışanlar için eğitim programlarının geliştirilmesine yardım;
- profesyonel gereksinimler yaratmak.
Standartların kullanılması, yüksek kalitede iş yapmanızı sağlar. Genel kabul görmüş kurallardan sapma sorumluluğu sağlanmıştır.
Standartların amacı
Genel kabul görmüş standartlar her kurumda bulunmaktadır.Güvenliği ve verimli çalışmayı sağlamaya yardımcı olurlar. Temel olarak, programlar ve vardiyalar belirlenir. Tüm işletmeler, aşağıdakiler için gerekli olan gereklilikler temelinde faaliyet göstermelidir:
- personel seçimi;
- çalışanlar üzerinde liderlik;
- işin tarifesi;
- maaşının niteliklerine göre onaylanması;
- iş tanımlarının oluşturulması;
- işçilerin belgelendirilmesi.
Yönetici bu tür pozisyonlar oluşturmalıdırstandartları karşıladıklarından emin olmak için talimatlar. Zorunlu kurallar, yetkin bir pozisyon göstergesi içerir. Sertifikasyon da profesyonel standarda dahildir. İş güvenliği uzmanı, düzenli eğitim almakla yükümlüdür. Bilgi ve beceri seviyesi gerekli olana karşılık gelmiyorsa, eğitim gereklidir.
Çalışanların profesyonel bir standart uygulaması
Bir çalışan yalnızca uzmanlık alanındaki standartları kullanmalıdır. Aşağıdaki bölümlerdeki bilgileri bilmesi gerekiyor:
- genel bilgi: çalışanları kazalardan ve hastalıklardan korumaya yönelik kurallar ve ayrıca tehlikeli faktörleri ortadan kaldırmak için öneriler;
- emek fonksiyonları: bölüm, iş için gereksinimleri belirtir;
- emek işlevlerinin özellikleri: bu paragraftaki bilgilere göre, pozisyonların adlarını, bir çalışanın gereksinimlerini, işlevlerini belirlemek mümkün olacaktır;
- standardın yaratıcıları hakkında bilgi: bu bölümden dokümantasyonun geliştiricisinin kim olduğu açık olacaktır.
Bu bilgileri inceleyerek bir iş güvenliği uzmanının mesleki standardının neler içerdiğini anlayabilirsiniz.
belgeleme
Çalışmasında bir uzman normları dikkate almalıdırmevzuat. Standart ve referans, iş için gereksinimleri içerir. Diğer mesleklerde bu belgeler farklılık gösterebilir. Referans kitabın mesleki standartlar temelinde verildiğinin belirtildiği Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun dikkate alınması gerekmektedir. İşletmeler periyodik olarak müfettişler tarafından kontrol edilmektedir.
sorumluluk
Çalışanların gereksinimlere uyması önemlidir, aksi takdirdesorumluluk sağlanmıştır. Tespit edilen düzensizlikler, üretim sürecinde aksamalara neden olabilir. Müfettiş tarafından muayene sırasında kurulurlarsa, para cezası verilir. İSG standardı uygulamada başka sorumlulukları da beraberinde getirir.
İş kanunu ihlalleri tespit edildiğinde, yetkililer ve girişimciler büyük bir meblağ ödemek zorunda kalacak. Boyutu, eylemin türüne bağlıdır.
İhlal yeniden tespit edilirse görevlilerkişiler büyük bir para cezası öder. 1-3 yıllık geçici bir çalışma yasağı öngörülebilir. Para cezaları genellikle bir çalışanın eğitim ve öğretim olmadan çalışmasına izin veren yetkililere verilir. Bu nedenle, yetersiz bir kişiyi işe alırken, sorumluluk işletmenin yönetimine düşmektedir.
Profesyonel güvenlik uzmanı standardıişgücü sözleşmeleri, talimatlar, düzenlemeler oluşturmak için emek gereklidir. Çalışanın faaliyete uygunluğunu değerlendirmek için kullanılır. İşletmenin çalışması gereksinimleri karşılıyorsa, denetimler sırasında hiçbir eksiklik ortaya çıkmayacaktır.
