Vytvorenie podnikovej identity organizácie je prvézásadný krok pri zakladaní spoločnosti. Znamená to namáhavý a zdĺhavý proces, ktorý si vyžaduje dôkladnú a premyslenú analýzu a zváženie všetkých najmenších detailov, dokonca aj tých, ktoré sa na prvý pohľad zdajú úplne bezvýznamné.
Firemná identita organizácie nie je lenpri vytváraní atraktívneho a jasného vzhľadu. To znamená, že by ste si mali zvoliť nielen špeciálnu farebnú schému a mať logo. Toto je holistický, dobre premyslený obraz spoločnosti, ktorý šikovne zdôrazňuje smer jej ďalšieho rozvoja a dôležité ciele, ktoré si sama stanovuje. Na základe toho všetkého môžeme konštatovať, že je nesmierne dôležité pristupovať k rozvoju firemnej identity pre organizáciu vážne.
Firemná identita organizácie: fázy tvorby
Tvorba imidžu spoločnosti je zvyčajne zverená dizajnérskym štúdiám. Ich odborníci na základe vašich požiadaviek a želaní postupne uvedú požadované do reality.
Vývoj organizačného štýlu začína sformovanie jedinečnej myšlienky, ktorá vyvoláva mimoriadne dobré emócie. Koncept by mal byť jasný a zapamätateľný, aby sa s poskytovanou službou spájala vaša spoločnosť, a nie spoločnosť vašich priamych konkurentov.
Z podnikovej identity organizácie vyplýva prítomnosťoriginálne logo ako základ pre vizuálnu prezentáciu vašej spoločnosti. Práve jeho vývoj je ďalšou etapou formovania obrazu. Pri vytváraní loga používajú dizajnéri firemné farby spoločnosti a špeciálne písma.
V prípade, že je klient s dizajnom spokojnýzo všetkých vyššie uvedených prvkov návrhárske štúdio postupuje do ďalšej fázy - vytvorenia knihy značky. A v tomto ohľade možno považovať firemnú identitu organizácie za pripravenú. Brandbduk je referenčný materiál o správnom použití všetkých vyvinutých komponentov štýlu podniku: odporúčania pre používanie firemných obálok a hlavičkových papierov, pravidlá umiestňovania loga na tlačené materiály, reklamné rozloženia. Kniha značiek má lakonický dizajn, pretože je určená na použitie zamestnancami spoločnosti.
