עובדי מוסד לעיתים קרובותצרו קשר עם הראש בבקשה לשחררם למשך מספר ימים ללא תחזוקה. יכולות להיות לכך סיבות רבות, אך בכל מקרה, שאלת חשיבות הנסיבות שאליהן מפנה העובד נקבעת על ידי המעסיק בלבד. במאמר זה נבחן כיצד לכתוב בקשה לחופשה מבלי לחסוך שכר וניואנסים אחרים הקשורים למתן סוג "חופשה" מסוג זה.
מה העובד מאבד?
מנוחה מהעבודה ללא תחזוקה היא אחת מאלהסוגים של ערבויות חברתיות. עם זאת, זכור כי ימים כאלה לא ייכללו לאורך השירות. כלומר, ככל שסוף השבוע ארוך יותר, כך עליכם לחכות לחופשה החוקית הבאה. לצורך החוויה הכוללת, אין לדאוג, מכיוון שמנוחה מסוג זה אינה מפריעה לו.
איך לכתוב בקשת חופשה ללא תשלום?
אם אינך יודע כיצד לערוך מסמך כזה, אז על ידי קריאת ההוראות המופיעות, תוכל להתמודד בקלות עם בעיה זו:
- בפינה השמאלית העליונה, עליך לציין את שם הארגון שלך ואז את מיקום ושם הראש, הנתונים שלך.
- במרכז הגיליון כתוב המילה "הצהרה" מעט תחתונה.
- ואז ציין את משך החופשה.נקודה זו כמובן צריכה להיות מוסכמת עם הבוסים מראש, מכיוון שרק למנהל יש את הסמכות לתת לעובדים לצאת לחופשה מבלי לחסוך את שכרם. אם הבוס שלך לא מחשיב לנחוץ לשחרר אותך, אתה לא יכול לצאת לעבודה, אחרת פעולה כזו תיחשב כהפרת משמעת ועלולה אף להוביל לפיטורים.
- על ההצהרה לציין גם את הסיבה, בהקשר איתו אתה צריך להיעדר מהעבודה. יחד עם זאת, זכור כי הבוס לא יכול לדרוש ממך מסמך המאשר את היעדרותך.
- אתה לא יכול לפטר בזמן שאתה בחופשה ללא תחזוקה.
מתי על הבוס להרפות מעובד?
חוק העבודה קובע כמה מקרים בהם המנהל מחויב לחתום על בקשת חופשה ללא שכר:
- גמלאים עובדים יכולים לקחת פסק זמן של 14 יום בשנה;
- 60 יום יכולים לקחת עובדים עם מוגבלות;
- להורים או לבן זוגם של אנשי צבא שנפצעו או נפטרו (14 יום);
- משתתפי מלחמת העולם השנייה מקבלים 35 יום;
- עד 5 ימים העובד יכול לצאת לחופשה במקרה של לידת תינוק, חתונה או מוות של קרובים קרובים.
הקפד לקחת בחשבון את הנקודות לעיל.לפני שאתה כותב הצהרה מסיבות משפחתיות, ייתכן בהחלט שבמקרה שלך אתה נדרש להשתחרר לחופשה. במצבים אחרים המנהל מחליט אם לשחרר את העובד או לא. בנוסף, משך החופשה על חשבונה בחוק לא נקבע. לדוגמה, זה יכול להימשך חודש או שבועיים וכו '.
תנאים נוספים למתן "חופשה"על חשבונם עשוי להיות מוגדר גם בהסכם קיבוצי. לכן, גלה תחילה את כל ההזדמנויות שלך להשיג חופשה ללא תחזוקה, ואז פשוט הבא בקשה לחופשה מבלי לחסוך את שכרך למפקח שלך.