Dintre diferitele plăți care sunt furnizateLegislația rusă privind faptul nașterii unui nou cetățean al Federației Ruse, plata pentru îngrijirea unui copil până la împlinirea vârstei de un an și jumătate se referă la tipul de prestații lunare care urmează după încheierea concediului de maternitate. Pe lângă aceasta, există și o plată unică din bugetele federale și regionale, este prevăzută posibilitatea de a utiliza capitalul maternității. Cu toate acestea, în primele luni de viață ale unui nou membru al societății, asistența financiară lunară acordată părinților este importantă. Mamele care au participat la programul de asigurări sociale obligatorii, adică cele care au lucrat și care au efectuat transferuri către Fondul de asigurări sociale de la locul de muncă (adică Fondul de asigurări sociale), au dreptul să primească o compensație lunară în cuantum de 40 la sută. a câştigului salarial mediu anual, primit în ultimul an de muncă.
În noiembrie 2011, la nivel federal, a fost adoptatăLegea nr. 371-FZ, care oferă informații cu privire la pragurile inferioare și superioare ale sumei plăților. Conform legii, valoarea minimă a alocației pentru îngrijirea copilului în 2012 a fost indexată în raport cu indicatorul 2011 și a fost de 2326 de ruble pentru primul copil și 4651 de ruble pentru al doilea copil și următorii. Coeficientul de indexare al indicatorului pentru anul precedent a fost de 6%, ceea ce este comparabil cu rata medie a inflației stabilită oficial.
Suma maximă posibilă de plată în astfel decazul nu depășește 13.833 de ruble, conform vechii proceduri de calcul a prestațiilor, în vigoare până în 2011. Conform noii scheme de calcul, ținând cont de câștigul mediu din ultimii 2 ani, suma maximă posibilă de plată pentru îngrijirea copilului nu poate depăși 14.625 ruble 32 copeici.
Are loc înregistrarea și transferul beneficiilorprin angajatorul fiecaruia dintre parintii copilului. În acest caz, părintele trebuie să scrie o declarație în care cel mai bine este să indice cererea de a efectua un calcul în conformitate cu procedura nouă sau veche, care prevede suma maximă admisă de prestații pentru îngrijirea unui copil până la unul și jumatate de ani
Pe lângă declarație, sunt atașate copii ale certificatelor de naștere atât ale nou-născuților, cât și ale copiilor mai mari, dacă există.
Dacă părintele prin care familia intenționează să solicite o indemnizație lunară are 2 sau mai multe locuri de muncă, atunci cererea de plată se face la latitudinea părintelui de la oricare dintre angajatori.
Beneficiu lunar: limite în 2012
În cazul în care contribuțiile la fondul de asigurări sociale dinlocul de muncă, sau în orice alt mod, nu a fost produs, atunci în acest caz părintele aparține unor persoane care nu sunt supuse asigurărilor sociale obligatorii. În același timp, cuantumul alocației pentru îngrijirea copilului va deveni egal cu minimul.
Dacă părinții locuiesc cu copilul(ii) înlocuri cu un coeficient regional stabilit, care s-a reflectat atât în salarizare, cât și în contribuțiile de asigurări sociale, atunci coeficientul va fi luat în considerare la calcularea plății pentru îngrijirea bebelușului.
Înregistrarea unei indemnizații plătite în fiecare lună,este posibil dacă mama are statutul de „șomer”, pentru mamele care au fost concediate din cauza lichidării organizației în perioada în care aceasta din urmă a fost în concediu prenatal și postnatal, precum și pe perioada șederii lor în concediu pentru creșterea copilului până la ajunge la vârsta de un an și jumătate.
Dacă mama are gemeni, tripleți etc., apoi alocația se atribuie tuturor până la împlinirea vârstei de un an și jumătate. Există, de asemenea, o valoare maximă admisă pentru acest tip de plată - nu mai mult de 100% din câștigul mediu anual. Suma minimă admisă a alocației pentru îngrijirea copilului se calculează prin însumarea tuturor indicatorilor minimi pentru fiecare dintre copiii născuți.
Unde să mergi dacă persoana nu era supusă asigurărilor sociale.
Alocația se eliberează în cadrul departamentului de protecție socialăla locul de înregistrare. Mamele care studiază într-o instituție de învățământ primesc alocația prin locul de studii. În acest caz, plata acestei indemnizații se efectuează numai dacă părintele nu primește indemnizație de șomaj. În acest caz, cuantumul alocației pentru îngrijirea copilului va fi suma minimă posibilă.
