Retos gadījumos notiek nodarbinātības process.bez intervijas. Lai iegūtu sapņu darbu, ir nepieciešams iepriekš zināt, kādi ir jautājumi, kas bieži tiek uzdoti intervijā. Protams, daudz kas būs atkarīgs no uzņēmuma, kurā jūs strādājat, un amatu, kuru jūs pieprasāt. Bet ir daži bieži sastopami jautājumi. Zemāk - par viņiem!
Intervijā bieži uzdotie jautājumi: “Par mani” Bloks
Ясно, что рекрутер читал ваше резюме, иначе не uzaicinātu uz interviju. Taču lūgums par sevi pastāstīt brīvā formā nedrīkst tikt atteikts, atsaucoties uz to, ka svarīgais jau ir aprakstīts CV. Maz ticams, ka persona, ar kuru runājat, ir sklerotiska. Viņi vienkārši vēlas pārbaudīt, cik labi jums ir pašprezentācijas prasmes. Galu galā, kāpēc mums ir vajadzīgs darbinieks, kurš pat sevi nevar uzrādīt labvēlīgā gaismā?
Viņiem bieži lūdz pastāstīt par vaļaspriekiem un vaļaspriekiem.Lieki teikt, ka jums nav laika viņiem. Cilvēks, kurš visu laiku velta tikai darbam, visticamāk, nezina, kā pareizi noteikt prioritātes, un, iespējams, drīz dosies uz slimnīcu, lai ārstētu pārmērīgu darbu. Mēs varam teikt, ka brīvajā laikā jums patīk lasīt, staigāt. Tas ir pilnīgi neitrāli (ja vien pie iecienītākajiem autoriem nepieminat Ādolfu Hitleru).
Cits jautājums ir jūsu raksturīgie trūkumi uncieņa. Arī šeit labāk runāt atklāti, bet saprāta robežās. Nesaki man, ka tu mēdz kavēties. Labāk ir noteikt grafika maiņu, ja to principā praktizē uzņēmumā. Jums nevajadzētu apgalvot, ka visus nevērīgos darbiniekus novedīsit pie tīra ūdens. Pareizāk ir atzīmēt, ka esat pieradis pamanīt visas mazās lietas, jūs varat efektīvi novērtēt katra sava kolēģa ieguldījumu kopējā lietā.
Intervijas jautājumi: bloks "Profesionālisms"
Jums, protams, tiks jautāts par to, ko jūs zināt unjūs zināt, kā. Jums nevajadzētu mēģināt runāt par visiem saviem talantiem. Izceliet prasmes, kas noderēs šajā konkrētajā amatā. Pārējo var pieminēt garāmejot.
Viņi var jautāt par to, ko jūs sasniedzāt iepriekšējā darbā, kā jūs profesionāli izaugāt. Bieži tiek jautāts, vai esat pieļāvis kļūdas un kādas.
Vervētājs visticamāk jautās, kāpēc jūspameta pēdējo darbu. Labāk ir diplomātiski norādīt, ka šajā jomā vēlaties strādāt ar īstiem dūžiem, taču nesakiet, ka visi jūsu kolēģi bija skaudīgi un tirāni, kas pilnībā nezināja alfabētu.
Intervija Bieži uzdotie jautājumi: reakcijas pārbaude
Nereti intervijas ir klaji provokatīvas.jautājumi, piemēram, cik bieži jūs melojat. Jums var jautāt arī par jūsu personīgo dzīvi. Neatbildiet skarbi. Ir lietderīgāk jautāt, kā šie jautājumi krustojas ar nostājas būtību.
Nestandarta darba intervijas jautājumi
Tiek teikts, ka Google uzdod šādus jautājumus:
- Ieskicējiet evakuācijas plānu Čikāgas iedzīvotājiem.
- 5 teikumos izskaidrojiet jēdziena "vietnes satura pārvaldības sistēma" būtību. Jums jāsaprot 60 gadus vecai sievietei ar vidējo izglītību.
- Cik daudz šampūna pudeles var ievietot metro automašīnā?
Šādi un līdzīgi jautājumi gandrīz vienmēr tiek uzdoti kandidātam intervijas laikā. Tādēļ, ja esat gatavs vismaz viņiem, izredzes veiksmīgi nokārtot interviju ievērojami palielināsies.
