기사에서 서비스에 대해 배울 수 있습니다.유한 책임 회사의 총책임자의 의무. 그는 어떤 권리를 가지고 있으며, 그에게 할당되는 요구 사항, 그의 책임 및 직위에 임명 될 때의 요점.
주요 조항
보유하는 공식CEO (사장)라고하는 상업 조직에서 가장 높은 직위의 행정직. 관리는 러시아 영토에서 시행되는 법률의 틀 내에서 이루어집니다.
창립자들이 채택한 헌장을 기반으로회사의 LLC 총책임자의 임무는 회사의 이익을위한 생산 및 경제 활동뿐만 아니라 재정 및 경제를 목표로합니다.
창립 이사회 또는 창립자는 다음을 임명합니다.학회 회원 또는 기타 적합한 자연인의 직책 및 그로부터 해방됩니다. 총장은 협회 창립자에게 직접보고합니다.
이 직책을 맡은 관리자는 비정규 근무 일정에 동의합니다.
나머지 최고급 직원 (회계사, 전무 이사 등)은 총감독에게 종속됩니다.
CEO가 결근하는 기간그의 직무는 회사의 직원으로 관리직을 맡고있는 대리인이 수행합니다. LLC의 부국장의 의무는 그의 권한의 틀 내에있는 반면, 책임자 교체시 총책임자의 직위를 가정하면 그는 회사에 대한 모든 책임을집니다.
CEO는 유한 책임 회사의 이익만을위한 헌장, 규정 및 고용 계약에 의해 안내됩니다.
CEO의 책임
LLC의 총책임자의 의무는 다음과 같습니다.
- LLC 직원을위한 직원 테이블, 서비스 지침을 개발 및 승인하고 숙련 된 직원을 제공합니다.
- 다양한 부서의 상호 작용을 규제합니다.사회는 할당 된 작업의 실행을 보장하고 경제 및 재무 활동을 관리하며 직책에 할당 된 입법 권한 수준에서 회사의 문제를 해결합니다.
- 법적 명령의 이행을 모니터링합니다.러시아 연방 법률의 틀 내에서 문서를 기반으로 회사의 활동은 헌장에 따라 회사의 활동을 수행하기 위해 라이센스를 얻거나 갱신하기위한 문서 준비에 참여합니다.
- 권한의 일부를 다른 부서의 책임자에게 위임하면서 자신의 행동을 제어 할 수있는 능력을 유지합니다.
- 필요한 재산과 안전을 갖춘 회사의 제공을 모니터링합니다.
- 회사 이사회에서 채택한 결정의 이행을 감독합니다.
- 직원의 LLC 내부 규제 문서, 공식 의무 이행을 모니터링하고 필요한 경우 위반을 제거하기위한 조치를 취합니다.
- 법정에서 회사의 이익을 위해 행동하고, 회계 조직을 조정하고, 준비를 모니터링하거나 필요한보고 양식을 준비합니다.
기능들
CEO는 다음과 같은 책임에 동의했습니다.
- 회사의 행위에서 적법성을 준수하는지 모니터링합니다.
- 헌장에 따라 회사의 활동 (경제 및 재정)을 관리합니다.
- 회사 이사회의 결정을 실행합니다.
- 회사의 이익을 위해 행동하고 모든 구조의 효율적인 응집력있는 작업을 조직하고 회사를위한 전략적으로 유익한 계획을 개발합니다.
CEO 권리
LLC 총책임자의 권리와 의무는 밀접하게 얽혀 있으며 다음을 수행합니다.
- 다른 경우 (정부, 제 3 자 조직)에서 위임장없이 회사의 이익을 위해 행동합니다.
- 승인 된 권한 내에서 문서를 유지, 작성, 서명합니다.
- 은행 계좌 개설 기능.
- 회사를 대신하여 계약을 취소하고 체결합니다.
- LLC의 재산 및 금융 자산을 관리합니다.
- 총감독의 능력과 관련없는 질문을 총회에 제출하십시오.
- 축소 및 모집.
- 위임장 발행.
업무상 위반 또는 긍정적 인 업적의 경우 징계 및 재정적 책임을 부과하거나 직원에게 보상합니다.
서비스 지침 구조
직책, 직원에 지시를 적용의무 이행을 담당하는 사람은 작성 될 특정 구조를 선택할 권리가 있습니다. 기본적으로 작업 설명에는 다음 섹션이 있습니다.
- 기본 조항.
- 기능.
- 공식적인 수준의 책임.
- 진상.
- 책임.
더 자세한 분석 및 형성을 위해CEO를위한 서비스 지침은 고용 계약, 회사의 헌장 및 입법 행위를 고려하는 것이 좋습니다. LLC 총책임자의 의무를 설명하는 특별 참고 도서를 사용할 수 있습니다.
작업 요구 사항
LLC 총책임자의 의무에 대한 기본 요구 사항 :
- 유능한 사람.
- 고등 교육 (경제, 법률 또는 전문).
- 최소 5 년의 근무 경력이 있어야합니다 (관리자).
- 자신감있는 사용자 수준에서 PC를 소유하십시오.
- 회사의 전문적인 활동과 일치하는 업무 경험.
- 세금, 민사, 환경, 노동법을 이해합니다.
- 시장 상황에 유의하십시오.
장군의 임무 중이력서에 대한 LLC의 이사, 특히 몇 가지 사항에주의를 기울일 가치가 있습니다. 전문적인 업무 경험, 습득 한 기술, 지식 및 이전 직장에서 회사의 이익을위한 업적.
LLC의 총책임자에 대한 비서의 의무는 더 좁은 세부 사항을 가지며 이는 직무 설명에 반영됩니다. 주요 요구 사항은 다음과 같습니다.
- 총감독에게 직접보고;
- 또한 관리 팀에 속합니다.
- 이사의 명령에 따라 임명 및 해임.
직업 설명은 자유 형식으로 작성됩니다. 고등 교육과 업무 경험이 필요합니다. CEO의 재량에 따라 특정 영역에 대한 지식.
물질적 책임
러시아 연방 노동법 277 조, 일반회사의 이사는 회사에 발생한 손해에 대해 전적인 재정적 책임을집니다. 관리자의 행동으로 인해 회사가 입은 손실은 CEO 자신이 민법 규범에 따라 보상합니다.
재정적 책임을 수반하는 모든 사건은 법에 명시되어 있습니다. 계산은 또한 법에서 채택한 규범의 틀 내에서 이루어집니다.
세금 책임
총감독은 조세 범죄의 대상이 아니므로 이러한 조항에 대한 책임이 없습니다. 일반적으로 기업의 수석 회계사입니다.
형사 책임
권리와 자유에 반하는 범죄를 저질렀다시민 또는 경제 범죄의 경우, 총감독은 러시아 연방 형법의 틀 내에서 벌금과 징역형을받습니다. 범죄의 심각성에 따라 다음이 있습니다.
- 최대 300,000 루블의 작은 벌금. 7 년 이하의 징역;
- 30 만 루블을 초과하는 큰 벌금 및 최대 12 년의 징역.
관리 책임
행정적 성격의 책임은 법인과 LLC의 총책임자 모두에게 있습니다. 이러한 유형의 위반은 행정법 또는 러시아 연방 구성 기관의 법률에 의해 설정됩니다.
행정 위반 정도에 따라 다음과 같은 처벌이 부과됩니다.
- 5 천 루블까지 벌금. (면허없는 기업 활동, 상품 판매 또는 수표없는 서비스 제공);
- 평균 벌금은 5 천 루블입니다. 최대 3 만 루블 (부적절한 상품 또는 서비스 품질, 불공정 경쟁);
- 3 만 루블의 큰 벌금. 이상 (화재 안전 위반, 법 밖에서 외국인 유치).
통화 사기가 가장 처벌 가능합니다 (벌금은 20 만 루블을 초과 할 수 있음).
선임 절차
CEO 직위 선임LLC는 회사 창립자의 직책에 대한 결정이 내려진 후에 발생합니다. 소유자가 한 명뿐이면 총감독의 임명을 결정합니다.
사무 총장과의 계약을 체결하기 전에 임명 절차의 위반 가능성, 서류의 정확성을 확인하는 것이 필요합니다.
다른 사람을 지정하기 전에직원, 그가 이전 직장에서 LLC 총책임자의 주요 임무를 수행했는지 또는 일반적으로 실격자 등록부에 나열되어 있는지 여부를 확인할 가치가 있습니다 (요청으로 세금 서비스에 문의하십시오).
분쟁을 피하기 위해 LLC의 CEO 임명 절차를 준수하는 것이 좋습니다.
선택한 사람의 실격 여부를 확인한 후 등록을 진행할 수 있습니다.
- 게시물 약속에 대한 프로토콜 작성;
- 고용 계약 체결;
- 취임 명령에 서명;
- LLC의 총책임자의 의무를 반영하는 조직 입회 명령 발행;
- 새로운 머리 임명에 대한 연방 세금 서비스 통지.
근로 계약의 표준 형태가 없으므로 임의로 작성합니다.
설립자는 이사회에 의해 조직의 신입 사원으로 임명됩니다. 선택은 프로토콜 또는 결정에 의해 이루어집니다.
LLC 설립자가 한 사람인 경우그는 회사의 업무를 지시하고 처분 할 권리가 있습니다. 주된 조건은 사내 이사 임명이 초기 단계에 이루어지며 이는 단독 소유자의 결정에 반영되어야한다는 것입니다. 총감독에 대한 정보는 법인의 통합 주 등록부에 입력되어야합니다.
취임 절차는 한 명 이상의 창립자와 동일합니다. 개인 소유주가 명령에 서명하고 고용 계약을 체결하는 경우를 제외하고.
CEO의 직무LLC는 상당히 방대하므로 그러한 직책에 자신을 제공하기 전에 귀하의 능력을 적절하게 평가할 가치가 있습니다. CEO가 얼마나 큰 책임을지고 있는지 알고 우선 순위를 고려하며 모든 것이 말하면 지시에 따라 직위를 지명하고 법에 따라 행동하는 것입니다.
