Rosgosstrakh è un'azienda molto grande. Di seguito verrà presentato il feedback dei dipendenti su di lei come datore di lavoro. Molti sono interessati a sapere se sia davvero possibile e necessario trovare un lavoro in questa azienda. Quali sono i pro e i contro di un datore di lavoro? È coscienzioso? Tutto questo deve essere giudicato dalle opinioni reali dei lavoratori e non dalle promesse di Rosgosstrakh. A volte capita che il capo parli di alcune condizioni di lavoro, ma in realtà deve fare i conti con altre. E che dire di Rosgosstrakh?
Descrizione delle attività
Innanzitutto, dovresti prestare attenzione ale attività dell'azienda. Rosgosstrakh è una grande compagnia russa che offre servizi assicurativi alla popolazione. E in diverse aree. Qui puoi assicurare la tua vita, ottenere una polizza medica, nonché emettere CASCO o OSAGO per un veicolo.
Anche Rosgosstrakh lo ha fattoun fondo pensione non statale che è abbastanza popolare. Ma vale la pena contattare questa azienda? Quali recensioni "Rosgosstrakh" dei dipendenti come datore di lavoro guadagnano?
Promesse
In generale, sono vari. Prima dell'occupazione, le persone in cerca di lavoro prestano attenzione principalmente alle promesse di un potenziale datore di lavoro. Cosa garantisce Rosgosstrakh?
Tra le principali promesse, di regola, ci sono:
- impiego ufficiale;
- programma flessibile;
- condizioni di lavoro confortevoli;
- sviluppo personale e crescita professionale;
- Squadra amichevole;
- alti guadagni;
- pacchetto sociale completo;
- istruzione gratuita.
Ma quanto sono vere le promesse? Ci sono reclami su questo datore di lavoro? O possiamo sperare che tutte le promesse si adempiranno completamente?
ufficialmente
Le recensioni dei dipendenti "Rosgosstrakh" sono positiveil carattere si ottiene già dal fatto che l'azienda offre davvero solo un impiego ufficiale. E secondo tutte le regole stabilite. Il lavoro non ufficiale non è il benvenuto qui, non si verifica in linea di principio. Dopo tutto, Rosgosstrakh è una grande organizzazione con una buona reputazione tra i clienti. E la violazione della legislazione della Federazione Russa è una minaccia non solo per il rating, ma anche per la buona fede.
Dopo l'assunzione, un dipendente sarà conclusocontratto di lavoro formale. Ma prima di lui, di regola, devi passare attraverso un colloquio, oltre alla formazione. Questa è una specie di periodo di prova. Se, in base ai suoi risultati, un potenziale dipendente acconsente a un impiego, viene concluso un accordo secondo la procedura stabilita dalla legislazione della Federazione Russa.
Sessioni di allenamento
Cos'altro distingue il lavoro a Rosgosstrakh? Le recensioni dei dipendenti variano. Ce ne sono di buoni e non così buoni. Ma la maggior parte dei dipendenti e delle persone in cerca di lavoro sottolineano che la formazione viene svolta all'interno dell'organizzazione. E gratuitamente, a spese di Rosgosstrakh.
Anche se, come molti sostengono, non è più cosìformazione e che l'organizzazione riceva una forza lavoro gratuita. Il punto è che il periodo di formazione non è pagato. E se Rosgosstrakh o il richiedente rifiuta di essere assunto, la persona non riceverà denaro per il tempo impiegato.
Tuttavia, tutto questo è solo supposizione. In ogni caso, prima dell'assunzione, Rosgosstrakh forma i suoi potenziali dipendenti, li introduce alle loro responsabilità e al team.
Crescita professionale
Alcuni sottolineano che la crescita della carriera innon esiste un'organizzazione in quanto tale. È quasi impossibile arrivare al top management dal "basso". Tuttavia, qui ci sono prospettive di sviluppo personale. E piace. Se sei fortunato, puoi davvero avere successo in questa azienda.
Lavora nelle recensioni dei dipendenti "Rosgosstrakh"riceve un carattere positivo per il fatto che l'azienda offre bonus speciali per il raggiungimento di determinati successi. Di solito si tratta di bonus e incrementi di stipendio. E se riesci a metterti alla prova, puoi sperare in un aumento. Nonostante ciò, di solito non c'è una crescita di carriera rapida e forte nell'organizzazione.
collettivo
Anche la squadra è generalmente felice. Le recensioni dei dipendenti "Rosgosstrakh" (Mosca o qualsiasi altra città - questo non è così importante) guadagnano come organizzazione in cui i colleghi sono davvero amichevoli. Alcune non sono le personalità più amichevoli, ma ce ne sono poche.
Si noti che per il normale funzionamento (tenendo contoalcune delle carenze dell'azienda) è necessario mettere radici nella squadra. Basta non distinguersi troppo dagli altri e non servire le autorità. Essere solo un dipendente aperto, amichevole e coscienzioso. Allora lavorare a Rosgosstrakh non sarà così difficile come sembra.
Programma di lavoro
Ma per quanto riguarda l'orario di lavoro, le opinioni non lo sonoformazione troppo buona. Il fatto è che Rosgosstrakh-Bank non riceve le migliori recensioni dai dipendenti (come la compagnia di assicurazioni) a causa del flusso costante di clienti e della necessità di rimanere per gli straordinari. Spesso non vengono ricompensati in alcun modo.
Anche se inizialmente il programma di lavoro è davveroflessibile e confortevole. Non devi fare gli straordinari, ma poi l'atteggiamento dei colleghi e del management cambierà drasticamente, e non in meglio. È necessario lavorare molto durante il periodo di punta. Il solito orario di lavoro, al contrario, piace. Non ci sono turni notturni, non dovrai lavorare qui per giorni.
guadagni
Recensioni dei dipendenti "Rosgosstrakh Life"controverso ottiene per guadagni. Viene praticato principalmente lo stipendio "bianco", il che, ovviamente, piace. Ci sono anche bonus, bonus e indennità che aiutano ad aumentare in modo significativo il tuo reddito. Solo i guadagni ufficiali sono piccoli. Ciò porta al fatto che il pacchetto sociale, sebbene sia offerto, ma i pagamenti sono ancora bassi.
Tuttavia, puoi fare soldi qui.Soprattutto se segui tutte le regole stabilite. "Rosgosstrakh" guadagna recensioni dei dipendenti come un datore di lavoro che paga davvero. Anche se non così tanto, ma stabile e onesto.
guida
La leadership riceve molta negativitàorganizzazioni. Ci sono molte lamentele contro di lui - e un atteggiamento ingiusto nei confronti dei subordinati, un inganno costante e semplicemente maleducazione. Reclami standard espressi contro quasi tutti i datori di lavoro. Ecco perché a volte puoi trovare Rosgosstrakh nelle liste nere dei datori di lavoro in alcune città.
In effetti, non c'è nulla di cui aver paura.È chiaro che tipo di feedback riceve dai dipendenti Rosgosstrakh. In generale, questo è un buon datore di lavoro. Ma per un lavoro di successo, è necessario avere forza di volontà e un'elevata resistenza allo stress. E preparati a qualche ingiustizia da parte della leadership. Il datore di lavoro più comune, ma ha i suoi vantaggi, enfatizzati dai dipendenti.
