Svaka poduzetnička aktivnost neizbježno je povezana s troškovima. Štoviše, ne samo materijalni, već i troškovi životne radne snage.
Važna je točka ispravnaodražavanje plaća u računovodstvenim računima, stoga je potrebno izraditi točne knjigovodstvene zapise o plaćama. Treba napomenuti da je osoblje poduzeća podijeljeno na radnike i zaposlenike - menadžere i stručnjake. To se mora uzeti u obzir kako bi se ispravno objavili plaće.
Za obračun plaća, kao i ostalih plaćanja(bolovanje, odsustvo, materijalna pomoć itd.) koristi sintetički račun 70. Sva obračunavanja zaposlenika pripisuju se ovom računu, a odbitci (porez na dohodak, uzdržavanje djeteta itd.) i sama plaća plaća uzimaju se u obzir na teret.
Vrijedno je napomenuti da su plaće osoblja uključene u troškove poduzeća i evidentirane na teret odgovarajućeg "skupog" računa. Dakle, unosi plaća se generiraju sljedećim redoslijedom.
- Na teret 20 računa uključena je plaća radnika u glavnim radionicama. Za svaku vrstu proizvedenih proizvoda moguće je otvoriti podračune.
- Za terenske račune 23 računi odražavaju plaću radnika u pomoćnim industrijama. Na primjer, takvo ožičenje obračunava plaće zaposlenih u servisu, ako ih ima u poduzeću.
- Teret računa 25 prikuplja povezane troškoveopćenito, s proizvodnjom i vezanom za sve vrste proizvedenih proizvoda. Takve prijave plaća, na primjer, odražavaju plaću voditelja trgovine.
- Dug računa 26 uključuje plaću menadžerskih radnika. Ovo odražava obračun plaća zaposlenima u administraciji, računovodstvu, pravnom odjelu, IT odjelu i drugim odjelima.
- Na računu zaduženja 28 odražava se plaća radnika koji su angažirani na popravljanju braka.
- Na teret računa 29 postavljeni su troškovi servisiranjapodjele. Takvo slanje se vrši ako tvrtka ima kantinu, vrtić, sanatorij za zaposlenike itd. Tada bi se plaće ljudi koji rade u tim jedinicama trebali odražavati na taj način.
- Na računima debitnih 44 dobit će se plaća radnika,odgovoran za marketing proizvoda. Takvo knjiženje tereti se za plaće voditelja prodaje ako tvrtka ima vlastite prodajne mjesta, plaće zaposlenika ove trgovine, kao i radnike trgovačkih poduzeća.
Usput, premije osiguranja idu na teret istih računa kao i plaće, a za kredite - na račun 69.
Međutim, to nisu sve nijanse povezane s obračunom.plaća. Postoje situacije kada, primjerice, radnici sastavljaju novu opremu, sudjeluju u nabavci ove opreme ili drugih zaliha. Zatim, iznos računa 70 odgovara računima 07, 08, 10, 11 i 15.
Ako zaposlenik ostvaruje privremene invalidnine ili bilo koje drugo plaćanje na teret Fonda socijalnog osiguranja, tada će se teretiti 69 računa.
Također se dopisuje 70 korespondencijaračuni poput 84 ili 86. Takve knjižice označavaju pribavljanje materijalne pomoći i različitih pogodnosti, uključujući prihod od dionica tvrtke u vlasništvu zaposlenika (Dt 84 računi), obračuna iz ciljanog financiranja (Dt 86 računa).
Također primjenjivo pravoPredviđena je mogućnost stvaranja rezerve za plaćanje, na primjer, naknade za vrijeme trajanja službe ili odmora (to se događa u slučajevima kada dopust zaposlenika pada na dva ili više razdoblja podmirenja). Zatim se prvo zadužuju odgovarajući troškovni računi, a račun 96 stavlja se na kredit, nakon čega se iznosi takvih troškova terete s računa 96 na teret 70.
Sada znate sastaviti objave plaća. Nadam se da će vam ove informacije biti korisne, a računovodstvo će vam postati mnogo jasnije.
