Транспортът е една от онези области, които могат да генерират голям брой работни места, осигурявайки постоянна заетост на честни и отговорни хора.
Фирма Piteravto, отзиви на служители закоито цитираме в тази статия, работи точно в областта на транспорта (говорим главно за градски маршрути). По някакъв начин той е пазарен лидер, тъй като включва няколко юридически лица - компании с автопарк от над 2 хиляди превозни средства.
Какви са условията на труд в холдинга, какво представлява заетостта във фирмата и какви свободни работни места са отворени тук, ще опишем в тази статия.
Обща идея на холдинга
Както бе отбелязано по-горе, Piteravto (рецензиислужителите потвърждават това) е голяма група, действаща, както подсказва името, в Санкт Петербург. Също така услугите на тази група могат да се използват и на територията на региона (в случай, че пътниците трябва да бъдат транспортирани в тази зона).
Групата е специализирана в работата върхуразлични автобусни маршрути. Цялото оборудване, което се намира във флота на Piteravto, е проектирано специално за задачи като превоз на пътници. Единствената разлика е кои автобуси се използват в конкретен случай. Ако вярвате на информацията от официалния уебсайт на групата, компанията разполага с големи градски превозни средства, както и малки микробуси, които пътуват на ниво „комфортен клас“.
Компанията, според мрежата, работи днес.повече от 5 хиляди души от различни специализации. Очевидно е, че във фирмата, имайки такъв брой, винаги има свободни работни места. Прочетете за това какви специалисти липсват във фирмата и кои търсят на първо място.
Търсена след свободни места
Трябва да се отбележи, че на официалния уебсайт„Piteravto“ (отзивите на служителите отбелязват, че е много удобно, което не може да бъде несъгласно) има специален раздел, наречен „Работа“. Тук са публикувани всички подходящи за момента безплатни места във фирмата, които са набор от подходящи хора.
Ако независимо отидем на сайта "Piteravto"(Ние се интересуваме от отзиви за тази компания преди всичко), след това ще видим списък със специалитети. Всички те, разбира се, са свързани с транспортния сектор: работници от ремонтни специалности, диспечери и контролери, шофьори и техните помощници - всички тези и много други хора се набират постоянно във фирмата. За по-удобно търсене е възможно също така да се разделят свободните работни места по региони, в които те са по-подходящи.
По този начин, след като видя позицията на интерес,всеки може да се запознае по-подробно с нейните отговорности и да вземе решение за себе си: струва ли си да опитате силите си и да изпратите автобиография по имейл, да очаквате обаждане от представител на група в бъдеще или просто да игнорирате тази възможност.
изисквания
За да се запознаете по-подробно с факта, чеработодателят, представляван от компанията "Piteravto" (отзивите на служителите могат да потвърдят това), поставя изисквания за своите служители, като щраква върху връзката на определена свободна позиция. Информацията тук е твърде различна, поради което е доста трудно да се оформи един-единствен портрет на „идеалния служител във фирмата“.
Въпреки това ще се опитаме да обобщим:много свободни работни места изискват хората, които кандидатстват тук, да бъдат отговорни, уважаващи другите и готови да работят и учат. Също така тук, съдейки по информацията от официалния уебсайт, опитът се оценява: той трябва да бъде равен на поне 2 години, в зависимост от специалността на служителя и степента на отговорност, която е на него.
поставяне
В допълнение към условията, които поставя пред кандидатитеадминистрацията на "Piteravto", рецензиите също споменават онези характеристики, които се отнасят до заетостта в компанията. По-специално, говорим за заплати, работно време, както и за социалния пакет, който служителят ще получи.
За да разберем по-добре какво е заложено, нека отворимедна от горещите свободни работни места е мениджър продажби. Човек, който притежава компютърни програми, има поне 2 години трудов стаж и също така има комуникативни умения, се предлага заплата под формата на фиксирана ставка от 30 хиляди рубли, плюс допълнителни бонуси за постигане на определен обем продажби. По този начин този служител може да получава до 80 хиляди рубли месечно, като работи 5 дни в седмицата. Човек ще трябва да изпълнява трудовата си функция в централния офис на Питеравто. Отзивите за работодателя от служителите на тази компания, които успяхме да намерим, показват, че работата е изградена по същия модел за други свободни работни места. Разликата се крие само в размера на заплащането и начина на работа.
Прегледи от работодатели
Най-общо казано за оставените препоръкислужителите на компанията, която описваме, трябва да се отбележат с тяхното разнообразие. Има рецензии, четейки кои, може да си помислите, че говорим за някои измамници, но не и за голямата транспортна компания "Piteravto". Прегледите на шофьорите например отчитат забавяне на заплатите (различни оправдания, насочени към отлагане на плащанията), негативно отношение на ръководството към обикновените работници. От друга страна, няколко мениджъри наведнъж, някои от които вече са напуснали компанията, пишат положителна характеристика, че компанията оценява тези, които се отличават със съвест и трудолюбие. По този начин мненията на работниците за Piterauto се различават твърде много, за да се даде някаква адекватна оценка.
Можете да го сложите така:днес персоналът на компанията, както вече споменахме, е около 5 хиляди души. Представете си какъв резонанс би се случил в обществото, ако наистина спрат да плащат заплати. Със сигурност нямаше да мине без мащабни митинги. Така че, ако се интересувате от работа в Piteravto, по-добре е да отхвърлите отзивите, че има само измамници, които искат да забавят заплатата ви веднага.
Екипна атмосфера
Обърнете внимание например на положителнотопрепоръки за екипа. Има много отзиви, сочещи, че непосредствените шефове, както и преките колеги (поне в централния офис на компанията) са приятни хора, които се отнасят добре с кандидатите. Това вече оставя положителна следа в душата на всеки, който дойде тук поне с въпросник. По-нататъшната работа в такава атмосфера е, разбира се, още по-приятна. Може да имате същия късмет и бързо да намерите нови приятели в лицето на колеги.
обезщетение
Има коментари от бивши служители относнофактът, че заплатата се издава в пликове на тези, които работят за Piteravto. Отзивите на шофьори от различни регионални бюра показват, че им се начисляват „черни“ заплати, като ги подминават покрай данъчния механизъм. Правейки това, работодателят със сигурност нарушава трудовото законодателство и такива действия, разбира се, трябва да бъдат оценявани и наказвани.
Възможно е обаче такива нещаангажирани са мениджъри от по-ниско ниво, поради което тези явления не са толкова широко разпространени, че да се поддават на обща експозиция. Отново, ако ви се предлага този начин на плащане, не се колебайте да се свържете с органите за защита на труда: те определено ще ви помогнат там.
данни
Като цяло, отзиви за компанията "Piteravto" могатнаречете позитивно. Отрицателните моменти, описани в рецензиите, са свързани преди всичко с някои еднократни проблеми, с които нов служител, който току-що е дошъл да работи в това предприятие, може да не се сблъска.
И рецептата за успех тук е изключително проста:работете честно и усърдно и със сигурност ще получите повишение по кариерната стълбица. Отново, предвид големия размер на компанията и сложността на работата в нея, след като сте работили тук, можете да разчитате не само на безценен опит и трудов опит, но и на някои предпочитания от вашия началник за специални заслуги, които ще ви помогнат допълнително в услугата.
