ครูเป็นอาชีพที่มีเกียรติและจำเป็นครูคนแรกเป็นที่จดจำถ้าไม่ทั้งหมดแล้วหลายคนอย่างแน่นอน ในทางกลับกันครูจำนักเรียนทุกคนที่ทำให้เขาหงุดหงิด ครูได้รับเท่าไหร่และคำนวณเงินเดือนของครูอย่างไร?
การคำนวณฐานเงินเดือน
คำนวณค่าตอบแทนสำหรับการทำงานหนักของครูสามวิธี: ฐานเงินเดือนอัตราคงที่หรือค่าจ้างสำหรับเด็กฝึกงานรายชั่วโมง ฐานเงินเดือนเป็นวิธีการหนึ่งเมื่อมีการเพิ่มโบนัสสำหรับการตรวจหนังสือแบบฝึกหัดวิชาเลือกจำนวนนักเรียนจำนวนนักเรียนที่ชนะการแข่งขันกีฬาโอลิมปิกและอื่น ๆ จะถูกเพิ่มเข้าไปในเงินเดือนฐาน
เพื่อให้เข้าใจวิธีการคำนวณเงินเดือนของครูตามเงินเดือนคุณจำเป็นต้องทราบอัตราสำหรับช่วงต่อไปนี้:
- ขนาดเงินเดือนของครู
- การชำระเงินพิเศษที่รวมถึงความเบี่ยงเบนของสภาพการทำงานจากบรรทัดฐานการมีชั้นเรียนภายใต้การดูแลในฐานะครูประจำชั้นหมวดหมู่ที่ได้รับมอบหมายการประชุมกับผู้ปกครองของนักเรียนความจำเป็นในการตรวจสอบสมุดบันทึกทำงานเกี่ยวกับสื่อการสอนการจัดการสำนักงาน
- การจ่ายเงินจูงใจ (บล็อกนี้รวมถึงรางวัลสำหรับผลที่ได้รับอันเป็นผลมาจากการเข้าร่วมในการแข่งขันกีฬาโอลิมปิกระดับภูมิภาคและระดับภูมิภาคความสำเร็จในการสอบผ่านรัฐที่เป็นหนึ่งเดียวและการไม่มีข้อเท็จจริงเกี่ยวกับพฤติกรรมเบี่ยงเบนของเด็ก ๆ )
การคำนวณเงินเดือนในอัตราคงที่
วิธีการคำนวณเงินเดือนของครูสำหรับดังนั้นเรียกว่าวิธีการ "รวมทุกอย่าง"? วิธีการนี้ขึ้นอยู่กับเงินเดือนอย่างเป็นทางการตามการทำงานของครู 36 ชั่วโมงรวมทั้งการจ่ายเงินจูงใจ การจ่ายเงินจูงใจจะเหมือนกับในกรณีแรก นอกจากนี้ยังคำนึงถึงการประยุกต์ใช้โซลูชันและแนวทางใหม่ ๆ ในด้านการศึกษาการดำเนินงานที่สำคัญโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการเป็นผู้นำ ประสบการณ์ในการทำงานมีความสำคัญมาก
ค่าจ้างชั่วโมงฝึกงาน
วิธีการจ่ายเงินเดือนครูตามชั่วโมงทำงานนักบัญชีในหลายภูมิภาคของรัสเซียคิดว่ารวมถึงในมอสโกวหรือภูมิภาคคาลินินกราด ในกรณีนี้แนวคิดของส่วนพื้นฐานและส่วนกระตุ้นยังคงอยู่โดยพิจารณาจากอัตราส่วน 70% ถึง 30% ส่วนพื้นฐานคำนึงถึงภาระจำนวนนักเรียน การทำงานวิจัยการมีส่วนร่วมในการประชุมและการแข่งขันการพัฒนาสื่อการศึกษาและระเบียบวิธีกลายเป็นปัจจัยหลักสำหรับนักบัญชีที่ไตร่ตรองคำถามเกี่ยวกับวิธีการคำนวณเงินเดือนของครู
เงินเดือนครูประถม
เป็นเรื่องที่น่าสนใจที่จะทำงานกับเด็กอายุตั้งแต่ 6 ถึง 10 ปี แต่ถึงกระนั้นก็ยาก ในวัยนี้เด็กแรกพบกับโลกแห่งความจริงจังและความรับผิดชอบ หน้าที่ของครูคือไม่ทำร้ายความอยากรู้อยากเห็นของเด็กความอยากรู้เพื่อช่วยให้เด็กมีความเอาใจใส่เอาใจใส่และรับผิดชอบมากขึ้น เงินเดือนของครูโรงเรียนประถมคำนวณอย่างไรหากโอกาสในการมีส่วนร่วมในกิจกรรมระดับภูมิภาคและระดับภูมิภาคลดลงเหลือน้อยที่สุดและนักเรียนระดับประถมศึกษายังห่างไกลจากการสอบ
ตัวแปรหลักในการคำนวณค่าจ้างค่าธรรมเนียมจะเป็นอัตรารายชั่วโมงที่ผู้อำนวยการสถาบันการศึกษาอนุมัติจำนวนชั่วโมงที่ทำงานจำนวนเด็กที่ครูเข้าเรียนและเปอร์เซ็นต์ของค่าเบี้ยเลี้ยงขึ้นอยู่กับประเภทของครู
ครูสอนภาษาต่างประเทศและเงินเดือน
ปัจจุบันเป็นเรื่องที่ทันสมัยและจำเป็นต้องเรียนรู้จากต่างประเทศด้วยซ้ำภาษาเพราะนี่คือเส้นทางตรงสู่ความสำเร็จและรายได้ที่เหมาะสมรวมถึงความเป็นไปได้ในการเดินทางฟรี ไม่ใช่เรื่องยากที่จะจินตนาการว่าเงินเดือนของครูสอนภาษาอังกฤษคำนวณอย่างไรและเป็นอย่างไร
โดยมีเงื่อนไขว่าด้วยเหตุผลวัตถุประสงค์ผู้บริหารโรงเรียนไม่สามารถให้ภาระงานเพิ่มเติมแก่ครูได้เขาได้รับการประกันเงินเดือนในระดับเดียวกันราวกับว่าเขามีหน้าที่รับผิดชอบเพิ่มเติม ในกรณีนี้ถือเป็นโอกาสที่ดีที่จะช่วยให้นักเรียนได้เรียนรู้เนื้อหาในภาษาต่างประเทศและเตรียมความพร้อมสำหรับการเข้าร่วมการแข่งขันกีฬาโอลิมปิกที่อังกฤษ
วิธีคำนวณเงินเดือนของครูสอนภาษาอังกฤษภาษา? เช่นเดียวกับครูคนอื่น ๆ ข้อดีของการสอนภาษาอังกฤษคืออาจารย์สามารถหารายได้พิเศษจากการติวได้เสมอ
การทำบัญชีเพื่อคำนวณเงินเดือนของครู
เงินเดือนของครูคำนวณเป็นผลคูณของอัตราฐานต่อชั่วโมง (ในกรณีนี้จะใช้ชั่วโมงการศึกษา) จำนวนชั่วโมงที่ทำงานและเปอร์เซ็นต์ของเบี้ยประกันภัยสำหรับคุณสมบัติที่ได้รับ
คุณสมบัติของครู ได้แก่ วุฒิการศึกษาและประสบการณ์การทำงานตลอดจนผลการรับรองที่ผ่าน ยิ่งมีคุณสมบัติสูงเท่าไหร่รายได้ของครูก็จะยิ่งมากขึ้นเท่านั้น
หมวดหมู่คุณสมบัติมีอายุ 5 ปีหลังจากนั้นจะต้องมีการยืนยันหรืออัปเกรด แยกความแตกต่างระหว่างประเภทคุณสมบัติแรกและสูงสุด
ความถี่ในการเรียกเก็บเงินที่แนะนำ - หนึ่งครั้งต่อปียกเว้นหลักสูตรตามภาระงานรายชั่วโมงที่กำหนดไว้ในครึ่งปี ปริมาณการโหลดจะตกลงกันในตอนต้นของภาคการศึกษาแรกและภาคการศึกษาที่สอง บนพื้นฐานของหลักสูตรและโปรแกรมการศึกษาที่พัฒนาขึ้นจะคำนวณภาระงานรายชั่วโมงของครูแต่ละคนซึ่งคูณด้วยอัตราค่าจ้าง กรณีที่ครูคนหนึ่งแทนที่อีกคนจะได้รับเงินเพิ่มเติม ค่าตอบแทนของครูควรอยู่ในระดับเดิมหากภาระงานของเขาลดลงด้วยเหตุผลที่อยู่นอกเหนือการควบคุมของเขา
ต้องทำการเรียกเก็บเงินในสิ้นปีการศึกษาก่อนที่ครูจะไปพักร้อน กฎระบุว่าการแจ้งพนักงานเกี่ยวกับการเรียกเก็บภาษีจะต้องเกิดขึ้นไม่ช้ากว่าสองเดือนก่อนวันที่มีผลใช้บังคับ
ครูบัญชีเงินเดือน
การสนทนาเกี่ยวกับเงินเดือนตามงบประมาณคนงานไม่หยุด บนหน้าจอทีวีประชาชนมักจะได้ยินเพียงว่ามีการวางแผนการขึ้นค่าจ้างครั้งต่อไปหรือได้เริ่มดำเนินการไปแล้ว อย่างไรก็ตามเรื่องนี้ภาครัฐยังคงค้นหาคนงานอย่างต่อเนื่อง
วิธีการคำนวณเงินเดือนของครูเพื่อดึงดูดอาชีพนี้ซึ่งเป็นที่ต้องการของตลาดแรงงานดึงดูดความสนใจของคนหนุ่มสาว เพื่อแก้ไขปัญหานี้ระบบค่าตอบแทนใหม่จะถูกนำมาใช้เป็นระยะ การเปลี่ยนแปลงล่าสุดในระบบมีผลบังคับใช้ในวันที่ 1 มกราคม 2017
ในกรณีที่ครูเริ่มทำงานในในช่วงกลางปีเงินเดือนเฉลี่ยจะคำนวณตามรูปแบบต่อไปนี้อัตราที่กำหนดต่อชั่วโมงจะคูณด้วยปริมาณงานทั้งหมดของชั่วโมงภาระงานของครูและหารด้วยจำนวนเดือนเต็มที่เหลือจนถึงสิ้นปีการศึกษา . การคำนวณค่าจ้างสำหรับเดือนที่ไม่สมบูรณ์จะขึ้นอยู่กับจำนวนชั่วโมงที่ทำงานจริง
วิธีคำนวณเงินเดือนของครูภายใต้ระบบใหม่
ระบบค่าจ้างใหม่หมายถึงการจัดตั้งส่วนพื้นฐานของค่าจ้างที่ระดับ 70% ในโครงสร้างทั่วไปส่วนที่เหลืออีก 30% จะตกอยู่ในส่วนชดเชยและแรงจูงใจ นอกจากนี้เพื่อให้รายได้เท่าเทียมกันเสนอให้ยกเลิกค่าสัมประสิทธิ์การลดสำหรับครูที่ไม่มีการศึกษาระดับสูง
ระเบียบว่าด้วยค่าตอบแทนครูซึ่งกำหนดวิธีการคำนวณเงินเดือนของครูควรมีสาระสำคัญดังต่อไปนี้:
- ความหมายของแนวคิดและอัตราเงินเดือนอย่างเป็นทางการของผู้เชี่ยวชาญ
- อัตราค่าจ้างรายชั่วโมง
- การกำหนดโครงสร้างการจ่ายค่าตอบแทน
- การกำหนดโครงสร้างของการจ่ายเงินจูงใจ
- การชำระเงินตามอัตราภาษี
- มีการกำหนดค่าจ้างรายชั่วโมง
- การรวมชั่วโมงทดแทนสำหรับครูคนอื่น ๆ ในการจ่ายเงินเสริม
เงินเดือนของครูในมอสโกและภูมิภาคมอสโก
ระดับเงินเดือนของมอสโกสูงขึ้นอย่างมีนัยสำคัญตัวชี้วัดระดับภูมิภาค ความล่าช้าในการจ่ายค่าจ้างนั้นหายากสำหรับครูมอสโกเมื่อเทียบกับเพื่อนร่วมงานจากภูมิภาค จุดลบเดียวสำหรับครูจากมอสโกคือความล่าช้าในการจัดทำดัชนี
จากวิธีการคำนวณเงินเดือนของครูในมอสโกมีความแตกต่างในการคำนวณเงินเดือนสำหรับครูในเมืองหลวงและสำหรับเพื่อนร่วมงานของเขาจากภูมิภาคมอสโก ตัวอย่างเช่นนักบัญชีของสถาบันการศึกษาในมอสโกวจะใช้วิธีการ "Student-hour" ในภูมิภาคมอสโกพวกเขาจะใช้วิธีการ "ฐานเงินเดือน +" เป็นพื้นฐาน