ประเภทของการบรรยายสรุปความปลอดภัย

การบรรยายสรุปความปลอดภัยแบ่งออกเป็นหลายประเภท การปฏิบัติตามข้อกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมด้านการคุ้มครองแรงงานโดยเฉพาะ การวิเคราะห์ความรู้ของพนักงาน รวมถึงผู้จัดการ ถือเป็นข้อบังคับสำหรับทุกองค์กร โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรและกฎหมาย

การจัดหมวดหมู่

การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยเป็นสิ่งสำคัญขั้นตอนของกิจกรรมในบริษัทใด ๆ รวมถึงในสถาบันการศึกษาทั่วไป แบ่งตามวัตถุประสงค์ ลักษณะ เวลา เจ้าหน้าที่ ตลอดจนผู้มีอำนาจดำเนินการ ปัญหาทั้งหมดของการรับรองความปลอดภัยในการผลิตได้รับการแก้ไขโดยวิศวกรหรือผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติบางอย่าง

ตัวเลือกเบื้องต้น

การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญที่ผ่านการรับรองหรือบุคคลที่มีอำนาจหน้าที่ดังกล่าวตามคำสั่งทั้งหมด

ในบริษัทขนาดใหญ่ พนักงานที่รับผิดชอบด้านการแพทย์และความปลอดภัยจากอัคคีภัยมีส่วนร่วมในการบรรยายสรุป

การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยจะดำเนินการกับพนักงานที่เข้าทำงานโดยไม่คำนึงถึงประสบการณ์ อายุ ระดับการศึกษา

เป็นวิชาบังคับสำหรับนักเรียนและนักศึกษาที่ได้รับการปฏิบัติทางอุตสาหกรรม เช่น พนักงานสำรองและลูกจ้างชั่วคราว

โปรแกรมตามที่เกริ่นนำการสอนพนักงานซึ่งพัฒนาบนพื้นฐานของกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียโดยคำนึงถึงบางแง่มุมของกิจกรรมขององค์กร ได้รับการอนุมัติจากนายจ้างหรือผู้มีอำนาจตามลักษณะที่กำหนด

คำถามที่จะกล่าวถึงในการบรรยายสรุป

คำแนะนำด้านความปลอดภัยในการทำงานต้องรวมถึง:

• ข้อมูลทั่วไปเกี่ยวกับบริษัท ลักษณะเฉพาะของกระบวนการผลิต
• บรรทัดฐานของกฎหมายรัสเซียในด้านนี้
• เอกสารกำกับดูแลและกฎหมายท้องถิ่น
• ระเบียบภายในบริษัท ตลอดจนความรับผิดชอบในการละเมิดนั้น
• ประโยชน์และความสามารถที่มอบให้กับพนักงาน
• ปัจจัยการผลิตที่เป็นอันตราย

คำแนะนำเบื้องต้นของพนักงานเกี่ยวกับเทคโนโลยีความปลอดภัยควรแสดงข้อมูลเกี่ยวกับอุปกรณ์ป้องกันส่วนรวมและอุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลทั้งหมดที่มีอยู่ในองค์กร ตลอดจนลำดับการออก มีอะไรอีกบ้างในเนื้อหา

การบรรยายสรุปเกี่ยวกับความปลอดภัยในที่ทำงานควรมีการปฐมพยาบาลสำหรับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากไฟไหม้อันเนื่องมาจากอุบัติเหตุ

มีการบรรยายสรุปที่คล้ายกันกับพนักงานในสำนักงานคุ้มครองแรงงาน มันเกี่ยวข้องกับการใช้สื่อการสอนทางเทคนิคและโสตทัศนูปกรณ์

ระยะเวลาต้องสอดคล้องกับโปรแกรม

ตัวเลือกการให้คำปรึกษาเบื้องต้น

ความจำเพาะอยู่ที่ว่าการเรียนการสอนไม่ได้ดำเนินการในสำนักงานของผู้เชี่ยวชาญด้านการคุ้มครองแรงงาน แต่ดำเนินการโดยตรงในที่ทำงาน การบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยอยู่ภายใต้กฎหมายของรัสเซีย บุคคลเหล่านั้นที่ต้องผ่านการพิจารณาจะถูกกำหนด:

• พนักงานใหม่ รวมถึงการทำการบ้าน พนักงานพาร์ทไทม์ที่ทำงานตามสัญญาจ้างงานประจำ และพนักงานตามฤดูกาล
• บุคคลที่โอนจากหน่วยโครงสร้างหนึ่งไปยังอีกหน่วยหนึ่ง
• พนักงานที่ได้รับรองจากบริษัทบุคคลที่สาม
• นักศึกษาฝึกงานด้านอุตสาหกรรม
• บุคคลอื่นที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมขององค์กร

ตามคำสั่งของหัวหน้า พนักงานบางประเภทอาจได้รับการยกเว้นจากขั้นตอนการบรรยายสรุปเบื้องต้น ตัวอย่างเช่น อาจมีเลขานุการ เสมียน นักบัญชี

บุคคลที่ทำงานไม่เกี่ยวข้องกับการซ่อมแซม การใช้งาน การบำรุงรักษา การปรับอุปกรณ์ การใช้วัตถุดิบและวัสดุตลอดจนการประมวลผลได้รับการยกเว้นจากคำแนะนำ

จะดำเนินการในที่ทำงานก่อนเริ่มพนักงานหรือกลุ่มบุคคลที่ประกอบอาชีพ ตัวอย่างของการสอนดังกล่าวคือการเตรียมเด็กให้ทำการทดลองทางชีววิทยา เคมี และภูมิศาสตร์โดยอิสระ หากไม่มีคำแนะนำเบื้องต้น ห้ามมิให้ทำงานกับอุปกรณ์ในบทเรียนงานบริการ

สอนซ้ำ

จัดขึ้นอย่างน้อยทุก ๆ หกเดือนโปรแกรมจะคล้ายกับเวอร์ชันเริ่มต้น และวันที่ของกิจกรรมจะถูกบันทึกไว้ในบันทึกการบรรยายสรุปเกี่ยวกับความปลอดภัย เหตุการณ์ดังกล่าวมีความสำคัญเป็นพิเศษภายในกรอบของสถาบันก่อนวัยเรียน โรงยิม และสถานศึกษา ตัวอย่างเช่น ก่อนปฏิบัติงานภาคปฏิบัติเกี่ยวกับไฟฟ้าใน 8 เกรด ครูจะทำซ้ำอัลกอริทึมของการกระทำของนักเรียนทุก ๆ ชั่วโมง ถามคำถามเกี่ยวกับหัวข้อการสอน ซึ่งจะช่วยลดความเสี่ยงในการเกิดอุบัติเหตุในบทเรียนฟิสิกส์ ปกป้องครูจากสถานการณ์ที่ไม่พึงประสงค์ที่เกี่ยวข้องกับการละเมิดคำแนะนำของเด็กนักเรียน

คำแนะนำที่ไม่ได้กำหนดไว้

พวกเขาดำเนินการในบางสถานการณ์:

• เมื่อมีผลใช้บังคับของการเปลี่ยนแปลงกฎหมายภายในประเทศที่เกี่ยวข้องกับการคุ้มครองแรงงาน
• กับการเปลี่ยนแปลงในกระบวนการผลิตทางเทคโนโลยี
• ในกรณีของความทันสมัยของอุปกรณ์กลไก
• กรณีละเมิดข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงานที่ก่อให้เกิดอุบัติเหตุ อุบัติเหตุ
• ตามคำร้องขอของหน่วยงานกำกับดูแลและเจ้าหน้าที่
• กรณีหยุดงานเกินสามสิบวันสำหรับตำแหน่งที่มีปัจจัยอันตรายและอันตราย หกสิบวันสำหรับพนักงานอื่น
• โดยการตัดสินใจของนายจ้างแต่เพียงผู้เดียว

การบรรยายสรุปดังกล่าวจะดำเนินการสำหรับพนักงานที่เกี่ยวข้องกับสถานการณ์ที่ระบุไว้ข้างต้นเท่านั้น บันทึกเกี่ยวกับการถือครองอยู่ในบันทึกพิเศษ

การบรรยายสรุปเป้าหมาย

จะดำเนินการภายใต้สถานการณ์ต่อไปนี้:

• ในกรณีทำงานครั้งเดียว
• เมื่อดำเนินกิจกรรมมวลชนในบริษัท
• การกำจัดของอุบัติเหตุฉุกเฉิน

เนื้อหาและขอบเขตถูกกำหนดโดยสถานการณ์เฉพาะ

ข้อกำหนดสำหรับการลงทะเบียนวารสารวัณโรค

คำแนะนำเกี่ยวกับความปลอดภัยที่โรงเรียนหรือในสถานประกอบการจะต้องแสดงในวารสารพิเศษของแบบฟอร์มที่กำหนด จำนวนคอลัมน์รูปแบบเนื้อหาจะถูกกำหนดโดย GOST 12.0.004-90

ตัวอย่างเช่น ในระหว่างการบรรยายสรุปเบื้องต้น จะมีการระบุวันที่, ปีเกิดของผู้สอน, ชื่อเต็ม, อาชีพ (ตำแหน่ง) เช่นเดียวกับชื่อของหน่วยการผลิต, ตำแหน่งของผู้เชี่ยวชาญที่ดำเนินการแล้วทุกคนก็ลงลายมือชื่อ

งานคุ้มครองแรงงานในสถานศึกษา

มีข้อกำหนดสำหรับการดำเนินการตามคำแนะนำสำหรับนักเรียนทั้งนี้ขึ้นอยู่กับความเชี่ยวชาญ

ตัวอย่างเช่น ครูสอนวิชาเคมีจะทำการบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยตามปกติให้กับนักเรียนก่อนลงมือปฏิบัติแต่ละครั้ง เขาจดบันทึกการถือครองไว้ในวารสารอิเล็กทรอนิกส์

นอกจากนี้ยังมีคำแนะนำแบบพิเศษที่ครูประจำชั้นดำเนินการก่อนออกจากโรงเรียนกับนักเรียน

มีข้อกำหนดบางประการสำหรับพนักงานของสถาบันการศึกษาที่ได้รับการว่าจ้างให้ทำงานในโรงเรียน (อนุบาล)

เมื่อเข้าทำงานและระหว่างทำงาน (ด้วยความถี่ทุกๆหกเดือน) จะมีคำแนะนำเกี่ยวกับปัญหาการคุ้มครองแรงงานกฎการปฏิบัติในกรณีที่เกิดอุบัติเหตุอุบัติเหตุ

ห้ามรับเข้าทำงานของผู้ไม่ได้รับการอบรมสั่งสอน ทดสอบความรู้ เกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงาน

โรงเรียนอนุบาลและพนักงานของโรงเรียนจะต้อง:

• ปฏิบัติตามกฎระเบียบภายใน ทำงานอย่างมีสติสัมปชัญญะ
• ปฏิบัติตามหลักเกณฑ์การคุ้มครองแรงงานซึ่งกำหนดโดยคำแนะนำที่เกี่ยวข้อง
• เพื่อรักษาวัสดุ เครื่องมือ อุปกรณ์ช่วยสอน เพื่อให้นักเรียนเคารพทรัพย์สินของสถาบันการศึกษา
• ได้รับการตรวจสุขภาพปีละครั้ง

การปกป้องสุขภาพของเด็กนักเรียนในระหว่างกิจกรรมในห้องเรียนตลอดจนระหว่างกิจกรรมนอกหลักสูตรเป็นภารกิจหลักของเจ้าหน้าที่การสอนของสถาบันการศึกษา

เพื่อป้องกันผลกระทบเชิงลบ ครูให้ความสนใจเป็นพิเศษกับการดำเนินการตามมาตรการป้องกันและป้องกัน

ข้อสรุป

เป็นกฎหมายพื้นฐานเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานซึ่งนำโดยหัวหน้าสถาบันของรัฐรวมถึงโรงเรียนรวมถึงรัฐธรรมนูญของสหพันธรัฐรัสเซียประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียกฎหมายของรัฐบาลกลางเกี่ยวกับการประกันภาคบังคับของพนักงานจากอุบัติเหตุในองค์กรรวมถึง ต่อโรคจากการทำงาน

กฎหมายระบุว่าพนักงานมีสิทธิ์ปฏิเสธงานที่ได้รับมอบหมายในกรณีที่เกิดสถานการณ์ที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพและชีวิตของเขา

หากเกิดอุบัติเหตุขึ้นสาเหตุที่พนักงานไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนดของกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานในกรณีนี้จำนวนเงินช่วยเหลือจะถูกกำหนดโดยคณะกรรมการสอบสวนอุบัติเหตุ

พนักงานมีสิทธิที่จะ:

• พักผ่อนตามกฎหมายว่าด้วยการจำกัดสัปดาห์และวันโดยได้รับค่าจ้างในวันหยุด
• สภาพการทำงานที่ปลอดภัยและถูกสุขอนามัย
• ความมั่นคงทางวัตถุ ตามลำดับ ประกันสังคม เจ็บป่วย ชราภาพ ทุพพลภาพ เงินช่วยเหลือกรณีว่างงาน
• การแก้ปัญหาแรงงานและความขัดแย้งโดยรวม