Cum se face un CV? Pentru a lucra cu un CV analfabet nu va lua

Un CV este o scurtă descriere a solicitantului, calitățile, experiența, cunoștințele și abilitățile acestuia. În general, toate informațiile personale și profesionale pe care un viitor angajator trebuie să le cunoască.

Acest tip de prezentare a sinelui în calitate de specialist a fost mult timp înrădăcinat pe piața muncii. Dar, din păcate, există o mulțime de exemple de CV-uri analfabeți, neprezentabili și chiar răi. Cum se scrie un CV pentru un loc de muncă astfel încât după examinarea sa a fost definitiv acceptat? Vom vorbi despre asta astăzi.

În primul rând, este important să știm despre ce,de fapt, acest formular este completat. Acesta este un fel de carte de vizită și, dacă angajatorului îi plac informațiile furnizate în aceasta, cu siguranță veți primi o invitație pentru un interviu. Ei bine, de acolo este deja o aruncătură de băț până la obiectivul final - angajarea. Prin urmare, încercați să scrieți un CV în mod competent, clar, concis. Apoi veți arăta foarte prezentabil pe fundalul solicitanților mai puțin reușiți. De obicei, conducerea necesită doar câteva minute pentru a revizui detaliile fiecărui potențial angajat, în special pentru companiile mari cu rotire ridicată a personalului. Așadar, CV-ul dvs. ar trebui să atragă atenția încă de la primele rânduri și să țipe literalmente: „Eu sunt de care ai nevoie!”

Cum se scrie un CV? Este dificil să obții un loc de muncă, dar poți

• Concretitatea.Formularul este completat pentru o anumită companie și pentru un anumit post. Nu fi un jucător general și nu declara dorința de a intra în mai multe poziții radical diferite. Aceasta vorbește despre neprofesionalism și incapacitate de a se prezenta. O excepție poate fi trimiterea unui CV la o agenție de recrutare, care vă va selecta o funcție în funcție de abilitățile și profesionalismul dvs.
• Concizie. Înainte de a scrie un CV, dorind să obțineți un loc de muncă, gândiți-vă cum să rezumați informațiile.
• Estetică.Datele ar trebui să fie tastate într-un font bine lizibil (spațiere cel puțin 11). Amintiți-vă că un document scris de mână este un semn de prost gust. Cel mai probabil, va ajunge imediat în coșul de gunoi.
• Structurat.Înainte de a scrie un CV, după ce ați decis să obțineți un loc de muncă, așezați-vă și gândiți-vă ce date veți indica în acesta. Evidențiați-le pe cele care demonstrează cel mai bine că sunteți potrivirea perfectă pentru poziția dorită. Doar aceste informații ar trebui să apară în CV. Nu trebuie să descrieți în ea calitățile care vă caracterizează diferit decât din partea cea mai pozitivă. Nici din anii de școală nu trebuie să scrieți o biografie întreagă.
• Profil.Cele mai interesante informații pentru cineva care vă va citi CV-ul sunt informații despre activitățile de lucru. Acordați o atenție maximă acestui lucru: spuneți-ne despre profilul companiei în care ați lucrat deja, descrieți-vă responsabilitățile de serviciu, indicați experiența acumulată. Vă rugăm să rețineți că toate datele trebuie înregistrate în ordine cronologică. Încercați să vă scrieți CV-ul cât mai competent. Este mai dificil să obții un loc de muncă fără experiență profesională și, de asemenea, nu este ușor pentru o persoană care nu a lucrat niciodată să scrie un CV, deoarece va trebui să-l interesezi pe angajator pentru alte aspecte ale biografiei tale.
• Și mai departe. CV-ul trebuie să conțină datele dvs. personale și contactele pentru comunicare, educație, profilul dvs. de căutător de locuri de muncă, informații despre experiența de muncă, precum și abilități suplimentare.

Desigur, nu toată lumea fără o experiență adecvată poatescrie imediat un CV. Este dificil să obțineți un loc de muncă (un exemplu de CV este uneori furnizat chiar de companie, recrutând angajați). Pentru ca angajatorul să vă aleagă dintre toți cei care caută un loc de muncă, fiecare pas, de la redactarea unui CV la un interviu, trebuie abordat cu cea mai mare atenție.