/ / Przychody i wydatki organizacji w kontekście oceny jej efektywności

Dochody i wydatki organizacji w kontekście oceny jej skuteczności

Wskazane jest zrównanie dochodu przedsiębiorstwa z:wartość dodana brutto (WDB). To właśnie w tym wskaźniku odzwierciedla się efektywność przedsiębiorstwa, ponieważ realizuje wszystkie czynniki produkcji (ziemia, praca, kapitał, dochód przedsiębiorstwa), a także interesy ekonomiczne wszystkich uczestników produkcji: właścicieli kapitału, pracowników przedsiębiorczość i interesy państwa. Zgodnie z tymi zasadami dochód powinien być również kształtowany jako wskaźnik WDB sprzedawanych produktów.

Obecnie przy ocenie skutecznościprzedsiębiorstw, wskaźnik dochodu, równoważny WDB, nie jest stosowany jako wskaźnik uogólniający, ale jest stosowany na poziomie branż i całej gospodarki narodowej. Jednak przy obliczaniu WDB w sprzedanych produktach charakteryzuje dochód organizacji i napływ środków za pośrednictwem wskaźnika sprzedaży. W obecnej praktyce oceny efektywności przedsiębiorstw pod względem wielkości produkcji (wskaźniki produkcji są przekazywane przedsiębiorstwom jako zadania rządowe) sprzedawane produkty nie są wykorzystywane jako wskaźnik uogólniający. Jednocześnie to właśnie wartość dodana brutto jest uogólniającym wskaźnikiem efektywności całej gospodarki i przemysłów narodowych. W związku z tym istnieje praktyczna potrzeba tworzenia obiektywnych informacji o efektywności przedsiębiorstw, spółek akcyjnych, korporacji, holdingów według jednolitych zasad metodologicznych z tworzeniem wskaźników efektywności branż, które odpowiednio odzwierciedlają wszystkie dochody i wydatki organizacji. Jedną z tych zasad jest ujednolicenie kryteriów oceny efektywności na poziomie przedsiębiorstwa ze wskaźnikami efektywności branż, ze wskaźnikami oceny efektywności przedsiębiorstw w ocenie wartości.

Przepływy pieniężne przy ocenie przedsiębiorstwa i branżobecnie nieużywane. Podano jedynie porównawczą charakterystykę ich dopływu i odpływu, czyli źródła i główne kierunki ich wykorzystania. Ale przy ocenie wartości firmy metodą dochodową stosuje się wskaźniki przepływów pieniężnych brutto, przepływów pieniężnych netto, dochodów i wydatków organizacji.

W oparciu o definicję wartości dodanej,ta ostatnia powstaje na etapie produkcji i jest realizowana na ostatnim etapie obiegu środków w ramach wskaźnika sprzedaży produktów. Jej warunki obejmują koszty wynagrodzeń, ubezpieczenia społecznego, amortyzacji i zysku netto. Dlatego właśnie wartość dodana powinna być utożsamiana z dochodem, który może generować gotówkę. Wychodząc zatem z ekonomicznej istoty pojęcia „wartości dodanej”, zasadne jest utożsamianie go z pojęciem „dochodu”.

W takim przypadku konieczne jest rozwiązanie problemu formowaniaskładniki dochodów. W większości modeli, zgodnie z oceną podejścia dochodowego, terminem wartość dodana jest zysk netto (model EVA, SVA). Ale zysk netto jest tylko nieznaczną częścią dochodu, ponieważ dla pracowników przedsiębiorstwa dochód to płace i odpisy na fundusze społeczne, dla właścicieli kapitału dywidendy wypłacane z zysku netto i odpisy amortyzacyjne na aktualizację potencjału produkcyjnego, dla państwa - podatki i opłaty z wpływów i przybył.

Takie podejście do generowania dochodu podczas oceny ma następujące zalety:

- wynagrodzenie i potrącenia z niego, podatki i wpłaty do systemu podatkowego z wpływów, zysku netto itp. są zasilane prawdziwymi pieniędzmi.

- za pomocą tego wskaźnika dochodu brane są pod uwagę interesy ekonomiczne pracowników, właścicieli kapitału i państwa;

- zalecany wskaźnik dochodów pozwalazapewnić związek wskaźników wydajności, które faktycznie odzwierciedlają dochody i wydatki organizacji, ze wskaźnikami wydajności na poziomie branż i całej gospodarki kraju jako całości;

- dokładnie takie podejście do tworzenia wskaźnikadochód pozwala na ustalenie wartości rynkowej przedsiębiorstwa pod kątem wypełnienia go realnymi pieniędzmi poprzez generowanie wartości dodanej w przepływie pieniężnym.

Dlatego zalecany wskaźnik dochodów tocharakteryzujący się zdolnością do faktycznego generowania przepływów pieniężnych i zwiększania kapitału, co jest uwzględniane w procesie kształtowania wartości rynkowej przedsiębiorstwa. Odpowiada to także ekonomicznej istocie głównych modeli kształtowania wartości rynkowej. Jeśli dochód definiujemy jako wartość dodaną brutto w ujęciu wielkości produkcji, to wartość dodana w wytworzonych, ale nie sprzedanych produktach, z ekonomicznej istoty, reprezentuje wydatki, a nie nowo wytworzoną wartość, która zapewnia przepływ środków pieniężnych. Jednocześnie koszty wynagrodzeń i amortyzacji stanowią dochód w postaci napływu środków wykorzystywanych w interesie pracowników przedsiębiorstwa, właścicieli kapitału i państwa. Wartość dodana brutto we wpływach pieniężnych będzie charakteryzować wszystkie dochody i wydatki organizacji, dochody na poziomie przedsiębiorstwa, przemysłu i całej gospodarki narodowej.

Zapewni to nie tylko powiązanie wskaźników wydajności ze wskaźnikami oceny wartości, ale także powstanie nowego wskaźnika wydajności – wartości rynkowej przedsiębiorstwa.