민법뿐만 아니라 물질책임은 피해에 대한 보상을 의미합니다. 그러나 그것이 흐르는 관계에서 당사자는 평등하지 않습니다. "물질적 책임"이라는 용어는 일반적으로 고용주와 직원 간의 노동 상호 작용의 평면에서 고려됩니다.
이 개념은 노동법 233조에 명시되어 있습니다.규범은 계약 당사자의 물질적 책임이 불법적 인 유죄 행위 / 누락의 결과로 관계의 다른 당사자에게 발생한 손해에 대해 발생한다고 말합니다. 이 기사의 특징은 직원과 고용주 모두에게 적용된다는 것입니다. 따라서 처벌은 종속된 쪽에 대해서만 가능하다고 말하는 것은 잘못된 것입니다.
동시에 병역에는 고유 한 특성이 있습니다. 군대에 속한 모든 시민에게 러시아는 고용주입니다. 따라서, 그리고 m군사적 책임 나름의 특성을 가지고 있습니다. 더 자세히 살펴 보겠습니다.
일반 정보
손상에 대한 군인의 물질적 책임전원에 적용되는 조건은 다음과 같습니다.국가 재산의 보호와 보존을 보장할 필요성. 유죄에 대한 제재 적용 절차 및 조건은 특별 규범 행위에 의해 규제됩니다. 그것은이다 161 연방법 "군인의 물질적 책임". 이러한 시민의 지위를 규제하는 규범적 행위에도 여러 조항이 있습니다.
정의
군인의 물질적 책임 법적 의미에서 다음과 같이 간주됩니다.군대에 머무르는 동안 그들이 위치한 영토에서 조직의 재산에 발생한 피해에 대해 보상 할 의무를 사람에게 부과 할 가능성. 처벌은 행정적, 징계 또는 형사적 처벌의 적용 여부에 관계없이 유죄로 전가됩니다. 피해 보상 의무의 부과는 국가 기관의 권한입니다.
목표
군인의 물질적 책임 시민의 형성에 중점을 두고,군대의 계급에 있고 국가 소유의 재산에 대한 존중. 개인의 행동에 대한 이러한 사회적으로 중요한 측면은 주체의 지위를 규제하는 규범적 행위 26조에 명시되어 있습니다. 그것은 군인이 그가 복무하는 군대 조직의 재산을 보호할 의무가 있음을 확립합니다. 항공기의 방공군에도 유사한 처방이 있습니다. 군인을 재정적 책임으로 데려오기 실제로 그들에게 발생한 피해의 한도 내에서만 수행됩니다.
과목
연방법 "군인의 물질적 책임"에 시민에게 적용됩니다.군대 내무국에 따라 임무를 수행하는 과정에서 군대, 수비대 및 기타 유사한 조직의 영토 및 훈련을 요청받은 사람. 규범 행위의 조항을 적용 할 때 여러 가지 뉘앙스를 고려해야합니다.
우선 검찰에군인이 공무를 수행하는 과정에서 군인의 태만/행동으로 인해 직접적으로 군 조직의 재산에 손해가 발생한 경우 물질적 성격의 것이 허용됩니다. 법적인 임무를 수행하는 동안이 아닌 주체의 불법적인 행동의 결과로 발생한 경우 민법의 조치가 그에게 적용됩니다.
설명
2000년 2월 14일 결의 9호의 최고위원회 총회물질적 책임이 발생하는 조건으로 그는 공무 수행에서 피해를 입힌다고 말합니다. 동시에 개인이 문제를 해결하기 시작하는 과정에는 적용되지 않습니다. 실제로 법원은 상황을 구별하는 데 약간의 어려움이 있습니다. 연방법 "군복무 및 복무에 관한"연방법에 설정된 모든 경우는 아니지만 당국은 공무 수행을 언급하는 것이 허용되는 것으로 간주합니다.
예를 들어 시민을 따라가는 장소에 대해 이야기하고 있습니다.작업 완료 및 복귀, 포로 상태, 치료 중, 알 수 없는 부재 등. 또한 크루즈 및 선박 훈련에 참여하는 동안 출장 중에 사람이 다음과 같은 권리를 가진다는 점을 고려해야 합니다. 쉬다. 그래서 요즘은 사실상 의무를 다하지 않고 있다.
흥미로운 사실
위의 설명으로부터 다음과 같이 된다.분명한 다음 포인트. 공무 외(예: 휴가 중)로 군 조직에 피해를 입힌 군인은 민사 책임 순서에 따라 전액 보상합니다. 이는 동일한 품질, 동일한 종류의 것을 제공하고 해당 물품의 파손을 수리하고 손실을 보상함으로써 이루어집니다.
발생 조건
연방법 "군인의 물질적 책임"의무적 상황을 정의합니다.가해자가 제재를 받을 수 있는 것입니다. 이것은 실제 피해, 행동의 부당성, 행동과 발생한 피해 사이의 인과 관계가 있고 유죄가 입증 된 경우에만 허용됩니다. 이러한 조건은 동시에 충족되어야 합니다.
실제 피해
군인의 물질적 책임에 관한 법률 기사 2에서 이 개념의 정의를 제공합니다.실제 피해는 조직의 자산에 대한 손실 또는 손상, 조직이 만들어야 하는 비용 또는 가치 회복을 위해 이미 발생한 비용이라고 합니다.
이 손해에는 초과 지불도 포함됩니다.여기에는 특히 불법적인 계약 해지 또는 작업장을 발행하는 명령의 잘못으로 인한 지연으로 인해 민간인 및 해고된 군인에게 이전된 벌금, 급여, 금전적 수당 금액 및 수령한 자금이 포함됩니다. 계산 오류로 인해 설정된 금액을 초과합니다.
객체
내 물질적 자산고려중인 법률의 모든 유형의 무기, 군사 및 기타 장비, 연료, 탄약, 식품, 엔지니어링, 의류, 아파트, 화학 재산, 돈을 포함한 기타 자금으로 군대, 군사 기관 및 기관의 관할 하에 있습니다. , 국방부의 조직 및 기업.
손실은 소유로 인해 물건을 잃는 것입니다.소유자 또는 이용자가 자신의 의사에 반하여 그 안전을 위하여 적절한 조치를 하지 아니함으로써 재산 피해는 유용한 재산의 손실(부분적 또는 전체적)을 수반하는 사물에 대한 피해를 유발한다고 합니다. 항상 물체에 직접적인 영향을 주어 발생한다는 점에서 손실과 다릅니다. 예를 들어, 화재, 파괴 등을 할 수 있습니다. 손상은 고의 및 부주의로 인해 발생할 수 있습니다.
중요한 점
특정 유형의 실제를 설정할 때군인에게 피해를 입힌 경우 특정 범주 (탄약, 무기, 군사 장비)의 손상 및 가치 손실뿐만 아니라 심각한 결과를 초래하는 직접적인 물리적 충격의 결과로 결함을 유발한다는 점을 염두에 두어야 합니다(예: , 부대의 전투 능력 감소를 수반하는 등) 형사 범죄의 징후가 있습니다. 이들에 대한 처벌은 형법 제346-348조에 규정되어 있다. 그러나 이것은 유죄에 대한 재정적 책임 조치의 적용 가능성을 배제하지 않습니다.
소송 비용
위에서 말씀드린 것처럼 부동산의 가치 외에손실, 손상 또는 파괴, 실제 피해의 구성에는 가치를 회복하거나 획득하기 위해 군대가 수행해야 하거나 이미 지불한 비용이 있습니다. 예를 들어, 여기에는 수리에 지출된 자금, 군대 제공에 대해 확립된 규범을 초과하는 운송이 포함됩니다. 군대가 지불하는 초과 지불은 다음과 같이 표현할 수 있습니다.
- 벌금, 몰수, 이자, 민법 계약에 따른 손해배상금이 다른 주체 및 그들의 재산에 가해질 때.
- 불법 해고로 인해 직원 및 민간인에게 이전되는 금전적 수당 / 급여.
- 직무 수행 중 발생한 사람의 건강과 생명에 대한 보상.
와인
법 "군인의 물질적 책임에 관한"이 있는 경우에만 제재를 적용할 수 있습니다.주체의 행동에 의도 또는 과실. 즉, 시민의 유죄가 입증되어야 합니다. 과실 또는 의도의 정의는 다음 여부에 영향을 미칩니다. 군인은 얼마나... 형벌 적용을 위한 피해사실과 기타 조건을 입증할 책임은 상급자와 지휘관에게 있다.
예외
161-FZ "군인의 물질적 책임"사람에게 형벌을 적용하는 것을 허용하지 않는다.사령관 또는 사령관의 명령 실행, 정당한 위험과 관련된 적법한 조치 또는 불가항력과 관련하여 발생한 손해. 후자는 사람의 의지와 상관없이 발생한 사건으로 이해됩니다. 예를 들어 산사태, 홍수 등이 될 수 있습니다.
정당한 위험
다음과 같은 경우에 발생합니다.
- 행동은 사회적으로 유용한 목표를 달성하기 위해 전념했습니다. 예를 들어, 새로운 유형의 무기를 테스트할 수 있습니다.
- 이 목표는 위험과 관련이 없는 행동으로는 달성할 수 없습니다.
- 상황을 허용한 피험자는 피해를 방지하기 위해 모든 적절한 예방 조치를 취했습니다.
위험인구의 건강이나 생명에 대한 위협, 환경 재해, 어떤 대가를 치르더라도 작업을 수행하기 위해 불합리한 결정에 따라 행동을 취하는 것과 관련이 있습니다.
적법한 행위
손해가 발생한 결과로 발생하는 조치에는 다음이 포함되지만 책임은 제외됩니다.
- 필요한 방어.
- 범죄자를 체포하는 동안 해를 입힙니다.
- 긴급한 필요입니다.
- 정신적/신체적 피해. 자신의 행동을 지시하고 행동을 자각할 가능성을 배제하는 경우.
명령의 집행으로 인한 피해
그런 상황에서 군인의 물질적 책임 제외 된.사령관/사령관의 명령은 합법일 수도 있고 불법일 수도 있습니다. 다만, 이에 관계없이 병사는 형벌에서 면제된다. 명령이 불법인 경우 직접 집행하는 동안 대상이 그 불법성을 이해하지 못한 경우 제재가 적용되지 않습니다.
발생한 손해에 대한 물질적 책임수석 / 지휘관이 직접 수행합니다. 한편, 고의로 위법한 명령을 집행하여 고의로 피해를 입힌 주체는 일반 처벌한다. 이 조항은 161-FZ 5 "군인의 물질적 책임"에 제공됩니다.
처벌의 분류
규범은 제한적이며 군인의 완전한 재정적 책임... 후자는 피해가 발생한 경우에 발생합니다.
- 운송, 보관, 사용, 발행 및 기타 목적을 위해 보고서에 따라 자산을 수락한 법인.
- 범죄 행위의 징후가 포함된 무활동/행동.
- 고의적인 파괴, 도난,손상, 손상, 불법적인 지출 또는 귀중품의 불법적인 착취, 범죄의 특성이 존재하는지 여부에 관계없이 기타 불법적인 행동 행위.
- 술 취한 대상. 이 경우 우리는 알코올뿐만 아니라 약물 및 독성 물질의 자발적인 섭취에 대해 이야기하고 있습니다.
- 영향을받는 시민의 의료 기관에 머무르는 비용을 수반하는 고의적 행동.
다음과 같은 경우 유한 책임이 발생합니다.부주의로 인한 피해. 예를 들어, 벌금 지불, 선박, 운송, 자동차의 체선료에 대한 벌금, 회계, 지출, 사용, 재산 보관 등에 대한 규칙 위반과 관련된 피해가 될 수 있습니다.
보상금액
물질적 책임 금액군인은 피해가 발생한 상황, 위반의 심각성에 따라 다릅니다. 과실로 인해 행위가 이루어진 경우 보상 금액은 다음을 초과하지 않아야 합니다.
- 1, 2 또는 3개월 급여 수당과 1, 2 또는 3개월 연공 보너스. 이 규칙은 다음을 결정합니다. 계약 군인의 물질적 책임수수료를 요구하는 법인뿐만 아니라.
- 2달 월급. 이 형량은 징집에 복무하는 사람에게 제공됩니다.
패널티 금액 변경
지휘관의 결정에 의해 허용되며,법원뿐만 아니라 상위 당국과도 합의했습니다. 패널티 금액의 변경은 감소하는 방향으로 수행됩니다. 이 경우 사건의 구체적인 정황, 죄의 정도, 가해자의 재산상태 등을 고려한다.
다음의 경우 벌금액은 감소되지 않는다.범죄 행위의 징후가 있음에도 불구하고 고의적 손상, 파괴, 손상, 도난, 가치의 불법적 사용 또는 지출 또는 기타 불법 행위의 결과로 피해가 발생했습니다.
행정 조사
연방법 "군인의 물질적 책임에 관한""에 대한 처벌을 적용하는 절차를 결정합니다.죄책감이 드는. 단계 중 하나는 행정 조사입니다. 조사, 감사, 조사 또는 조사 과정에서 피해가 발생한 원인과 피해의 규모, 책임이 있는 주체가 확인된 경우에는 수행하지 않을 수 있습니다. 다른 경우 군인은 책임을 질 수 있습니다 조사 결과에 따라서만. 이를 기반으로 명령이 내려지거나 법원에 청구가 접수됩니다.
조사 목적
피해의 원인, 규모 및 발생 책임을 결정하기 위해 임명되었습니다. 조사는 다음과 같은 모든 조건을 확립해야 합니다. 군인은 재정적 책임... 위해를 직접 감지한 직후에 할당됩니다.
조사 기간은 한 달을 넘지 않습니다.필요한 경우 1개월 이내로 연장할 수 있습니다. 절차 중에 얻은 결과를 문서화해야 합니다. 조사 과정에서 다음 질문에 답해야 합니다.
- 재산 피해는 무엇이며 금전적 가치는 얼마입니까?
- 어떤 특정 위법 행위가 발생했습니까?
- 대상이 위반한 규범, 지침, 법령, 명령은 무엇입니까?
- 과실 또는 고의로 인한 손상입니까?
- 피험자의 무활동/행동으로 인해 피해가 발생했습니까?
- 각 개인의 죄책감은 어느 정도입니까(여러 명이 있는 경우)?
- 유죄 주제가 근무 중이었습니까?
- 어떤 특정한 상황이 피해에 기여했습니까?
초법적 명령
~하려면 군인의 물질적 책임이 관련되어 있습니다. 사령관의 서면 명령에 따라/ 시간에 형은 손해액의 공제액에서 공제된다. 손해액이 1개월치 급여 및 1차 근속수당 이하인 경우에 한합니다. 초법 절차에는 다음과 같은 여러 활동이 포함됩니다.
- 부대에 재산 피해를 입혔다는 통보를 받은 참모총장은 행정수사를 지시한다.
- 지휘관은 부족을 설명하기 위해 책에 피해 금액을 포함하라는 명령을 내립니다.
- 추장은 가해자에게 정해진 피해량과 보상 규칙을 알려줍니다. 이 경우 군인은 자발적으로 손해를 배상할 권리를 설명합니다.
- 지휘관은 기성복귀 명령을 내린다.죄인의 급여에서 차감한 금액입니다. 문서는 2주 이내에 완료되어야 합니다. 이 기간 동안 명령이 내려지지 않으면 서장은 군인을 재판에 회부할 권리를 상실합니다.
사법 명령
피해량이 많을 경우 적용1달 월급과 1급 수당. 사법 절차에는 청구 등록이 포함됩니다. 군부대장이 입힌 피해보상 신청은 상급 지휘관이 제출한다. 군인과 해고된 사람을 재정적 책임으로 데려오기 위한 청구는 군사 법원에서 고려해야 합니다. 결정에 따라 수당을 원천 징수하는 것은 집행 영장에 따라 수행됩니다.
수집 한도
손해에 대한 월별 공제,군인에게 가해지는 금액은 일반 규칙에 따라 그의 금전 수당의 20 % 금액으로 이루어집니다. 의료기관에서 피해자를 치료하는 비용을 수반한 고의적 행위로 인한 피해보상을 목적으로 하는 경우 과징금 규모는 내용의 50%이다. 법에 의해 정해진 다른 공제가 수당에서 이루어지면 그 총액은 군인이받는 금액의 50 %를 초과해서는 안됩니다.
고급
피해를 입힌 자가 제적된 경우서비스를 제공하고 재판에 회부되지 않은 경우 징수는 사령관의 요청에 따라 법원에서 수행됩니다. 급여 및 월 수당 금액은 항공기 퇴직일을 기준으로 결정됩니다. 책임을 지게 된 직원이 다른 부대로 전근되었을 때, 금전 증명서의 기재 사항에 따라 새로운 장소에서 상환이 이루어집니다. 제 3 자에 대한 피해가 군대에 의해 보상 된 경우 그녀는 소구 절차에서 유죄 당사자로부터 지불 한 금액을 회수 할 권리가 있습니다.
결론
물질적 책임에는 적용되지 않음학업 실패, 학업 거부, 규율 위반, 복무 통과 계약 체결 거부 및 학업을 마치고 복무가 끝나기 전에 해고 된 시민의 의무 훈련에 지출된 예산. 이 조항은 이러한 사람들이 실제 피해를 입히지 않은 행동을 저질렀기 때문입니다. 따라서 금전적 처벌의 임명에 관한 규칙은 그들에게 적용될 수 없습니다.
