Oroszországban számos állampolgári kategória létezik, akikanyagi támogatásra van szüksége. Különféle szociális kifizetések vannak, különösen számukra. Ezeknek az állami juttatásoknak a típusai az adott személy által képviselt csoporttól függenek. Az ilyen kifizetések az ország szövetségi költségvetésének terhére történnek.
Hogyan történik a juttatások kiosztása?
Néhány szociális juttatást kívánnak pótolnia személyek alapos okból elvesztett jövedelme. Mások anyagi támogatást jelentenek a lakosság különböző csoportjai számára. Az első kategóriába tartoznak az átmeneti keresőképtelenség, munkanélküliség stb., A másodikba pedig az egyösszegű szociális kifizetések, amelyek típusai a tervezett céltól függenek. Ez különösen a gyermekek neveléséhez nyújtott juttatásokra vonatkozik.
Fő osztályozás
Az Orosz Föderáció állampolgárai számára különféle típusú szociális kifizetések állnak rendelkezésre. A személyek céljától és kategóriájától függően. Egyszeriek és rendszeresek.
- nyugdíjak;
- munkaügyi és szociális juttatások;
- családi alapok;
- regionális kézikönyvek.
És ha az egyszeri szociális kifizetésekről beszélünk, akkor ezek típusai elsősorban bizonyos kategóriák támogatására irányulnak, különösen ez vonatkozik a fiatal családokra és az egyetemet végzettekre:
- anyai tőke;
- terhes nők és gyermek születése után fizetett kifizetések;
- szociális juttatások szakembereknek;
- regionális programok és még sok más.
És ez nem a szociális juttatások teljes listája.
Nyugdíj
Ezt a fajta szociális segélyt az állam speciális szerveken keresztül biztosítja, a forrásokat ebben az esetben a kifejezetten ezekre a kifizetésekre szánt alapból különítik el.
Szociális kifizetések, nyugdíjak fajtái és összegei bennem csak a polgárok jövedelmétől, hanem a tevékenység típusától is függenek. Például a volt katonaság vagy a belső szervek alkalmazottai bizonyos bónuszokra számíthatnak az alapjuttatásokhoz.
Ami a méretet illeti, az átlagos biztosítási nyugdíj Oroszországban körülbelül 13 ezer rubel, és ha állami támogatásra volt rendelve, akkor 8,5 ezer.
Munkaügyi és szociális juttatások
Az első típusú kifizetések olyan állampolgárokhoz vannak rendelve, akikkapcsolatban állnak a vállalkozással, és valamilyen oknál fogva egy időre elvesztették munkaképességüket. Ezeket a juttatásokat a biztosítótársaságok finanszírozzák. A kifizetések összege a polgár keresetétől függ. Ez magában foglalja a várandós nők és a kismamák vállalkozásoktól származó juttatásait, az egyszeri és egyéb bevételeken felül.
A szociális ellátásokat az állam finanszírozzaalapok. Fogyatékkal élő és munkanélküli polgárokhoz rendelik őket, akik nem számíthatnak munkanyugdíjra és egyéb biztosítékokra. A fiatal anyákon kívül különböző életkorú fogyatékkal élő és hozzá nem értő állampolgárok kapnak.
Családi juttatások
Az ilyen típusú szociális kifizetések céljaazon családok anyagi támogatásának célja, akiknél többletköltség merül fel a gyermekneveléssel és egyéb esetekkel kapcsolatban. Kijelölhetők kiegészítő segélyként, függetlenül mások jövedelmétől. A méret a minimálbér függvényében kerül meghatározásra. Ezek a juttatások magukban foglalják a fogyatékkal élő gyermekek ellátásáért járó nyugdíjakat, az egyedülálló anyák, az alacsony jövedelmű családok és a nagycsaládosok után járó kifizetéseket.
Juttatások és természetbeni segítségnyújtás
A kifizetések mellett más szociális programok is várják azokat, akiknek szükségük van rá. Ide tartoznak az ellátások és a természetbeni juttatások.
Az első kategória az, amikor az állam részben vagy egészben kifizeti a rezsit, a közlekedést, a gyógyszereket, a tanulmányokat és a gyermektáborok vagy idősek szanatóriumainak utalványait.
Természetes biztonság alatt pedig az átadást értjükbizonyos tárgyi értékek tulajdonjogát vagy ideiglenes használatát. Például a fogyatékkal élők kaphatnak mozgást segítő eszközöket vagy egyéb kényelmi termékeket.
A szociális kifizetések különböző típusait szövetségi és regionális szinten is koordinálják.
Segítség a munkanélkülieknek
A vonatkozó szövetségi törvény szerintazok a személyek, akik ilyen vagy olyan okból meg vannak fosztva a munkavégzéstől, de ugyanakkor képesek, számíthatnak olyan anyagi kárpótlásra, mint:
- munkanélküli juttatások;
- ösztöndíjak szakképzéshez, továbbképzéshez vagy átképzési tanfolyamokhoz;
- közösségi szolgálat fizetése;
- költségtérítés új helyre költözéskor, foglalkoztatáshoz kapcsolódóan a munkaügyi központ javaslatára.
Innovációk – 2016
Ebben az évben az Orosz Föderáció kormánya és az Állami Duma olyan határozatokat fogadott el, amelyek a szövetségi és regionális költségvetések megtakarítását célozzák, és ezek közvetlenül kapcsolódnak a társadalombiztosításhoz.
Ezek szerint az ellátásban részesülők köre és az ellátásokjelentősen leszűkült, egy adott csoport szükségletének elvei alapján alakult ki. Döntés született arról is, hogy a szociális juttatásokat nem indexelték, amit korábban is rendszeresen, minden év elején végeztek. Csupán a tényleges infláció mértékének megfelelő emelést hagytak - 2015, február óta van érvényben.
Gyermekek juttatásai
Ezek a kifizetések, mint korábban említettük, havi és egyszeri.
A kifizetéshez az anyának a munkahelyén kell jelentkeznie, ha pedig nem volt, akkor a lakosság szociális védelmi szervéhez.
Hasonló összeg érkezik az államtól illnevelőszülők, akik eltartott nevelt gyermeket vállalnak. Sokkal magasabb, ha több gyermek kerül egymás gondozásába, egymás rokonai, vagy bizonyos eltérésekkel csecsemők.
Az egyösszegű kifizetés mellett a szülők is kapnaksegély a gyermek 1,5 éves koráig. Feltöltéskor a család igazolást kap a szülési tőkéről, 450 ezer rubel címletben. Befektethető ingatlanba, oktatásba vagy tőkefedezeti nyugdíjba.
Az állami szociális kifizetések típusai Oroszországbanmeglehetősen változatos, minden az állampolgárok anyagi helyzetétől, kategóriájától (nyugdíjas, rokkant, fiatal anya stb.), valamint a lakóhely régiójától függ.
