Nezaposlenost je prisilnanezaposlenost radne snage koja je posljedica stalno poremećene ravnoteže ponude i potražnje na tržištu rada. Moguće je razlikovati takve moderne vrste kao dobrovoljne (trenja), strukturne, cikličke, tehnološke, sezonske, skrivene i druge.
Zbog raznih čimbenika, razina službenenezaposlenost ne odgovara uvijek stvarnosti, jer skrivena nezaposlenost (a u ovu kategoriju spadaju i seoski stanovnici iz prenaseljenih regija) svojom razmjerom daleko nadmašuje sve ostale vrste. Istodobno, službena statistika ne uzima u obzir među nezaposlenima one građane koji su prestali tražiti posao (ne prijavljuju se na burzu rada), kao ni one koji uopće ne žele raditi (takvih je ljudi u velikim razvijenim tržišnim zemljama oko 1-2 milijuna). ). Za službenu statistiku, ti ljudi jednostavno ne postoje. Sve to utječe na značajno podcjenjivanje stope nezaposlenosti.
Proračun razine je od velike važnostinezaposlenost. Ova vrijednost izračunava se za određivanje volumena izgubljenog domaćeg proizvoda za nacionalno gospodarstvo u vezi s njim. Za ekonomiste, Okunov zakon izražava zaostajanje stvarnog volumena BDP-a od njegove potencijalne vrijednosti.
Američki znanstvenik A.Okun je uspio dokazati postojanje veze između volumena ukupnog proizvoda i stope nezaposlenosti. Taj se omjer naziva Okunov zakon. Prema ovom zakonu, obujam nacionalnog proizvoda obrnuto je proporcionalan broju nezaposlenih ljudi u državi. S povećanjem nezaposlenosti za 1%, vrijednost realnog BDP-a smanjuje se za najmanje 2%. Kako je prirodna nezaposlenost neizbježna i trajna, za izračun zaostajanja u obujmu nacionalnog proizvoda uzima se u obzir samo višak nezaposlenosti. Ovaj zadnji tip, usput rečeno, danas je karakterističan za razvijenije zemlje.
Za procjenu razine prirodne nezaposlenostiuobičajeno je uzimati vrijednost jednaku 6% od ukupnog broja sposobnih ljudi. Ranije, prije otprilike 30-35 godina, bio je 3%, što ukazuje da se povećala mobilnost radne snage (to vodi povećanju dobrovoljne nezaposlenosti) i da se tempo STP-a ubrzao (to povećava strukturnu nezaposlenost). U naše vrijeme, ukupna stopa nezaposlenosti u pravilu premašuje prirodnu razinu, što prema Okunovom zakonu dovodi do gubitka dijela BDP-a tržišnih zemalja.
Istodobno, Okunov zakon pokazuje iobrnuti odnos. Njegova je suština da, pod uvjetom da nacionalni proizvod godišnje raste za najmanje 2,7%, broj nezaposlenih ostat će nepromijenjen i neće premašiti prirodne vrijednosti. Dakle, ako makroekonomski parametri ne uspiju prijeći granicu od tri posto, nezaposlenost u zemlji raste.
Vrijedi napomenuti da Okunov zakon nijestrogo pravilo koje se zasigurno ispunjava pod bilo kojim okolnostima. Umjesto toga, to je trend koji ima svoja ograničenja za svaku zemlju i vremensko razdoblje.
Rast nezaposlenosti ima sljedeći negativan utjecajPosljedice: događa se nedovoljno iskorištenje, radni potencijal zemlje je obezvređen, kvaliteta života se pogoršava, raste pritisak na vrijednost plaća, rastu troškovi društva za promjenu profesionalnog usmjeravanja ili vraćanje profesionalnog statusa, a broj prekršaja raste.
Glavni čimbenici koji utječu na stopu nezaposlenosti su sljedeći:
- organizacijsko i ekonomsko - stanje na tržištu rada, promjena organizacijsko-pravnih oblika organizacije i poduzeća, privatizacija, strukturne promjene u gospodarstvu;
- ekonomska - razina inflacije i cijena, stopa akumulacije, stanje investicijske aktivnosti, financijski i kreditni sustav i nacionalna proizvodnja;
- tehnički i ekonomski - stopa znanstvenog i tehnološkog napretka, omjer ponude i potražnje u različitim područjima tržišta rada, strukturne promjene u gospodarstvu;
- demografski - pokazatelj plodnosti, smrtnosti, starosne i spolne strukture stanovništva, životnog vijeka, smjerova i obujma migracijskih tokova.
