Практически каждый человек трудоспособного ikä menee töihin. Siksi kenen tahansa meistä on tiedettävä, kuinka kauan työviikko kestää. Tämä on välttämätöntä, jotta emme joudu häikäilemättömän pomon uhreiksi, ja myös vain käsityksen saamiseksi työlaissa vahvistetuista normeista.
Ensin sinun on määritettävä tarkalleen mitämitä termi "työviikko" tarkoittaa? Työlainsäädännön mukaan tämä on kokonaisen työajan jakautuminen yhdelle kalenteriviikolle (eli seitsemälle päivälle). Erilaisia:
- normaali
- lyhennetty;
- epätäydellinen.
Ensinnäkin kaikkien tulisi tietää tämä normion yksinomaan 40 tunnin työviikko. Tämä tarkoittaa, että keskivertotyöntekijän on suoritettava ammatilliset tehtävänsä enintään (ja vähintään) neljäkymmentä tuntia seitsemän päivän ajan. Pääsääntöisesti kaikki tehtaat, valmistajat ja yritykset työskentelevät viisi päivää viikossa ja työpäivä kestää 8 tuntia.
Jos johtaja vahvistaa säännön, milloinJos työviikko ei ole 5, vaan 6 päivää, työpäivä kestää yleensä 7 tuntia. Oletetaan, että lauantaina ihmiset työskentelevät useita tunteja vähemmän kuin arkisin. Tunnin lounastauko ei sisälly työaikoihin.
Monet ihmiset sekoittavat käsitteet "lyhennetty" ja "epätäydellinen"työviikko. Itse asiassa yksinkertaiselle maallikolle nämä lauseet tarkoittavat samaa. Tosiasiassa niiden välillä on kuitenkin merkittävä ero, kuten työlaissa todetaan.
Lyhennetty työviikko on ystävällinentäysi työviikko joillekin kansalaisryhmille (eli työvoima maksetaan kokonaisuudessaan). Kuka kuuluu heille? Esimerkiksi vammaiset (1, 2 ryhmää) työskentelevät vaarallisessa tai haitallisessa työssä, alaikäiset ja muut.
Osa-aikaiseen työviikkoon sisältyy aiemminyhteensä työntekijän ja työnantajan välinen sopimus. Tuntien lukumäärä, jolla työn kestoa voidaan lyhentää, on kuitenkin myös laissa vahvistettu. Tällaisesta työstä maksetaan vastaavasti, ei kokonaan. Oletetaan, että työntekijöiden, jotka eivät ole saavuttaneet täysi-ikää, on täytettävä prof. vastuut vähemmän aikaa kuin muut. Esimerkiksi 15-16-vuotiaille työaika on enintään 5 tuntia päivässä.
Osa-aikatyöviikon käsite voi kuitenkinkoskee niitä kansalaisia, jotka ovat jo saavuttaneet täysi-ikäisen. Esimerkiksi nämä ovat eläkeläisiä, jotka eivät pysty työskentelemään täydellä voimalla, mutta haluavat silti tehdä sen. Jopa työikäisillä kansalaisilla on kuitenkin oikeus osa-aikaiseen työviikkoon. Näihin kuuluvat pääasiassa opiskelijat sekä aikuiset, jotka yhdistävät työn toisen (tai jopa kolmannen) korkea-asteen koulutukseen.
Työ on tärkeä osa melkein jokaisen ihmisen elämää. Työskennellessäsi on tärkeää tietää paitsi vastuut, myös oikeutesi. Toivomme artikkelisi auttaneet sinua selvittämään kiistanalaiset kysymykset.
