Encontrar un buen empleador en Rusia hoy no estan simple como suena. Hoy tenemos que averiguar qué reseñas recibe la compañía de seguros "Ergo". ¿Qué es esta empresa? ¿Qué servicios ofrece? ¿Vale la pena buscar trabajo aquí? Resolver todo esto no es tan difícil como parece. Numerosas revisiones de los empleados ayudarán a juzgar la escrupulosidad del empleador. Lo principal es no creer en todo lo que se dice. De lo contrario, no funcionará llegar a un consenso. Después de todo, las revisiones de vez en cuando se contradicen entre sí. Todo ciudadano debería recordar esto. Entonces, ¿qué deben buscar los solicitantes?
Descripción
¿Qué revisiones recibe la compañía de seguros Ergo?Esta es una pregunta muy importante. Pero primero, vale la pena averiguar qué es esta corporación en general. Ergo es una compañía de seguros que opera en Rusia. Es una organización bastante grande.
Está en constante evolución.Ofrece servicios de seguros para la población. Aquí puede asegurar la vida y la propiedad. Muy cómodamente. Tales oportunidades deleitan a los clientes. ¿Y los trabajadores? ¿Qué opiniones recibe la compañía de seguros "Ergo"? Primero, debe comprender qué servicios brinda la corporación. Éste es un punto importante.
Lista de servicios
Hoy "Ergo" ofrece, como ya se mencionó, servicios para el seguro de la población. ¿Cuáles? Puede ponerse en contacto con la empresa para:
- compra de una póliza VHI;
- seguro de vida;
- obtener un seguro contra accidentes;
- CASCO;
- CTP;
- seguro de viaje;
- seguro hipotecario;
- seguros de propiedad (incluidas casas de verano y casas particulares).
En consecuencia, puede ponerse en contacto con Ergo para casi cualquier servicio relacionado con el seguro de la población. Solo la empresa no se ocupa del seguro de pensiones. Esto debe recordarse.
Promesas del empleador
¿Qué ofrece la compañía de seguros "Ergo" a todosa sus empleados actuales y futuros? Este matiz es de interés para muchos. Después de todo, en el futuro será útil juzgar la buena fe de la empresa. A menudo, al empleador se le promete mucho, pero en la práctica se le da poco. ¿Y Ergo?
Hoy, este empleador ofrece a sus solicitantes y empleados:
- empleo oficial;
- paquete social completo;
- personal amable
- crecimiento de la carrera;
- Horas de trabajo flexibles;
- la oportunidad de crecimiento profesional y personal;
- educación gratis;
- Salarios estables y dignos.
En general, todas estas son promesas estándar de los empleadores. ¿Cuál de esto es cierto y qué puntos simplemente atraen a los trabajadores? ¿Qué piensan los empleados sobre Ergo?
Empleo
Lo primero a lo que se recomienda prestar atención esasí se formaliza el empleo. Revisa la compañía de seguros "Ergo" gana como empleador que realmente formaliza a todos sus subordinados de acuerdo con las leyes establecidas en Rusia. Esto lleva a la idea de la escrupulosidad del jefe.
Sin embargo, trabajar sin registro es lo mismotendrá que hacerlo cuando se lleve a cabo el entrenamiento. En este momento, el solicitante parece estar trabajando (aprendiendo a cumplir con las obligaciones laborales futuras), pero al mismo tiempo tiene derecho a negarse a cooperar en cualquier momento.
El período de estudio no lo paga nadie. Los empleados enfatizan que cualquier solicitante de empleo, si no le gustó el trabajo, puede rechazar el registro oficial sin consecuencias.
¿Qué otras reseñas está recibiendo Ergo?La compañía de seguros "Ergo" es una empresa que realmente emplea bajo contrato de trabajo. Pero algunas reseñas sugieren lo contrario. No hay confirmación de tal negativo. Por lo tanto, no debes prestarle atención.
Equipo
Opiniones de los empleados de la compañía de seguros "Ergo"gana variado. Se dejan opiniones positivas sobre el colectivo laboral. Se enfatiza que el personal de Ergo es generalmente amigable y servicial. Siempre puedes confiar en ellos. El equipo ayuda a los recién llegados a acostumbrarse rápidamente a un nuevo lugar de trabajo. Los conflictos ocurren a veces, pero no los críticos.
También se encuentran disponibles imágenes hostiles, perounidades. Y, por regla general, no trabajan en Ergo durante mucho tiempo. Si te acostumbras al equipo, entonces no habrá problemas en el trabajo. En cualquier caso, algunos dicen que este empleador ayuda a hacer nuevas amistades. Este es un matiz importante que interesa a muchos.
Paquete social
¿Qué más ofrece Ergo (compañía de seguros) a sus subordinados? Ergo recibe críticas mixtas de sus empleados. Es difícil juzgar la escrupulosidad del empleador por ellos.
Por ejemplo, se ve una clara ambigüedad encuestiones de proporcionar un paquete social. Algunos dicen que Ergo no tiene garantías sociales como tal. Están ahí, pero se ofrecen en exclusiva a la dirección de la empresa sin ningún problema. Y los empleados comunes deben luchar por sus derechos.
Algunas de las revisiones contradicen tales afirmaciones.Se dice que el empleador proporciona un paquete social completo. No de inmediato, pero con el tiempo, será posible irse de vacaciones o permanecer de baja por enfermedad sin ningún problema. Todo en cumplimiento de la legislación establecida, independientemente del puesto elegido.
Que creer Más bien, debe esperar lo mejor, pero prepárese para el hecho de que tendrá que luchar por el paquete social. Esto es normal para la mayoría de empleadores.
Horario de trabajo
La compañía de seguros "Ergo" recibe diferentes revisiones.Entre ellos hay buenos y no tan buenos. Muchos se quejan del horario de trabajo. Inicialmente, se ofrece de forma flexible y conveniente. De hecho, al principio será así. Y luego el empleador comienza a romper las reglas.
Los empleados señalan que a pesar deun horario de trabajo estrictamente acordado, después de la expiración del tiempo especificado, debe quedarse para trabajar horas extras, y muy a menudo. Tales acciones no se pagan ni se recompensan de ninguna manera. Los fines de semana se proporcionan de acuerdo con el horario, pero una jornada laboral puede durar hasta 14 horas. No todo el mundo puede hacerlo.
Pero algunos enfatizan que Ergo ofrececondiciones de trabajo favorables. La compañía de seguros cumple plenamente con las reglas acordadas. La jornada laboral aquí dura de 8 a 9 horas, y si necesita permanecer horas extras, este período sin duda se pagará.
Ambigüedad explícita.Algunos empleados enfatizan que Ergo ofrece buenas condiciones de trabajo en general. Las interrupciones en el horario de trabajo son normales. No está en todas partes. Como dicen algunos, "no tiene por qué repetirse una y otra vez".
Carrera
¿Qué otras opiniones de los empleados recibe Ergo Insurance Company? Moscú es una ciudad de oportunidades. La gente a menudo viene aquí para construir una carrera. Pero, ¿se puede hacer esto junto con Ergo?
No.Básicamente, los empleados enfatizan que no hay crecimiento profesional en la organización. Puedes conseguir un pequeño aumento, pero tendrás que esforzarte bastante para conseguirlo. Lo máximo que se puede lograr es el estatus de alto directivo. El salario sigue siendo el mismo, hay más responsabilidades.
En consecuencia, "Ergo" no es adecuado para aquellos que quierenascender en la carrera profesional. Pero si necesita tiempo para el desarrollo personal, entonces la empresa será muy útil. Puedes practicar en ventas, por ejemplo. No es la mejor opción, pero es mejor que una completa falta de carrera y crecimiento profesional.
Jefes
Reseñas de "Ergo Rus" (compañía de seguros)gana diferentes tipos. La mayoría de las veces, lo negativo se expresa en la dirección de los líderes de la empresa. El caso es que los subordinados no enfatizan la mejor actitud de sus superiores hacia ellos.
Algunos hablan de injustos y arrogantesactitud, alguien repite que los empleados están constantemente sobrecargados de trabajo y castigados inmerecidamente. Es simplemente imposible llegar a un acuerdo con la dirección de Ergo. Todas estas son quejas comunes que muchos trabajadores tienen sobre su gestión. ¡No es de extrañar!
También hay críticas positivas sobre la gestión.empresas, pero solo algunas de ellas. Los empleados enfatizan que los jefes de la compañía de seguros simplemente requieren disciplina por parte de sus subordinados. Las personas responsables que estén listas para trabajar e inviertan plenamente en el proceso encontrarán un lenguaje con el empleador.
Ganancias
No quedan las mejores críticas sobre "Ergo"ganancias. Se nota que el salario aquí es bajo. Además, el empleado recibirá un porcentaje de las ventas realizadas. Aproximadamente el 15% de la transacción. Por lo tanto, existe una perspectiva de ganancias. Pero es casi imposible usarlo. En consecuencia, Ergo paga pequeños salarios.
Los empleados dicen que Ergo Rus esuna empresa en la que no se puede ganar mucho dinero. Salarios bajos, pequeños beneficios sociales (vacaciones y licencia por enfermedad), retrasos salariales constantes: todo esto se encuentra en la corporación.
Resultados
La compañía de seguros "Ergo Rus" revisa CASCO yotros servicios gana controversia. Algunos clientes están satisfechos con la cooperación con la organización, mientras que otros, por el contrario, recomiendan evitarla. Como empresa de servicios, Ergo está funcionando bien.
Pero como empleador, no realmente.Ergo Rus es una compañía de seguros que se puede encontrar en los empleadores incluidos en la lista negra de algunas ciudades. La empresa llega allí únicamente debido a las quejas sobre los bajos salarios y los jefes terribles. La empresa es apta para personas con alta resistencia al estrés.
