/ / / Πώς λειτουργεί το Ταμείο Συντάξεων; Δομή και διαχείριση του Ταμείου Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας

Πώς λειτουργεί το Ταμείο Συντάξεων; Δομή και διαχείριση του Ταμείου Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας

Ταμείο συντάξεων στον χρηματοπιστωτικό τομέα κάθε χώραςπαίζει σημαντικό ρόλο. Είναι αυτός που ασχολείται με την αναδιανομή του εθνικού εισοδήματος σε πολλά κοινωνικά συστήματα. Θέτοντας το ερώτημα πώς λειτουργεί το Ταμείο Συντάξεων, πρέπει πρώτα να καταλάβετε τι είναι. Είναι ένα κεντρικό σύστημα που στοχεύει στη σωστή διανομή και συλλογή χρημάτων. Αναλαμβάνει να παρέχει το βιοτικό επίπεδο που έχει κερδίσει ένα άτομο δουλεύοντας για πολλά χρόνια στην επικράτεια αυτού του κράτους. Το συνταξιοδοτικό ταμείο πρέπει να πληρώνει χρήματα κάθε μήνα σε άτομα που, για έναν ή τον άλλο λόγο, δεν είναι σε θέση να φροντίσουν μόνοι τους.

πώς λειτουργεί το συνταξιοδοτικό ταμείο

Ο μέσος άνθρωπος σπάνια αναρωτιέταιδομή του Ταμείου Συντάξεων, δεδομένου ότι αυτό το θέμα απέχει πολύ από την κατανόησή του. Ωστόσο, αξίζει να εξοικειωθείτε με περισσότερες λεπτομέρειες με τις λεπτομέρειες του έργου αυτού του ιδρύματος. Εξάλλου, εξαρτάται άμεσα από το πόσο ορθολογικά και σωστά θα διανεμηθούν τα κονδύλια του προϋπολογισμού που διατίθενται από το κράτος.

Αρχές του Ταμείου Συντάξεων

Ας ρίξουμε μια γρήγορη ματιά στο πώς λειτουργείΡωσικό Ταμείο Συντάξεων. Με όρους υπό όρους, ο μηχανισμός λειτουργίας αυτού του ιδρύματος συνδέεται με την υποστήριξη της υλικής ευημερίας των ατόμων που περιλαμβάνονται στην κοινωνική κατηγορία. Ταυτόχρονα, η νέα γενιά που αρχίζει να εργάζεται πρέπει να συνεισφέρει σε αυτήν τη δομή. Οι ηλικιωμένοι, αντίθετα, λόγω του γεγονότος ότι δεν μπορούν πλέον να εργάζονται, λαμβάνουν ένα σταθερό ποσό κάθε μήνα. Στην πραγματικότητα, το Ταμείο Συντάξεων είναι ένας διαρκής κύκλος. Το άρθρο θα περιγράψει τις ιδιότητες και τη διαδικασία οργάνωσης του έργου αυτής της δομής. Επιπλέον, ο επικεφαλής του Ταμείου Συντάξεων άξιζε λίγα λόγια, αλλά περισσότερα σε αυτό αργότερα.

Ασφάλιστρα

Η πηγή εισοδήματος του Ταμείου Συντάξεων είναιεθνικές πληρωμές. Χάρη σε αυτούς δημιουργούνται όλο και περισσότεροι κλάδοι. Οι ειδικές εισφορές και οι φόροι διαδραματίζουν ηγετικό ρόλο. Το μέγεθός τους καθορίζεται σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία.

Διαχείριση του συνταξιοδοτικού ταμείου

Τα μεγαλύτερα έξοδα σχετίζονται με πληρωμέςοφέλη. Αυτός ο αριθμός είναι τόσο μεγάλος που μερικές φορές η διαχείριση του Ταμείου Συντάξεων αναρωτιέται πού να πάρει τα χρήματα. Η κύρια πηγή χρημάτων είναι τα ασφάλιστρα. Κάθε μήνα οι εργοδότες υποχρεούνται να πληρώνουν ένα σταθερό ποσό βάσει του μισθού του εργαζομένου. Η πληρωμή αυτών των κεφαλαίων είναι αυστηρή. Σε περίπτωση που οι οργανισμοί αποφεύγουν τις πληρωμές, το Ταμείο Συντάξεων επιβάλλει αυτό το ποσό τόκων και εξακολουθεί να το εισπράττει. Οι λόγοι της παραβίασης δεν διευκρινίζονται, καθώς οι ρόλοι δεν παίζονται. Το πρόστιμο επιβάλλεται για κάθε ημερολογιακή ημέρα. Σε περίπτωση που η περιουσία του πληρωτή συνελήφθη με δικαστική απόφαση ή διακοπή όλων των χρηματοοικονομικών συναλλαγών, το Ταμείο Συντάξεων περιμένει το τέλος της διαδικασίας και μόνο τότε στέλνει αίτημα για μεταφορά χρημάτων. Δεν επιβάλλεται πρόστιμο για αυτήν την περίοδο.

Η αξία του Ταμείου Συντάξεων για τους ηλικιωμένους

Πριν σκεφτείτε πώς λειτουργείΤαμείο συντάξεων στον τομέα της πληρωμής των κεφαλαίων, σημειώνουμε ότι αυτό το ίδρυμα είναι εντελώς ανεξάρτητο. Λειτουργεί σύμφωνα με τη ρωσική νομοθεσία. Το ταμείο πρέπει να κάνει ασφαλιστικές εισφορές, να χρηματοδοτεί τον πληθυσμό που έχει ανάγκη κοινωνικής προστασίας. Οι ευθύνες του περιλαμβάνουν την οργάνωση της διαδικασίας συλλογής χρημάτων από άτομα που είναι ένοχα για πρόκληση βλάβης στους συναδέλφους τους και σε άλλους κατοίκους του κράτους. Εάν ο τελευταίος τραυματιστεί, κάτι που δεν του επιτρέπει να εργαστεί, το ταμείο υποχρεούται να εκχωρήσει σύνταξη. Επιπλέον, οι υπάλληλοί του ελέγχουν την έγκαιρη λήψη ασφαλίστρων και πώς χρησιμοποιούνται σωστά αυτά τα κεφάλαια.

τηλέφωνο ταμείου συντάξεων

Η σύνταξη εργασίας ονομάζεται πληρωμή μετρητώνκεφάλαια που αποζημιώνουν τα άτομα που έχουν ανάγκη με μισθό που, για σοβαρούς λόγους, δεν λαμβάνουν. Υπάρχουν διάφοροι τύποι τέτοιων πληρωμών στη Ρωσική Ομοσπονδία. Ας ρίξουμε μια πιο προσεκτική ματιά σε αυτά:

  • Σύνταξη γήρατος (γήρατος).Οι γυναίκες που έχουν συμπληρώσει την ηλικία των 55 ετών και οι άνδρες άνω των 60 ετών δικαιούνται τέτοιου είδους πληρωμές. Τα κεφάλαια πιστώνονται μόνο εάν η ασφαλιστική εμπειρία είναι τουλάχιστον πέντε χρόνια.
  • Εργατική σύνταξη λόγω ασθένειας (αναπηρία).
  • Εργατική σύνταξη λόγω της απώλειας του κύριου εισοδήματος.

Δομή του Ταμείου Συντάξεων RF

Το κύριο πράγμα στη δομή του Ταμείου Συντάξεων είναιΚυβερνητικό σώμα. Περιλαμβάνει το κύριο λειτουργικό όργανο - την Εκτελεστική Διεύθυνση. Ο τελευταίος έχει υφιστάμενα όλα τα υποκαταστήματα που βρίσκονται στις δημοκρατίες. Συνδέονται επίσης με διοικητικούς-εδαφικούς και κρατικούς σχηματισμούς. Βρίσκονται επίσης σε περιοχές. Οι δομές πόλεων και επαρχιών εγκρίνονται από το ταμείο. Ασχολείται με τη συλλογή κεφαλαίων για κοινωνικά. ασφάλιση, παροχή διαφόρων περιφερειακών προγραμμάτων, παρακολούθηση των δαπανών χρημάτων. Αυτά τα τμήματα συνεργάζονται άμεσα με τους πολίτες.

επικεφαλής του συνταξιοδοτικού ταμείου

Εκτός από το Ταμείο Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, η σύνταξη για τους κατοίκουςΤο Υπουργείο Επικοινωνιών και Εργασίας είναι υπεύθυνο για το διορισμό, την ανακατανομή και την παράδοση χρημάτων για πληρωμές. Ο γενικός προϋπολογισμός, καθώς και τα κύρια σημεία των δαπανών, εκθέσεις για την εκτέλεση όλων των καθηκόντων που ανατίθενται στο ταμείο συντάσσονται από το διοικητικό συμβούλιο. Καθοδηγείται επίσης από την ισχύουσα νομοθεσία, καθώς και από τον εγκριθέντα προϋπολογισμό για το τρέχον έτος. Επικεφαλής του Ταμείου Συντάξεων (Επικεφαλής του Διοικητικού Συμβουλίου) - Anton Drozdov. Αυτό το άτομο είναι τιμημένος εργαζόμενος της Ρωσικής Ομοσπονδίας

Προβλήματα συνταξιοδοτικών ταμείων λόγω της οικονομικής κρίσης και άλλων λόγων

Λόγω της κρίσης του 2008, το Ταμείο Συντάξεων έπαψεπραγματοποιείτε πληρωμές. Για να βγούμε από αυτήν την κατάσταση, ελήφθησαν τα κατάλληλα μέτρα Αν και καταφέραμε να ξεπεράσουμε την έλλειψη κεφαλαίων, το 2009 προέκυψε το ίδιο πρόβλημα, αλλά σε μικρότερο βαθμό. Το 2010-2011. το ίδιο συμβαίνει. Κάθε τμήμα του Ταμείου Συντάξεων προσπάθησε να βοηθήσει ορθολογικά στην επίλυση του προβλήματος και να ξεπεράσει τις επιπτώσεις της κρίσης.

Λόγω του γεγονότος ότι ο αριθμός αυτών των ατόμων αυξάνεταιπου πρέπει να πληρώσουν παροχές, η ανισορροπία του Ταμείου Συντάξεων και η έλλειψη αρμονίας οδηγεί στην οξύτητα αυτού του ζητήματος. Προκειμένου να εξουδετερωθούν τα υπάρχοντα προβλήματα, το κράτος αυξάνει ετησίως το ποσό των χρημάτων που μεταφέρονται στον περιγραφόμενο φορέα. Ενισχυμένη επικοινωνία με τη φορολογική υπηρεσία και τον οργανισμό για τη συλλογή εισφορών.

υποκαταστήματα του συνταξιοδοτικού ταμείου στη Μόσχα

Λαμβάνοντας υπόψη τον τρόπο λειτουργίας του Ταμείου Συντάξεων, πρέπει να το κάνετεγια να πούμε ότι το 2010 έγινε μετάβαση στις ασφαλιστικές αρχές στον τομέα των πληρωμών κοινωνικών κεφαλαίων. Ο κατ 'αποκοπή φόρος αντικαταστάθηκε από ειδικές πληρωμές. Αυτό συνέβαλε στην ευθυγράμμιση του έργου του ταμείου, στη ρύθμιση του και στην αύξηση της αποτελεσματικότητας.

Μεταρρύθμιση των συντάξεων και ο ρόλος του ταμείου σε αυτό

Υπάρχει ένα συνταξιοδοτικό σύστημα στη Ρωσία τώρασυσσωρευτικός τύπος. Σας επιτρέπει να ρυθμίσετε τα χρήματα που συσσωρεύονται στο μέλλον που θα λάβει ένα άτομο σε μεγάλη ηλικία. Το ποσό των πληρωμών εξαρτάται άμεσα από το πόσο καιρό έχει εργαστεί ο εργαζόμενος και από το αν ο εργοδότης του πραγματοποιεί ειλικρινά μηνιαίες πληρωμές. Αυτό σας επιτρέπει να μειώσετε το αναλώσιμο μέρος. Έτσι, αυτό που πληρώνει ο εργοδότης δεν πηγαίνει προς παροχές σε άλλους συνταξιούχους εκείνη τη στιγμή. Αυτά τα χρήματα αθροίζονται και όταν ένας συνταξιούχος σταματά να εργάζεται αφού φτάσει σε μια ορισμένη ηλικία, καταβάλλεται σε ένα σταθερό ποσό.

Το σύστημα συσσώρευσης θεωρείται επαρκέςβολικό, ειδικά σε σύγκριση με τη διανομή. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι τα χρήματα που καταβάλλονται σε ένα άτομο για συνταξιοδότηση είναι ιδιοκτησία του, όχι το κράτος. Αυτή η πτυχή αυξάνει την αξιοπιστία του συστήματος. Το σωρευτικό σύστημα επιτρέπει την επαναφορά της οικονομίας στο φυσιολογικό, κάτι που είναι ένα από τα καθήκοντα του Ταμείου Συντάξεων.

Διοίκηση Ταμείου Συντάξεων Μόσχας

Το γραφείο βρίσκεται κοντά σε ένα από τα καταστήματαΜετρό. Μιλάμε για τη Νοτιοδυτική. Αυτό το τμήμα είναι το κύριο στη Μόσχα και την περιοχή της Μόσχας, επομένως, οι πολίτες γίνονται δεκτοί εδώ με ερωτήσεις που δεν μπορούν να απαντήσουν τα περιφερειακά και τα δημοτικά ιδρύματα. Δεδομένων των ιδιαιτεροτήτων του έργου, δεν αρέσει σε όλους το Ταμείο Συντάξεων της Μόσχας. Διεύθυνση: Λεωφόρος Tverskoy, 18.

Διεύθυνση Ταμείου Συντάξεων Μόσχας

Πολλοί άνθρωποι λένε ότι μερικοί υπάλληλοισυχνά απουσιάζει. Τα τηλέφωνα δεν απαντούν. Οι ανελκυστήρες δεν λειτουργούν πάντα. Εάν ένα άτομο στέλνει μια επιστολή ή έγγραφα, είναι καλύτερο να το κάνετε όχι μέσω ταχυδρομείου, αλλά μέσω φαξ. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι η επιστολή που στάλθηκε στη διεύθυνση, κατά πάσα πιθανότητα, θα βρίσκεται για περίπου ένα μήνα.

Ώρες εργασίας του υποκαταστήματος της Μόσχας

Το τμήμα λειτουργεί από τις 09:00 έως τις 17:45 κάθε μέρα, εκτός Παρασκευής. Την τελευταία εβδομάδα, το ίδρυμα κλείνει στις 16:30. Υπάρχει επίσης ένα μεσημεριανό διάλειμμα, το οποίο διαρκεί 30 λεπτά - έως τη μία το απόγευμα.

Υποκαταστήματα της Μόσχας του Ταμείου Συντάξεων

Δυστυχώς, είναι αδύνατο να απαριθμηθούν όλα τα υποκαταστήματα του Ταμείου Συντάξεων στη Μόσχα, αλλά πρέπει να ειπωθούν για ορισμένα από αυτά:

  • Στο ανάχωμα Shluzovaya, βρίσκεται 8Office No. 10. Λειτουργεί από τις 09:00 κάθε μέρα έως τις 18:00. Το υποκατάστημα είναι κλειστό τα σαββατοκύριακα. Το διάλειμμα διαρκεί από τις 12:30 έως τις 13:15. Ο αριθμός τηλεφώνου του Ταμείου Συντάξεων βρίσκεται στον επίσημο ιστότοπο.

δομή του ρωσικού συνταξιοδοτικού ταμείου

  • Στο Panfilov, 7 στο Khimki υπάρχει το Office No. 5.Το πρόγραμμά του διαφέρει λίγο από αυτό που περιγράφεται παραπάνω. Εκτός από το ότι το μεσημεριανό γεύμα διαρκεί από 13 έως 14 ώρες. Την Παρασκευή, η εργάσιμη ημέρα μειώνεται - στις 16:45 οι πόρτες είναι κλειστές. Ο αριθμός τηλεφώνου του Ταμείου Συντάξεων βρίσκεται στο περίπτερο στο λόμπι.
  • Το Office No. 6 βρίσκεται στο Yeniseiskaya, 2. Το πρόγραμμα εργασίας του γραφείου είναι το ίδιο με αυτό του τμήματος 5. Το μεσημεριανό γεύμα διαρκεί 45 λεπτά - από τις 13:00.

Αποτελέσματα

Όπως μπορείτε να δείτε, η δομή του Ταμείου Συντάξεωναπλή και αρκετά κατανοητή. Πρέπει να ειπωθεί ότι είναι πολύ σημαντικό πόσο συχνά και ειλικρινά η σύγχρονη γενιά πληρώνει όλες τις απαραίτητες συνεισφορές. Ως εκ τούτου, ο λευκός μισθός είναι πολύ σημαντικός, επειδή δεν επηρεάζεται από την παραλαβή χρημάτων στον προϋπολογισμό της χώρας. Το κυριότερο είναι να θυμόμαστε το κύριο πράγμα: το Ταμείο Συντάξεων εργάζεται για την προστασία των συμφερόντων των πολιτών της Ρωσικής Ομοσπονδίας.