Arbeitssicherheit im Unternehmen: Wo soll man anfangen? Ausbildungsprogramm für Arbeitssicherheit

In modernen Bedingungen der sozialen Instabilitätund die Entwicklung der Wirtschaft, der Arbeitsschutzdienst im Unternehmen begann eine wichtige Rolle zu spielen. Dies ist auf die Tatsache zurückzuführen, dass die Probleme im Zusammenhang mit der Einhaltung der Rechte der Arbeitnehmer des Unternehmens auf gute Arbeitsbedingungen und Sicherheit eindeutig auftauchen.

Статистика показывает, что в России за несколько In den letzten Jahren haben sich in fast allen Bereichen der Volkswirtschaft die Arbeitsbedingungen spürbar verschlechtert, die Zahl der Arbeitsunfälle hat zugenommen. Die Daten lassen auch darauf schließen, dass die Zahl der Unfälle gestiegen ist, die Lebenserwartung gesunken ist und es mehr Fälle von Berufskrankheiten gibt.

Dieser Artikel befasst sich mit Fragen, warum in einem Unternehmen Arbeitsschutz erforderlich ist, um mit der Erstellung eines geeigneten Dienstes zu beginnen.

Statistikdaten

Wenn wir die Rate tödlicher Verletzungen in Industrieländern pro 1000 Arbeitnehmer vergleichen, sieht das Bild wie folgt aus:

• Russland - 0,139;
• Finnland - 0,038;
• Vereinigte Staaten - 0,054;
• Großbritannien - 0,016;
• Japan - 0,02.

Und ein charakteristisches Merkmal ist, dass diese Zahl in staatlichen Unternehmen doppelt so hoch ist wie in privaten.

Führungskräfte von Organisationen sollten sich daran erinnernSicherheit sollte immer an erster Stelle stehen. Im Unternehmen gibt es nicht viel Arbeitsschutz, am Arbeitsplatz ist es immer erforderlich, die Anforderungen der einschlägigen internationalen Normen einzuhalten.

Gesetzgebungsakte zum Arbeitsschutz

Die Rechtsvorschriften zum Rechtsverhältnis im Bereich des Arbeitsschutzes werden durch folgende Gesetze und Vorschriften geregelt:

• Verfassung der Russischen Föderation - Artikel 37 Absatz 3;
• Arbeitsgesetzbuch: Artikel 211-221;
• Bundesgesetz über den Arbeitsschutz;
• Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation: Artikel 1064-1101;
• Statuten des Gesundheitsministeriums;
• Regierungsentscheidungen.

Das Bundesgesetz sagt dasArbeitgeber jeder Organisation sind verpflichtet, die Anforderungen der Gesetze zur Sicherheit von Personen einzuhalten, dass das Arbeitsschutzsystem im Unternehmen unbedingt organisiert werden muss.

Pflichten des Arbeitgebers

Gemäß den Arbeitsschutzanforderungen ist der Manager verpflichtet:

• am Arbeitsplatz Bedingungen schaffen, die den gesetzlichen Normen entsprechen müssen;
• die Bedingungen für die Zertifizierung von Arbeitsplätzen einhalten;
• Wenn Sie einen Mitarbeiter auf eigene Kosten aufnehmen, führen Sie seine ärztliche Untersuchung durch und erlauben Sie ihm nicht, ohne Untersuchung zu arbeiten.
• Für den geplanten oder aus medizinischen Gründen muss der Arbeitnehmer seinen Arbeitsplatz und das Durchschnittsgehalt behalten.

Arbeitsschutznormen

Einhaltung der hygienischen und hygienischen Anforderungen,Das muss dem Arbeitsplatz, den sicheren Bedingungen und der Entschädigung bei gefährlicher Produktion entsprechen - das muss der Arbeitsschutz im Unternehmen gewährleisten.

Dokumente, Gesetzgebungsakte dieser Richtung sind in normative und normative und technische unterteilt.

Normative Dokumentenserien legen Normen festArbeitsbedingungen, dh die Anforderungen an die Höhe der schädlichen Faktoren in der Produktion. Die Dokumentation dieser Art wird durch Standards dargestellt - die Anforderungen des Gosstandart der Russischen Föderation und die Regeln und Vorschriften des Gesundheitsministeriums der Russischen Föderation.

Normative und technische Liste der Dokumentationbesteht aus Anweisungen, Normen und Regeln. Es soll einen umfassenden Schutz der Mitarbeiter - der angeheuerten Personen - vor den Auswirkungen schädlicher und gesundheitsschädlicher Faktoren bieten.

Status der Arbeitsschutzeinheit

Jeder Anführer hat einen neu erstelltenUnternehmen stellt sich natürlich die Frage: "Was sollte Arbeitsschutz im Unternehmen sein, wo soll mit der Schaffung dieses Dienstes begonnen werden und welche Funktionen hat er?"

Diese Struktur befasst sich mit der Schaffung und Kontrolle gesunder und sicherer Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter sowie mit der Überwachung des Auftretens von Berufskrankheiten und der Verhütung von Unfällen.

Die Arbeitsschutzabteilung ist eine strukturelle Einheit eines Unternehmens mit unabhängigem Status, die direkt an den Direktor berichtet.

Sie führt ihre Aktivitäten gemeinsam und in enger Zusammenarbeit mit der Gewerkschaft und anderen Abteilungen der Organisation sowie den lokalen Behörden in diesem Bereich und der Arbeitsaufsichtsbehörde durch.

Steuerfunktionen des Gerätes

Dieser Dienst dient zur Ausführung der folgenden Steuerfunktionen:

• Einführung einer obligatorischen Kontrolle des Arbeitsschutzes über die Durchführung anderer Dienstleistungen und Aufteilung von Anweisungen zur Verhütung von Berufskrankheiten und Unfällen und Überwachung ihrer Umsetzung;
• Kontrolle der rechtzeitigen korrekten Entwicklung und Einreichung von Anträgen, die sich auf die Versorgung der Arbeitnehmer mit Spezialausrüstung, Overalls und Schutzausrüstung beziehen;
• Kontrolle der Einführung neuer wissenschaftlicher Entwicklungen im Bereich der Arbeitssicherheit;
• Überprüfung der Einhaltung der technischen Anforderungen des Zustands von Geräten, Systemen, Räumlichkeiten und Gebäuden durchführen;
• Überwachen Sie den Zustand der Produktionsumgebung.

Arbeitsfunktionen der Abteilung

Neben der Überwachung ist das Gerät auch verpflichtet, folgende Arbeitsfunktionen auszuführen:

• Identifizieren Sie die Ursachen und analysieren Sie den Zustand der beruflichen Morbidität und Verletzungen bei der Arbeit.
• Arbeiten zur Zertifizierung von Arbeitsplätzen durchführen und deren hygienische und technische Zertifizierung organisieren;
• Briefing der Mitarbeiter durchführen;
• Entwicklung von Plänen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen, der Gesundheits- und Hygienemaßnahmen;
• sich an der Entwicklung von Arbeitsverträgen beteiligen;
• Teilnahme an der Arbeit der Kommissionen, die mit der Inbetriebnahme rekonstruierter oder neu errichteter Produktionsanlagen befasst sind;
• Teilnahme an den Kommissionen für die Zertifizierung von Mitarbeitern.

Leitung der Abteilung für Arbeitsschutz

Nach dem Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation ist die BestimmungDie Arbeitstätigkeit der Arbeitnehmer in einem sicheren Modus liegt beim Leiter der Organisation. Er ist auch für die Durchführung der relevanten Arbeiten verantwortlich, und wenn der erste Manager abwesend ist, übernimmt der Chefingenieur den Staffelstab - dies ist in seiner Anweisung (Stellenbeschreibung) vorgesehen. In diesem Fall ist der Arbeitsschutzingenieur ihm direkt unterstellt.

Der Leiter des Dienstes sollte ein Spezialist sein, der Erfahrung in solchen Arbeiten hat, diese organisieren, durchführen und kontrollieren kann.

Die Mitarbeiter dieses Dienstes müssen über praktische Kenntnisse in der jeweiligen Branche und eine höhere Ausbildung im Profil verfügen.

Ausbildung

Die Gesetzgebung der Russischen Föderation zum Arbeitsschutz sieht vor, dass alle Mitarbeiter von Organisationen, einschließlich der Manager, ausnahmslos einen Wissenstest und eine Schulung zum Arbeitsschutz absolvieren müssen.

Das allgemeine Verfahren für diesen Prozess ist in der Standardverordnung festgelegt, die durch den Beschluss des Arbeitsministeriums vom 12.10.94 N 65 genehmigt wurde.

Nach diesem Dokument also die ersten FührerEs gibt einen Direktor und einen Chefingenieur sowie Mitglieder von Kommissionen, die Kenntnisse zum Arbeitsschutz testen und in speziellen Kursen geschult und getestet werden müssen.

Das Arbeitsschutzschulungsprogramm wurde speziell für Unternehmen einer bestimmten Branche, Produktion oder eines bestimmten Berufs erstellt und entspricht den Arbeitsbedingungen und den Besonderheiten der Organisation.

Der Zweck einer solchen Ausbildung ist es, eine zu bildenSpezialisten und Wissensmanager, die erforderlich sind, um das Wissen zu kontrollieren und bereits Mitarbeiter ihres Unternehmens zu schulen sowie die OT im gesamten Unternehmen sicherzustellen.

Im Lernprozess werden folgende untersucht:

• Rechts- und Gesetzgebungsakte;
• Befugnisse und Funktionen staatlicher Aufsichtsbehörden;
• Pflichten und Rechte der staatlichen Aufsicht im Bereich der Kontrolle über die Einhaltung der Gesetze;
• Methodik für die Schaffung und Verwaltung des Arbeitsschutzes im Unternehmen;
• schädliche Produktionsfaktoren, ihre Auswirkungen und ihr Schutz vor ihnen;
• Abfolge von Maßnahmen bei der Untersuchung und Registrierung von Arbeitsunfällen;
• eine Liste schwerer, schädlicher und gefährlicher Arbeiten sowie die Bereitstellung einer Entschädigung;
• öffentliche Organisationen zur Überwachung der Einhaltung der Interessen der Arbeitnehmer und ihrer Rechte.

Schaffung einer Arbeitsschutzabteilung

In Organisationen mit mehr alsEinhundert Menschen müssen notwendigerweise eine solche Einheit wie den Arbeitsschutz im Unternehmen schaffen. Wie beginne ich mit der Bildung des geeigneten Dienstes für den ersten Kopf?

Die Entscheidung darüber, wie und welche Art von Arbeitsschutzdienst eingerichtet wird, hängt von den Besonderheiten des Unternehmens ab.

In jedem Fall müssen Sie zuerst:

• Studieren Sie die Personaltabelle und die Kategorien der Arbeitnehmer. Die weitere Handlungsrichtung wird davon abhängen.
• bestimmen, welcher der Arbeitnehmer in der Lage sein wird, die Funktionen der öffentlichen Kontrolle am Arbeitsplatz wahrzunehmen;
• eine Einheit des Arbeitsschutz- und Sicherheitsingenieurs in den Personaltisch aufzunehmen;
• Die Spezialisten der Abteilung, die für die Ausführung der Arbeiten in diesem Bereich zuständig sind, und die Leiter der Organisation müssen vierzig Stunden lang an Kursen im Ausbildungszentrum für Arbeitsschutz teilnehmen.
• Die Anordnung für das Unternehmen bestimmt das Maß für die Verantwortung für die Verletzung der Arbeitsschutzanforderungen und die Liste der unter sie fallenden Beamten.
• zur Struktur des Unternehmens und des Personals hinzufügenden Zeitplan für Änderungen im Zusammenhang mit der Schaffung einer neuen Abteilung, für die ein entsprechender Auftrag erteilt wird (der Arbeitsschutz im Unternehmen besteht aus einer Abteilung mit einer solchen Anzahl von Spezialisten, die auf der Grundlage der Anzahl der Beschäftigten in der Abteilung berechnet wird Organisation gemäß den Empfehlungen (Anhang zur Arbeitsschutzverordnung);
• Stellenbeschreibungen entwickeln und die relevanten Mitarbeiter mit ihnen vertraut machen;
• Alle Arten von Briefings sollten durch eine entsprechende Anordnung mit Fristen und verantwortlichen Personen organisiert und gesichert werden.

Dokumentation der Arbeitsschutzeinheit

Jeder Dienst im Unternehmen sollte nicht nurerfüllen ihre funktionalen Aufgaben, führen aber auch eine Liste von Buchhaltungsunterlagen, die ihrer Arbeit entsprechen. Dies sollte auch durch den Arbeitsschutz im Unternehmen geregelt werden. Wie Sie mit der Erstellung der Dokumente beginnen, wird unten erläutert.

Die Dokumentation, die die Arbeitsschutzabteilung aufbewahren muss, ist die folgende Liste:

• eine Liste von Themen, die in Briefings behandelt werden sollten;
• einen Plan zur Durchführung und Protokollierung von Registrierungen aller Arten von Briefings;
• eine genaue Liste gemäß den Besonderheiten der Arbeit, der Berufe und der Art der Arbeit des Unternehmens, die eine obligatorische medizinische systematische Prüfung erfordern;
• Zeitpläne für geplante medizinische Untersuchungen;
• eine Liste der kostenlos ausgestellten Overalls und Spezialausrüstungen;
• Register von Bestellungen und Bestellungen;
• Zeitpläne für Wissensprüfungen;
• eine Reihe von Betriebsanweisungen und die Anweisungen zum Arbeitsschutz selbst;
• eine Liste gefährlicher Arbeiten und Aufträge zur Ernennung der für deren Durchführung Verantwortlichen;
• Logbuch für die Registrierung von Zulassungen zu gefährlichen Arbeiten;
• Arbeitsschutzschulungsprogramm und Zeitpunkt seiner Umsetzung;
• Register der Ausstellung von Dokumenten zum Arbeitsschutz;
• Logbuch und Untersuchung von Unfällen;
• Aufträge für die Verantwortlichen für die Strom- und Gasanlagen, den Betrieb von Fracht- und Hebemechanismen, Bauwerken und Gebäuden.