З числа фахівців і керівників напідприємствах, які експлуатують електричні установки, призначається відповідальний за електробезпека. Електротехнологічний персонал зобов'язаний звітувати перед ним за здійснювані заходи щодо ТБ і ВІД. Якщо на підприємстві передбачається посаду гл. енергетика, обов'язки відповідальної особи зазвичай покладаються на нього. Призначення службовця і його заступника здійснюється після перевірки їх знань, присвоєння відповідної групи допуску: в установках з напругою більше 1000 В - V, і до 1000 В - IV.
Обов'язки відповідальної особи
Призначений суб'єкт повинен:
- Розробити і вести необхідну документацію з питань, що стосуються порядку експлуатації установок.
- Забезпечити безпеку при проведенні робіт будь-якого типу.
- Здійснювати контроль наявності, своєчасності перевірок і випробувань інструменту, засобів пожежогасіння і захисту.
категорії працівників
Всі співробітники на підприємстві поділяються на електротехнічний та електротехнологічний персонал. Окремою категорією є працівники, чиядіяльність, як правило, не пов'язана з безпосередньою експлуатацією установок. Якщо ж вони виконують дії, при яких з більшою вірогідністю ураження струмом, їм присвоюється 1 гр. електробезпеки. Запис про це вноситься в журнал встановленої форми. При цьому такі співробітники не отримують посвідчення. Присвоєння 1 гр. здійснюється після проведення інструктажу. Він завершується перевіркою знань шляхом усного опитування. Періодичність присвоєння 1 гр. - не рідше 1 р. / Рік.
електротехнологічний персонал
Працівники цієї категорії відрізняються рядом ознак. В першу чергу, в електротехнологічний персонал включені співробітники, у яких в якостіключовою складовою процесів, керованих ними, виступає електрична енергія. Їх діяльність, наприклад, може бути пов'язана з електрозварюванням, електролізом, з роботою електродугових печей, тощо. До переліку електротехнологічного персоналу також включені співробітники, які використовують у своїйроботі переносний електроінструмент, електричні ручні машини, світильники та інші працівники, для яких знання ПОТ встановлюється в посадовій інструкції. Службовці, які не належать до енергоотделу підприємства, що мають II гр. і вище, підкоряються йому. При цьому в своїх обов'язках і правах вони прирівнюються до електротехнічного персоналу.
додатково
У складі електротехнічного персоналу присутні:
- Адміністративно-технічні працівники.До них відносять керівників і фахівців, які виконують обов'язки, пов'язані з оперативно-технічним обслуговуванням, виконанням налагоджувальних, ремонтних і монтажних заходів в установках.
- Оперативні співробітники.Ці працівники здійснюють поточне обслуговування та управління установками. В їх обов'язки, зокрема, входять огляд, підготовка робочих місць, оперативні перемикання, допуск, нагляд за іншим персоналом, виконання завдань в рамках поточної експлуатації обладнання.
- Оперативно-ремонтні працівники. Ці співробітники спеціально навчені для обслуговування установок, закріплених за ними.
- Ремонтні працівники. Ці співробітники забезпечують техобслуговування, монтаж, випробування, налагодження обладнання.
Навчання електротехнічного, електротехнологічного персоналу
Вимоги щодо перевірки знань, тривалостіінструктажів пред'являються в залежності від віднесення працівників до тієї або іншої категорії. До того як електротехнологічний персонал буде призначений на самостійну роботу або переведений на іншу ділянку (посаду), пов'язаний з експлуатацією установок, він повинен пройти відповідну підготовку на своєму місці. Аналогічне правило діє і в разі перерви в діяльності на термін більше 1 року.
специфіка інструктажів
електротехнологічний персонал проходить:
- Інструктажі: первинний, вступний - на робочих місцях, повторний, цільовий, позаплановий з ОП і ПБ.
- Підготовку до нової професії / посади з навчанням на місці. Тривалість такого стажування - 2-14 змін.
- Перевірку знань норм, правил з охорони (ПТЕ, ПОТ, ПУЕ), ПБ та інших документів в обсязі, необхідному для посади.
- Дублювання тривалістю 2-12 змін.
- Спецпідготовку.
- Контрольні тренування (протипожежні та протиаварійні).
електротехнологічний персонал також отримує додаткове профосвіта для підвищення кваліфікації в безперервному режимі.
Перевірка знань
Вона може бути первинною. Такий перевірці піддається електротехнологічний персонал, що складається з нових працівників.Ще однією підставою для її проведення є перерва в атестації тривалістю більше 3-х років. Перевірка може бути також періодичної. Вона, в свою чергу, поділяється на чергову та позачергову. У першому випадку електротехнологічний персонал проходить перевірку раз на рік, якщо в його завдання включені:
- Безпосередня організація і виконання робіт з обслуговування діючих електроагрегатів.
- Здійснення монтажу, налагодження, ремонту, профілактичного випробування.
Аналогічний термін встановлюється для працівників,які мають право видавати наряд, розпорядження, вести оперативні переговори. Адміністративно-технічний персонал, фахівці з ОП, допущені до інспектування установок, проходять перевірку раз на три роки. Позачергова атестація здійснюється незалежно від дати виконання попередньої в наступних випадках:
- При введенні в дію знову розроблених або перероблених правил і норм.
- При монтажі нового обладнання,зміні / реконструкції головних технологічних і електричних схем. Доцільність і необхідність проведення позачергової перевірки визначається відповідальною особою.
- При перекладі / призначення на іншу роботу в разі, якщо передбачені обов'язки вимагають знань розширеного переліку правил і норм.
- При невиконанні співробітниками приписів нормативних актів з ОП.
- На вимогу органів державного нагляду.
- На підставі висновку комісії, яка розслідувала нещасний випадок за участю людей або порушення в функціонуванні енергоустановки.
- При підвищенні кваліфікації для одержання більш високої групи.
- При перерві в діяльності на даній посаді більш ніж півроку.
додатково
Проведення перевірки знань електротехнічного таелектротехнологічного персоналу здійснюється комісією. Вона формується за розпорядженням керівника підприємства. У складі комісії повинно бути присутні не менше п'яти осіб. При цьому її голова повинен мати групу V при напружених вище / до 1000В і IV при напружених тільки менше 1000 В. В якості нього, як правило, виступає відповідальний за електрохозяйственной частини. При безпосередній перевірці знань у співробітників підприємства повинно бути присутні не менше 3-х членів комісії. При цьому голова в обов'язковому порядку повинен брати участь в заході. Можуть бути присутніми його заступника. Після закінчення перевірки призначаються групи електротехнологічного персоналу (від II до V). Відповідна позначка робиться в посвідченні.
