Professionisti in un settore altamente specializzatomolto apprezzata. Ciò è particolarmente vero ora per i dipendenti altamente qualificati delle specialità lavorative, che sono disperatamente privi di produzione. Cosa ti aiuterà a decidere se vale la pena ottenere questo tipo di professione e lavorare in questo settore? Uno studio dettagliato della specializzazione proposta. In questo articolo, verrà considerata in dettaglio la descrizione del lavoro di un tornitore da 2 a 6 categorie. Imparerai ciò che devi sapere e sarai in grado di uno specialista di una particolare qualifica. Allora, cosa può dire la descrizione del lavoro di questa professione?
Cos'è una descrizione del lavoro?
L'istruzione in questione èun documento speciale che contiene i doveri e le condizioni di lavoro di un determinato dipendente dell'azienda. In tali decreti, di regola, a ciascun dipendente viene assegnato un insieme specifico di compiti che è obbligato a svolgere nel corso della sua attività professionale (ad esempio, la descrizione del lavoro di un operatore di tornio-fresatrice). Tuttavia, il codice del lavoro non obbliga la direzione a concludere le descrizioni del lavoro con i nuovi dipendenti. Tuttavia, per la maggior parte, i manager preferiscono redigere tali documenti in anticipo per ogni posizione specifica. Per tutti i lavoratori civili e comunali, la descrizione del lavoro è il documento principale che regola la loro attività professionale.
In che modo differisce la situazione in questioneun contratto di lavoro che la direzione conclude con i dipendenti? Di norma non vengono redatte descrizioni delle mansioni per ogni singolo dipendente con l'indicazione dei suoi dati personali. È formato in una forma generalizzata per una specializzazione specifica nel suo insieme. Grazie alla presenza di una descrizione del lavoro, diventa possibile evitare un numero colossale di disaccordi tra dipendenti e superiori. Descrive tutte le sfumature dei doveri professionali di un determinato dipendente.
A cosa serve la descrizione del lavoro?
Quali sono gli obiettivi perseguiti dal management dell'azienda, creando tali documenti? Tra questi, si distinguono:
- distribuzione razionale delle responsabilità tra i dipendenti;
- formazione di una piattaforma per la risoluzione delle controversie di lavoro;
- fissazione della disciplina professionale;
- migliorare l'efficienza dei dipendenti;
- scelta razionale dei candidati per la posizione;
- disciplina dei rapporti all'interno della linea dipendente / subordinato;
- formazione di una base giuridica per il funzionamento di uno specialista.
E quali vantaggi porta la descrizione del lavoro ai dipendenti?
- Una precisa formulazione delle mansioni e delle funzioni professionali del dipendente.
- Ordine assoluto nella distribuzione delle obbligazioni.
- Comprensione dei criteri utilizzati per valutare la prestazione del lavoro.
- Risolvere eventuali questioni controverse relative all'attività professionale.
Cosa è incluso nella descrizione del lavoro?
È importante capire quali sezioni sono contenute nel documento in questione e quali informazioni descrivono:
- Disposizioni generali.Rivela i principali aspetti legali, ad esempio, il titolo della posizione, il fatto della presenza e il numero di subordinati, il supervisore immediato, i requisiti di qualificazione, che può sostituire il dipendente durante l'assenza (ferie, giorno di riposo, malattia partire).
- Diritti. Contiene un elenco delle opzioni legali del dipendente.
- Responsabilità lavorative. Una descrizione dettagliata delle funzioni che devono essere svolte dal dipendente.
- Una responsabilità.Descrive le pene che esistono secondo la legge russa che un lavoratore dovrà incorrere per aver violato o ignorato i suoi doveri professionali.
- Disposizioni finali. Considera le caratteristiche dell'entrata in vigore legale del documento, la possibilità di modificarne il testo.
Descrizione della professione
Quali caratteristiche di specializzazione apredescrizione del lavoro di un tornitore? Si tratta di uno specialista i cui compiti includono la lavorazione meccanica di varie parti in materiali duri (ad esempio, legno, metallo o plastica) utilizzando attrezzature speciali (tornio). Questi ultimi si dividono in carpenteria metallica e lavorazione del legno, a seconda del tipo di materiale utilizzato. Esistono anche diverse specializzazioni diverse, tra le quali è scritta la descrizione del lavoro:
- Tornitrice-noiosa macchina.
- Turner Lobovik.
- Turner carosello.
- Revolver turner.
- Turner-temperamatite.
- Turner-wagon.
- Tornio-fresatrice.
Quali informazioni contiene la descrizione del lavoro del tornitore? Consideriamo ulteriormente.
Controindicazioni mediche
Le istruzioni di produzione del tornitore non contengono praticamente controindicazioni per motivi medici. Ad esempio, i seguenti punti si distinguono tra loro:
- disfunzione dell'apparato visivo e uditivo;
- malattie del sistema muscolo-scheletrico;
- disturbi del sistema cardiovascolare e nervoso.
2a categoria
Descrizione del lavoro turner 2 grado all'inizioindica chi è l'immediato superiore del dipendente, nonché chi lo sostituisce nei periodi di assenza. Alcuni dei requisiti di qualificazione sono descritti di seguito. Quindi, un'istruzione tipica per un tornitore di 2a categoria lo obbliga a sapere:
- dispositivo e principi di base del funzionamento dei torni;
- sistema di atterraggi e tolleranze;
- caratteristiche dell'uso di leganti e liquidi di raffreddamento;
- come sono disposti gli strumenti di controllo e misura.
Quali sono le principali responsabilità lavorative di un tornitore di 2a elementare?
- Lavorazione di pezzi su torni universali (semplice e media complessità).
- Controllo di apparecchiature con altezze del centro da 650 a 2000 millimetri.
- Taglio del filo.
- Pulizia del posto di lavoro.
Cosa dice la descrizione del lavoro di un tornitore di 2a categoria sui diritti dei lavoratori?
- Può assegnare compiti a subordinati e monitorare la loro attuazione.
- Ha il diritto di richiedere i documenti necessari per chiarire le specificità dell'attività professionale.
- Può interagire con altre divisioni dell'azienda.
- Può suggerire opzioni per migliorare il meccanismo di esecuzione del lavoro.
- Incoraggia i subordinati.
- Segnalare le violazioni alla direzione.
Il dipendente è responsabile del rispetto delle regole e dei regolamenti, nonché delle istruzioni della direzione.
3a categoria
Qual è la differenza tra la descrizione del lavoro di un tornitore di 3 gradi?
Un tale dipendente deve capire come sono disposti i torni, come impostarli e verificarne l'accuratezza; come far funzionare macchine di grandi dimensioni; come usare una torcia al plasma e così via.
I compiti principali di un tornitore di terza elementare sonoi seguenti: lavorare con parti a parete sottile, tagliare fili (comprese le teste di turbolenza), lavorare con pezzi in micalex e mica, controllare nuove attrezzature di sollevamento e trasporto dal pavimento.
L'istruzione di lavoro del tornitore specifica che luiha la responsabilità finanziaria per le condizioni dell'attrezzatura su cui lavora. È inoltre responsabile dell'attuazione di norme e regolamenti, regolamenti interni.
4 ° grado
Cosa c'è di speciale nella descrizione del lavoroTurner 4 categorie? Un tale specialista dovrebbe sapere bene come sono disposti e funzionano i diversi tipi di torni; quali sono le caratteristiche di progettazione dei dispositivi specializzati; come viene installato il riscaldamento al plasma e come viene regolato il plasmatron.
Pertanto, di norma, un tale tornitore è impegnato nella lavorazione e nella fornitura di parti complesse, lavorando con un'installazione al plasma, elaborando prodotti in grafite per realizzare leghe dure.
Il dipendente è responsabile del rispetto delle norme di sicurezza, del rispetto delle regole interne.
5 rango
Qual è la differenza tra la descrizione del lavoro di un tornitore 5scarico? Tali specialisti sono anche chiamati piallatori. Devono conoscere le basi della teoria del taglio dei metalli, le regole dell'affilatura e del trattamento termico degli utensili da taglio, comprendere le caratteristiche delle mole e il modo in cui vengono applicate.
Descrizione del lavoro del tornitore della 5a categoriapresuppone che sarà impegnato nella piallatura di parti di grandi dimensioni che richiedono un allineamento preciso e fissaggio combinato, nonché nella piallatura di parti complesse (comprese quelle che hanno un gran numero di superfici lavorate difficili da raggiungere, sia esterne che interne).
Il piallatore è responsabile del rispetto delle normative interne, della responsabilità materiale per le condizioni dell'attrezzatura e dell'uso ragionevole dei materiali.
6 rango
Descrizione del lavoro di un tornitore di 6 ° grado consecutivoi paragrafi differiscono dai documenti descritti in precedenza. Si tratta di specialisti esperti che sono esperti nella progettazione e nelle regole per verificare l'accuratezza del funzionamento di varie macchine, modi alternativi per ottenere la necessaria pulizia, allineamento di parti complesse, hanno le capacità di lavorazione meccanica al plasma, eseguono i calcoli necessari per eseguire i lavori di tornitura più complessi.
Descrizione del lavoro di un tornitore della 6a categoriapresume che questo specialista debba occuparsi di quanto segue: lavorazione di rulli di tornitura, lavorazione di parti complesse di grandi dimensioni su macchine uniche, lavorazione di parti costose o sperimentali, taglio di filettature multi-inizio, strumenti di finitura e lucidatura di varie configurazioni.
conclusione
Quindi ora hai molto più chiaroun'idea di cosa significa la professione di tornitore. Lavorare in questa nicchia specializzata richiede una formazione seria e un'istruzione specializzata. Come si può vedere dalla descrizione del lavoro, un tornitore deve possedere una quantità colossale di conoscenze e abilità pratiche, che può successivamente utilizzare nelle sue attività professionali. Se consideri la specializzazione di un tornitore come una tua vocazione, o, al contrario, vuoi cambiare il tuo attuale lavoro e riqualificarti, allora hai molto lavoro da fare.
Il tornitore lavora su un high-techattrezzature, parti di fabbricazione di varia complessità, con un numero diverso di superfici lavorate di materiali diversi. Questi dipendenti hanno una grande responsabilità per se stessi e per i loro subordinati, il rispetto delle norme di sicurezza nel loro dipartimento, il rispetto delle normative interne stabilite dall'azienda, nonché la responsabilità finanziaria per le attrezzature su cui lavorano e per parti e materiali costosi. Tali specialisti sono molto apprezzati dalla direzione, spesso avanzano proposte preziose per migliorare il funzionamento dell'unità, che vengono successivamente introdotte in funzione.
Una descrizione del lavoro può dire moltoprofessione. Questo documento descrive i requisiti di base per un rappresentante di questa specializzazione, i suoi diritti e doveri. Lo studio di questo tipo di istruzioni può essere un utile aiuto per un successivo lavoro di qualità.
