Calcolo dell'esperienza. Calcolatore di anzianità

Esperienza lavorativa a lungo termine, come sai, -il garante di una buona pensione. Per poter calcolare correttamente il suo volume per ricevere le prestazioni pensionistiche o calcolare le prestazioni di malattia, non è sufficiente operare solo con le registrazioni del libro di lavoro. Consideriamo qui i periodi per il calcolo dell'esperienza, comprendiamo la sua struttura e forniamo esempi specifici.

Cos'è l'anzianità

La legislazione del nostro paese determina il lavoroanzianità di servizio come tempo totale di lavoro e / o impiego socialmente utile di un singolo cittadino. Tutte le informazioni su di lei vengono inserite in un libro di lavoro personale. È l'esperienza lavorativa nel nostro Paese la base per fornire:

• salari;
• vacanze;
• previdenza sociale;
• prestazioni per invalidità temporanea.

L'anzianità di servizio totale nella Federazione Russa è suddivisa in manodopera (ora assicurativa) e speciale. Analizziamo questi concetti in dettaglio.

Dal lavoro generale all'esperienza assicurativa

La durata totale del servizio è l'intera duratalavoro, attività umana socialmente necessaria, nonché altri periodi in essa inclusi secondo la legislazione. Dall'entrata in vigore della legge federale 173 "sulle pensioni di lavoro" il 1.01.2002, questo concetto è stato sostituito da un periodo di assicurazione. Viene interpretato come segue: la durata totale dell'attività del cittadino, durante la quale sono stati pagati i contributi al fondo pensione russo, nonché altri periodi specificati nella legislazione.

È la guardia assicurativa che viene presa in considerazione nel calcolopensioni - per poter beneficiare di esso, è necessario pagare i premi assicurativi per un totale di cinque anni. Il sistema pensionistico russo oggi si basa sui principi dell'assicurazione: l'importo dei futuri pagamenti pensionistici è influenzato non dall'ammontare dei guadagni, non dalla durata del lavoro, ma solo dai contributi assicurativi pagati da un cittadino al Fondo pensione.

Per calcolare l'esperienza assicurativa, dobbiamo prima sapere cosa include la legge.

Cosa è incluso nell'esperienza lavorativa (assicurativa)

Articolo 1, art. 10 della legge federale "sulle pensioni di lavoro" include principalmente nell'esperienza assicurativa:

• Lavoro lavorativo o altre attività nel territorio della Federazione Russa svolte da cittadini che sono stati assicurati secondo la legislazione sull'assicurazione pensionistica obbligatoria.
• Impiego lavorativo o altre attività dei cittadinial di fuori del territorio della Federazione Russa, se, in base alla legislazione russa o ai trattati internazionali, è consentito includerlo nell'anzianità di servizio totale di un cittadino. Diversamente, al fine di includere il periodo di tale lavoro nella sua anzianità, il cittadino deve, nella sua durata, versare alla FIU l'importo richiesto dei contributi assicurativi.

Cosa è compreso anche nell'anzianità

Per calcolare l'anzianità di servizio, la legge federale "sulle pensioni da lavoro" consente inoltre di utilizzare i seguenti periodi:

• Servizio militare, lavoro negli organi degli affari interni, nella struttura penitenziaria, nei vigili del fuoco.
• Il periodo di ricezione delle prestazioni durante i periodi di invalidità temporanea.
• Istruzione a tempo pieno presso un istituto di istruzione professionale secondaria o superiore.
• Lavora come avvocato, investigatore privato, guardia giurata, notaio.
• Il periodo di appartenenza a una cooperativa di produzione, fattoria collettiva o altra azienda agricola o fattoria contadina.
• Tempo di cura di un bambino fino agli ultimi 1,5 anni. Con una prenotazione - non più di 6 anni in totale, cioè il tempo di prendersi cura di soli quattro bambini.
• Il periodo per ricevere l'indennità di disoccupazione.
• Tempo di partecipazione al lavoro sociale retribuito.
• La durata del trasferimento per lavoro in un'altra località in direzione della pubblica amministrazione.
• Lavoro retribuito di un detenuto.
• Il periodo di detenzione, scontando una pena, essendo in esilio in caso di accusa errata.
• Esercizio dei poteri di un deputato della Duma di Stato, membro del Consiglio della Federazione.
• Il tempo in cui un cittadino normodotato si prende cura di una persona disabile di prima categoria, un figlio disabile o una persona anziana di oltre 80 anni.
• Prendersi cura di un bambino infetto da HIV e AIDS fino all'età di 18 anni.
• Il tempo dell'ingresso nella comunità tribale dei piccoli popoli dell'estremo nord.
• Il periodo di lavoro in aree che non erano precedentemente incluse nel libro di lavoro - imprenditore individuale, assunzione contrattuale di lavoratori "domestici" - tata, governante, segretaria personale.

Va notato che i periodi elencativengono presi in considerazione nel calcolo dell'anzianità di servizio solo se preceduti o seguiti da lavoro o altre attività, accompagnati dal pagamento di premi assicurativi alla Cassa pensione russa. Se due o più di questi periodi coincidono nel tempo (ad esempio, ricevere l'indennità di disoccupazione e prendersi cura di una persona anziana), solo uno di essi a scelta del cittadino viene conteggiato nell'esperienza assicurativa.

Documenti necessari per i calcoli

Tradizionalmente, viene contato il record di lavoro. In caso di smarrimento di questo documento, contenente informazioni incomplete o errate, è altresì consentito per legge utilizzare:

• contratti di lavoro eseguiti in conformità a tutti i requisiti della normativa vigente al momento della conclusione;
• conti personali;
• certificati scritti dalla mano del datore di lavoro;
• dichiarazioni per l'emissione di stipendio;
• estratti dagli ordini.

I requisiti generali per i documenti elencati sono il contenuto delle seguenti informazioni:

• numero e data di rilascio;
• Nome completo, data di nascita del lavoratore;
• posizione, periodo, luogo di lavoro;
• solidi motivi per l'estradizione.

L'esperienza assicurativa odierna può essere confermata anche da dichiarazioni che confermano il trasferimento da parte tua o del tuo datore di lavoro dei contributi assicurativi alla Cassa pensione nel periodo richiesto.

Regole per il calcolo dell'anzianità

L'anzianità è calcolata secondo uno schema semplice:

1. Secondo la legge federale n. 255, art. 16, p. 1 per determinare i periodi delle loro attività che sono inclusi nell'esperienza assicurativa.
2. Converti la durata di ogni periodo in giorni di calendario.
3. Sommare tutti i periodi per ottenere il numero totale di giorni di calendario.
4. Seleziona mesi interi dal numero risultante (= 30 giorni).
5. Da mesi, seleziona tutti gli anni di esperienza (= 12 mesi).
6. Ottieni la durata totale del servizio in anni, mesi e giorni.

Esiste un'altra versione delle regole per il calcolo dell'assicurazioneEsperienza. La durata di un'attività viene conteggiata dal giorno in cui inizia al giorno in cui finisce, incluso (ovvero, viene aggiunto un giorno aggiuntivo). Ad esempio, dal giorno dell'inizio del lavoro fino al giorno del licenziamento. Devi prima sommare gli anni, poi i mesi e poi i giorni. Quindi, se necessario, converti i giorni in mesi e i mesi in anni, dato che 1 mese = 30 giorni e 1 anno = 12 mesi.

Un esempio di calcolo dell'esperienza

Facciamo un esempio di calcolo dell'anzianità. Il cittadino ha dei voti nel libro di lavoro:

• Impiego presso l'impresa Orion: 02/05/1980 - 06/07/1995.
• Impiego nello stabilimento di Altair: 07/10/1995 - 22/07/2012.
• Impiego nella cooperativa "Solnechny": 15.09.2012 - 20.12.2016

Consideriamo la sua esperienza lavorativa per periodi:

• Orion: 15 anni 4 mesi 3 giorni (si considera compreso nell'anzianità il giorno del licenziamento).
• Altair: 17 anni 13 giorni.
• "Sunny": 4 anni 3 mesi 6 giorni.

In totale: 36 anni 7 mesi 22 giorni.

Regolamento sulle esperienze lavorative speciali

Legge federale "sulle pensioni statali" del 1990ha definito l'esperienza lavorativa speciale come la durata totale dell'attività in alcune aree dell'economia nazionale o aree di attività sociale. Assunse sia la ricezione dei pagamenti della pensione per l'anzianità di servizio, sia la procedura preferenziale per il calcolo dell'anzianità di servizio. La legislazione moderna ha diminuito l'importanza dell'esperienza speciale, lasciando, tuttavia, i suoi principali vantaggi.

L'esperienza lavorativa speciale oggi viene presa in considerazione quando si assegna una pensione:

• Per la durata del servizio: lavoro in condizioni di lavoro speciali, impiegato in medicina, aviazione civile, pedagogia, attività creativa, militare e servizio pubblico.
• Impiegato in lavori sotterranei, in negozi caldi, in luoghi di lavoro con condizioni di lavoro dannose.
• Nella vecchiaia a causa delle condizioni di lavoro speciali - coloro che hanno ricevuto disabilità di I, II gruppi a causa di una malattia professionale.

L'inclusione di questo o quel lavoro nell'esperienza speciale è regolato dai seguenti atti (con attuali modifiche e integrazioni):

• ФЗ №76.
• Legge federale n. 10.
• Legge n. 3061-I del 18.06.1992
• Risoluzione del Consiglio dei Ministri della RSFSR n. 384.
• Risoluzioni del Ministero del Lavoro della Federazione Russa n. 29.

Calcolo dell'anzianità per malattia

Per fare questi calcoli, hai bisogno diinformazioni sull'esperienza assicurativa - i periodi in cui il dipendente era assicurato in caso di invalidità temporanea. Ricordiamo che tale esperienza, secondo la legge, include:

• impiego ufficiale con contratto di lavoro;
• servizio statale o comunale;
• attività imprenditoriale individuale, appartenenza a una fattoria collettiva, attività nella Chiesa ortodossa russa, periodi di deputato alla Duma di Stato;
• servizio militare, lavoro nelle forze dell'ordine, ecc.

Quindi devi riassumerein un ordine di calendario, tutti i periodi di cui sopra - l'ultimo termine sarà il giorno della perdita dell'invalidità temporanea. Quando si calcola l'anzianità di servizio per congedo per malattia, è importante prestare attenzione al fatto che include anni interi e mesi interi di attività. I "resti" (mesi e anni che non sono stati elaborati fino alla fine) devono essere convertiti in giorni, quindi formati da loro mesi (= 30 giorni) e anni (= 12 mesi) e aggiunti all'esperienza "completa" - lo stesso del calcolo generale ...

Dopo aver calcolato l'esperienza assicurativa, puoi giudicare l'importo dei pagamenti per invalidità temporanea:

• Meno di 6 mesi - 1 salario minimo / mese.
• Fino a 5 anni - 60% del tuo stipendio medio.
• 5-8 anni - 80% dello stipendio medio.
• Più di 8 anni: il congedo per malattia sarà uguale al tuo stipendio medio.

Esperienze lavorative, cioè quelle che vi hanno contribuitoI contributi di durata al Fondo Pensione sono il garante della ricezione di una pensione, pagamenti per invalidità temporanea. Come avete visto, l'anzianità di servizio è abbastanza facile da calcolare, così come da determinare i periodi ammissibili da includere nella sua composizione.