Dal punto di vista dei sociologi modernila competenza è una struttura che si articola in quattro tappe, necessarie per la piena esistenza di una persona nel nostro mondo. Ciò include la capacità di apprendere qualcosa di nuovo, di fare qualcosa sulla base delle conoscenze acquisite, di agire in gruppo. L'ultimo stadio è essere in grado di agire o vivere indipendentemente da altre persone e circostanze, cioè da soli. Ogni persona dovrebbe avere abilità sociali simili, perché ti permettono di condurre un certo stile di vita, lavorare e divertirti.
Come accennato in precedenza, la competenza puòhanno una portata e un obiettivo completamente diversi. Una persona che conosce l'archeologia può diventare un lavoratore indispensabile nello scavo di antichi manufatti o intere città. Tuttavia, potrebbe non capire nulla in pedagogia e, nonostante sia un archeologo professionista e ben informato, semplicemente non può trasferire le sue conoscenze ad altri, perché è assolutamente incompetente nell'insegnamento. Pertanto, si può dire che la competenza è un tratto specifico che può avere o meno dei limiti.
C'è anche una cosa come "sociale"la competenza dell'individuo”, ovvero la sua capacità di esistere pienamente nella società. I fondamenti di questo tipo di competenza variano molto a seconda dello stato in cui vive questo o quel soggetto, delle persone che lo circondano, e della sua posizione di vita. In generale, la personalità è inerente a cinque principali tipi di competenza. Il primo è politico. Non è necessario capire la politica e seguire tutte le notizie. Questa è l'opportunità di lavorare in gruppo, partecipare alle decisioni collettive, pensa al benessere degli altri, e non solo a te stesso.La seconda competenza è parlare in pubblico e un discorso scritto competente.
Competenza e competenza per ogni personahanno significati diversi. La competenza si manifesta più spesso nelle caratteristiche personali, nella vita privata. La competenza è un concetto che viene percepito in un contesto lavorativo e ha una base professionale. Ma la cosa più importante è confrontare questi due concetti. In questo caso, ogni persona sarà in grado di mostrare sia i propri talenti, dati dalla natura, sia le abilità acquisite nel processo di apprendimento del mondo.
Spesso professionale o di lavorola competenza si interseca con l'esperienza di vita e, se l'una o l'altra persona è competente in essa, risolvere qualsiasi problema diventa semplice e accessibile. Chiunque sappia imparare e sviluppare, prima di tutto, è competente nella vita, quindi non sarà così difficile per lui imparare nessuna scienza come potrebbe sembrare a prima vista. Quindi, si scopre che la competenza è una scienza della vita, che può essere appresa acquisendo esperienza.
