कानून बनाने के विषयों पर
कानून के रूपों की अवधारणा और प्रकार, पहले, कर सकते हैंराज्य से आगे बढ़ें - प्रतिनिधि, कार्यकारी और न्यायिक अधिकारियों के मानदंड। दूसरा, नागरिक समाज से - कुछ क्षेत्रीय इकाई या पूरे राज्य के नागरिकों के निवासियों द्वारा अपनाए गए मानदंड।
कानूनी व्यवस्था में सामाजिक उद्देश्य और भूमिका से
इस पहलू में, कानूनी मानदंडों का वर्गीकरण इस प्रकार है:
- घटक (सिद्धांत) - एक समाज में संबंधों को विनियमित करना, किसी व्यक्ति की कानूनी स्थिति, राज्य के प्रभाव की सीमाएं;
- विनियामक (आचरण के नियम) - अधिकारों और दायित्वों (प्राधिकरण, बाध्यकारी, निषेध) के माध्यम से संस्थाओं के बीच व्यावहारिक संबंधों को विनियमित करना;
- सुरक्षात्मक (आदेश के अभिभावक) - उपायों को ठीक करना
- गारंटी (गारंटी) - अधिकारों और दायित्वों के पालन की गारंटी;
- घोषणात्मक (घोषणाएँ) - कानूनी विनियमन के मुद्दों को परिभाषित करना;
- परिभाषित (परिभाषाएं) - कानूनी घटनाओं और श्रेणियों की टिप्पणियां तैयार करना;
- संघर्ष (मध्यस्थ) - कानूनी आवश्यकताओं के बीच मतभेदों को खत्म करना;
- परिचालन (उपकरण) - कानूनी कृत्यों की वैधता स्थापित करना।
कानूनी विनियमन के विषय पर कानूनी मानदंडों का वर्गीकरण
इस सिद्धांत के अनुसार, मानदंड अलग-अलग हैंकानून की शाखाएं - संवैधानिक, नागरिक, आपराधिक, श्रम। प्रशासनिक और कानूनी मानदंडों का एक वर्गीकरण भी है। उन्हें सामग्री (व्यवहार के नियमों को स्थापित करना) और प्रक्रियात्मक (उनके कार्यान्वयन के क्रम को स्थापित करना) में भी विभाजित किया गया है।
कानूनी विनियमन की विधि द्वारा कानूनी मानदंडों का वर्गीकरण
यह सिद्धांत अनिवार्य मानदंडों के बीच अंतर करता है(प्रशासनिक कानून के मानदंड, जो सख्त, असंगत, श्रेणीबद्ध हैं); विवादास्पद (प्रकृति में स्वायत्त और लागू, एक नियम के रूप में, नागरिक कानून संबंधों में); सिफ़ारिशी (गैर-सरकारी संगठनों के समीचीन व्यवहार के लिए विकल्प)। इसके अलावा, इस दिशा में, मानदंडों को उत्साहजनक, सकारात्मक और दंडात्मक में वर्गीकृत किया जा सकता है।
मानदंडों को प्रतिष्ठित किया जा सकता है:
- सामान्य क्रिया - समाज के प्रत्येक सदस्य को प्रभावित करना और पूरे राज्य के क्षेत्रों में अभिनय करना;
- सीमित कार्रवाई - रूसी संघ के क्षेत्रों के अधिकारियों द्वारा उत्पादित और प्रकाशित एक अस्थायी, क्षेत्रीय, व्यक्तिपरक प्रकृति के प्रतिबंध;
- स्थानीय नियम - कुछ राज्य, सार्वजनिक या निजी संरचनाओं के भीतर कार्य करना।
वर्गीकरण के लिए अन्य विकल्प
वर्गीकरण की उपरोक्त दिशाओं के अतिरिक्तकानूनी मानदंड भी समय-समय पर उप-विभाजित होते हैं - अस्थायी और स्थायी में; व्यक्तियों के घेरे में - सभी को विस्तारित मानदंड या विषयों (शिक्षकों, सैन्य कर्मियों, आदि) के विशिष्ट संघों के अंतर्गत आने वाले।
