कई लोग जो रूसी सेना में सेवा से संबंधित हैं, वे सोच रहे हैं कि आज राज्य द्वारा सैनिकों और सैन्य पेंशनरों को क्या लाभ प्रदान किए जाते हैं?
इस बारे में कई कानून प्रकाशित किए गए हैं, कई लेख लिखे गए हैं, लेकिन हम यह भी पता लगाने की कोशिश करेंगे कि इस साल की शुरुआत से इस मुद्दे में क्या बदलाव आए हैं।
यह तथ्य जो सैन्य कर्मियों के लिए, साथ ही साथ उन लोगों के लिए भी लाभकारी हैयह कहने की आवश्यकता नहीं है कि किसे उनके परिवारों का सदस्य माना जाता है। उन्हें अपनी सैन्य सेवा के साथ-साथ अन्य सैन्य कर्तव्यों के प्रदर्शन के संबंध में बहुत विशिष्ट लाभ दिए जाते हैं। इस सूची में उनके कुछ राज्य कर्तव्यों से आंशिक या पूर्ण छूट भी शामिल है।
संघ के पतन के बाद से सैनिकों के लिए लाभों में नाटकीय परिवर्तन आया है, और नए सैन्य सुधारों के प्रकाश में, देश का नेतृत्व उन्हें सोने के लगभग पहाड़ों का वादा करता है।
लेकिन क्या वास्तव में ऐसा है, और हमारे राज्य और हमारी रक्षा करने वाले लोगों का जीवन कैसे बेहतर होगा?
2012 से, सैन्य कर्मियों के लिए लाभ निम्नानुसार बदल गए हैं: वरिष्ठता के लिए मासिक आधार पर जारी अधिकतम भत्ता कम कर दिया गया है:
- यह प्रारंभिक 70% से 40 प्रतिशत तक गिर गया;
- ऐसी जानकारी के साथ काम करने के लिए प्रीमियम, जो एक राज्य रहस्य है, कम हो गया है;
- सामग्री सहायता की मात्रा को बदल दिया, अब यह एक वेतन के भीतर सेट है;
- क्षेत्रीय गुणांक की गणना के लिए आधार कम कर दिया गया है;
- सशस्त्र बलों के रैंकों से बर्खास्तगी के लिए बीस पिछले एकल भत्ते से पांच वेतन में कमी।
तत्काल सैन्य कर्मियों के लिए निम्नलिखित लाभ रद्द कर दिएराज्य सामाजिक गारंटी के रूप में सेवाएं: नियमित और अतिरिक्त छुट्टियों के स्थान पर यात्रा के लिए भुगतान, बच्चों के वाउचर की लागत के लिए मुआवजा, सैन्य बच्चों को किंडरगार्टन और नर्सरी में रखना। इस सूची में परिवार के सदस्यों के लिए आंशिक भुगतान सहित मुफ्त स्पा और सैनिटोरियम सेवाएं शामिल हैं। सर्विसमैन को अपने बच्चों को किंडरगार्टन में जगह देने में प्राथमिकता नहीं दी जाती है।
उसी समय, के लिए मासिक भुगतान30% तक वर्ग की योग्यता, वेतन का एक सौ प्रतिशत तक, सेवा करते समय कुछ विशेष शर्तों के लिए भत्ता बढ़ जाएगा और ऐसे कार्यों का प्रदर्शन जो शांतिपूर्ण स्थितियों में स्वास्थ्य और जीवन के लिए जोखिम से जुड़े हैं।
सैन्य कर्मियों के लिए लाभ उनके कर्तव्यों के प्रभावी और कर्तव्यनिष्ठ प्रदर्शन के लिए प्रत्येक वर्ष तीन महीने के वेतन की राशि में बोनस की शुरुआत के लिए प्रदान करते हैं।
यदि कोई सैनिक ड्यूटी पर रहते हुए मर जाता है, तो उसके उत्तराधिकारी एक मुश्त राशि के तीन मिलियन रूबल के हकदार हैं, जो उनके बीच समान शेयरों में विभाजित है।
अगर कोई संविदा सैनिक गवाह के कारण लंबी अवधि के सेवानिवृत्ति के लिए निकलता है, तो उसकी सेवा के दौरान लगी चोटों या बीमारियों के कारण, उसे दो मिलियन रूबल प्राप्त होने चाहिए।
इन सभी परिवर्तनों का एक बहुत विशिष्ट उद्देश्य है। इस तरह, राज्य कुछ लाभों को समाप्त करके अपने वेतन में वृद्धि करके सैनिकों को वित्तीय रूप से उत्तेजित करने की कोशिश कर रहा है।
और यह संभावना है कि यह कानून अपने कर्तव्यों के सैनिकों द्वारा अधिक पेशेवर और उच्च गुणवत्ता वाले प्रदर्शन का नेतृत्व करेगा।
आर्थिक पक्ष के रूप में, हम कह सकते हैं कि सशस्त्र बलों में सेवारत लोगों की वित्तीय स्थिति में काफी सुधार होगा।
यह पता चला है कि एक सैनिक, से अधिक प्राप्त कर रहा हैभुगतान की अनुकूल शर्तें, इसके लाभों के आकार और स्थिति में एक निश्चित बदलाव को कम करके भुगतान करता है, अर्थात्। इसके सामाजिक लाभों का एक प्रकार "मुद्रीकरण" है।
यह बाद के जीवन को कैसे प्रभावित करेगासैन्य, उनके लिए अच्छा या बुरा, जीवन दिखाएगा। यह संभावना है कि जल्द ही, विधायकों के इस कदम के बाद, रूस के नागरिक आखिरकार खुद को हमारे बहादुर सशस्त्र बलों द्वारा पूरी तरह से संरक्षित महसूस करेंगे।
