الإطار التنظيمي هو التشريعيتبرير أنشطة أي منظمة (عامة أو حكومية) أو مؤسسات أو شركات ، إلخ. يعتمد عمل أي منظمة أو مؤسسة على تشريعات وأنظمة الدولة التي تحكم الأنشطة في منطقة معينة.
يبدأ الإطار التنظيمي بدستور الاتحاد الروسي ،وهو أساس إنشاء القوانين واللوائح. تليها في المرتبة القوانين الفيدرالية التي تحكم العلاقات الاجتماعية والاقتصادية في البلاد وأنشطة الهياكل المختلفة. عادةً ما تكون القوانين الفيدرالية ، كملحق ، عبارة عن وثائق معيارية مختلفة ، مثل هذا النوع من الملحق المنهجي أو دليل العمل. على سبيل المثال ، GOSTs ، حيث تم بالفعل تحديد متطلبات وتعريفات معينة على وجه التحديد. هناك الكثير من GOSTs ، ولكل مجال نشاط خاص به ، وهذا ينطبق أيضًا على تنظيم عملية الإنتاج وعمل مؤسسات الميزانية. على أساس الوثائق المذكورة أعلاه ، تنشئ الوزارات الفيدرالية أوامرها الخاصة ، والتي يتم إرسالها إلى المناطق.
الإطار التنظيمي له جزء آخر ، هوتتعلق بسن القوانين الإقليمية والمحلية. نظرًا لأن عمل المنظمات لا ينظمه التشريع الروسي بالكامل فحسب ، بل ينظمه أيضًا إقليميًا (إقليميًا أو إقليميًا). بحكم التعريف ، لا يمكن للقوانين التي وضعها مجلس الدوما الإقليمي أن تتعارض مع القوانين الفيدرالية. وبالفعل ، تصدر الهياكل التنفيذية للحكومة الإقليمية أوامرها وتعليماتها ، والتي تعد ، إلى حد كبير ، المبادئ التوجيهية الرئيسية للعمل من أجل منظمة ومؤسسة معينة.
يبدأ الإطار التنظيمي للشهادة كما فيفي حالات أخرى ، من مجموعة القوانين التي تحكم أنشطة مراكز التصديق. بالنسبة لهذه المراكز ، تعمل العديد من GOSTs الفنية كدليل للعمل ، فهي تعتمد عليها عند تنظيم عمل الخبراء. تحدد معايير GOST الفنية المعلمات الرئيسية التي يجب أن تمتثل لها المنتجات المصنعة. ينطبق هذا على الأطعمة والمواد الكيميائية المنزلية ومنتجات العناية وما إلى ذلك. وفقًا للتشريع ، يجب على المصنّعين الخضوع لفحص طواعية والحصول على شهادة المطابقة لـ GOST. سيتم اعتبار هذه المنتجات فقط آمنة للصحة والبيئة.
يساعد الإطار التنظيمي في تنظيم العلاقاتبين الدولة ورجال الأعمال في حالة الضرائب. صحيح ، يمكن توضيح هذه العلاقات في بلدنا بالكلمات المأخوذة من الأغنية: "لا يمكنك اللحاق بنا". تبتكر الدولة طرقًا لجعل الشركات تدفع الضرائب. رواد الأعمال أذكياء بما يكفي لعدم الدفع. لذلك يلعبون لعبة اللحاق بالركب.
إذن ، الإطار التنظيمي لمنظمة أو مؤسساتيجب أن تتكون من قوانين اتحادية وإقليمية ، وأوامر من الوزارات الاتحادية واللوائح و GOST ، أوامر الوزارات الإقليمية. على أساس هذا ، تقوم إدارة المؤسسات بإنشاء أوامر داخلية ، وتنسيق عملها.
