Проналажење послодавца није лак задатак.Поготово у Русији, где грађани остављају веома двосмислене коментаре о појединим шефовима. Морате пажљиво погледати компанију пре него што је контактирате ради даљег запошљавања. Данас ће бити представљена организација под називом "Лавиринт". Повратне информације запослених, као и информације о активностима корпорације, помоћи ће вам да разумете да ли да контактирате ову компанију. Које предности и недостатке виде подређени за овог послодавца? Шта обећава свим својим запосленима приликом запошљавања? Колико су обећања истинита? О свему овоме ће се даље разговарати. Рецензије ће вам помоћи да пронађете одговоре на своја питања. Главна ствар је да не верујете свему што је написано. У супротном, нећете моћи у потпуности да схватите колико је „Лавиринт“ доброверна корпорација.
Опис
Почните тако што ћете дефинисати активносторганизације. Ово је важна нијанса која занима многе особе које траже посао. Посебно они који су млади професионалци. Увек је занимљиво радити у својој специјалности.
"Лавиринт" је интернет продавница.Повратне информације запослених и купаца истичу да се ова компанија бави продајом књига. Послодавац је познат широм Русије. Сваки становник земље може купити електронску верзију књиге, или папирну верзију у „Лавиринту”. Веома удобно.
Сходно томе, не може се рећи да је проучаванафирма је преваранти. Организација већ дуго постоји у земљи, успешно спроводи своје активности. Али шта је са њом као послодавцем?
За клијенте
Пре него што одговорите на ово питање, важно је сагледати фирму из угла клијента. Често добре рецензије купаца привлаче нове снимке. Дакле, шта је "лавиринт"?
Купци су генерално задовољниделатности и услуге проучаване корпорације. Интернет продавница заправо продаје књиге. Поред тога, он организује испоруку производа купцу. Тачке издавања робе могу се наћи у скоро сваком граду.
Треба напоменути да се понекад купци жалеспора услуга испоруке. Али ово је једина нијанса која је наглашена у негативном светлу. Остатак „Лавиринта” је одлично место за претрагу и куповину књижних производа. Поготово када је реч о папирној интерпретацији куповине.
Из наведеног можемо закључити даЛавиринт је заиста добра компанија. Она стално нуди становништву нова радна места. Али да ли је вредно контактирати овде за ово?
Интервју за посао
Компанија "Лавиринт" добија повратне информације од запосленихразличити типови. Врло је тешко судити о савесности послодавца. Али још увек можете то да урадите. Запослени често причају о томе како је прошао њихов први сусрет са потенцијалним послодавцем. Шта можете чути о интервјуу за Лавиринт?
Најчешће постоје позитивне критике оовај процес. Први састанак се одржава у малим канцеларијама под вођством ХР менаџера. Нема ништа изненађујуће у поступку - стандардни интервју, који се састоји у проучавању животописа грађанина, попуњавању упитника кандидата, а такође иу личном разговору са менаџером за запошљавање. Од ових запослених можете сазнати све детаље запошљавања и даље сарадње са корпорацијом.
Истина, понекад можете видети да је књишкиРецензије запослених у „Лавиринту” нису најбоља зарада за интервју. Неки запослени наглашавају да је канцеларијско окружење потресно. А секретарице не остављају позитиван утисак.
Ипак, генерално гледано, интервју је пријатан.Неки су збуњени чињеницом да менаџери активно описују све предности запошљавања у организацији. Чини се да је Лавиринт идеалан послодавац. Али да ли је заиста тако?
Послодавац обећава
Шта конкретно кажу менаџери за запошљавањеособље у „Лавиринту”? Какве гаранције обећавају свим онима који траже посао? Ова карактеристика никога не изненађује, јер се може назвати стандардном за већину компанија. Ипак, обећања проучаване компаније и даље привлаче становништво на даљу сарадњу.
Тачније, менаџери за запошљавање у Лавиринту кажу да послодавац нуди:
- стабилна плата у великим величинама;
- изгледи за повећање зараде;
- службено запослење;
- пријатељски тим;
- недостатак монотоног рада;
- стваралачки рад;
- обука о трошку предузећа;
- каријера и професионални раст;
- социјалне гаранције;
- флексибилан и згодан распоред.
Шта је од овога истина? На које карактеристике сви кандидати треба да обрате пажњу? Шта од следећег заправо посматра „Лавиринт“?
Радни однос
Није све тако тешко као што се чини.У области запошљавања, „Лавиринт” зарађује различите реакције запослених. Али у исто време, већина запослених наглашава да су сви подређени документовани за рад. У овом случају радна књижица се повлачи. Изненађујуће, неки апликанти нису задовољни овом функцијом.
Само неколико мишљења указује на недостатак званичне регистрације у „Лавиринту”. Али таквих изјава нема превише. Стога, они не уливају поверење.
"Лавиринт" је велика компанија позната широм светаземља. И она је у складу са утврђеним руским законодавством. Сходно томе, долази до закључења уговора о раду у организацији. Али прво ћете морати да радите неко време без регистрације. Ради се о проласку кроз обуку.
Обука у компанији
Рад у прегледима запослених у "Лавиринту".зарађује двосмислено. Поента је да људи другачије говоре о учењу. Неки кажу да је учење у организацији оно што помаже да се у потпуности разумеју одговорности које ће бити суочене. Наводно, овај процес користи и самим радницима.
Али најчешће рецензије компаније "Лавиринт".запослени не зарађују најбоље за обуку. Неки запослени наглашавају да ће кандидати морати да обављају разне послове 10 дана, што се може назвати „иди и донети“, након чега ће морати да положе испит. Поставља питања која рачуновође и економисти морају да знају. Сходно томе, нису сви у могућности да нађу посао. На крају крајева, ако сертификација не успе, подносилац захтева неће бити ангажован. Осим тога, не треба очекивати никакву наплату за одрађене сате.
Правило облачења
Посебност рада у "Лавиринту"је да компанија има строги кодекс облачења. Сви запослени морају га се придржавати. Неки чак упозоравају да ћете за посао морати да се облачите по принципу "бели врх, црни дно". У супротном, запосленом једноставно неће бити дозвољено да обавља своје радне обавезе.
Међутим, таква нијанса није оштар негативан.позива. Кандидати су изненађени, али без негативних емоција. "Лавиринт" рецензије запослених (Москва или било који други град - није толико важно) не добијају најбоље само због чињенице да се радна униформа не издаје у организацији. Мораћете самостално да спроводите кодекс облачења.
Перспективе
Копање рецензија запослених у "Лавиринту".он добија негативан план због чињенице да организација нема перспективе за каријеру, као и лични и професионални развој. Иако интервју обећава потпуно сличне изгледе.
Неки запослени кажу да је "Лавиринт" -Ово је интернет продавница која је тражена међу становништвом, али послодавац је неперспективан за запослене. Мораћете да радите на обичним позицијама веома дуго. У ствари, увек. Промоција у компанији је велика реткост.
Још увек рецензије књижара Лавиринтзапослени добијају на томе што се овде запошљавају чак и студенти. Ово је добро место за оне који желе да зараде додатни новац током студија. За почетак каријере ће и то, али очигледно је да се не треба надати успеху и промоцији у „Лавиринту“.
Услови рада
Важна тачка су услови рада које у радњи нуди послодавац. Запослени не реагују добро на ову функцију. Зашто?
Продаје књиге "Лавиринт".Повратне информације запослених наглашавају да ће сви подређени морати стално да раде у малопродајним објектима. Уз све ово, потребно је комбиновати неколико позиција одједном. На пример, дужности чистачице се приписују функцијама менаџера продаје - потребно је да очистите полице и одржавате радњу чистом.
Такође, распоред рада се не може назвати флексибилним илизгодно. Морате стално да радите на ногама, управа вам не дозвољава да седнете. А радни дан у предузећу није само цео дан, то је и стални прековремени рад, који се не плаћа додатно.
Неки запослени то наглашавајузапошљавање у компанији је озбиљан корак. Ово место је погодно само за људе отпорне на стрес. У супротном, каријера и рад у „Лавиринту” неће бити крунисани успехом.
Колеге и менаџмент
Које друге рецензије запослених добија Лавиринт?Москва је град перспектива и могућности. Стога, неки верују да се у главном граду може изградити каријера. Заиста зависи од послодавца. У "Лавиринту" није тако лако постићи успех.
Запослени су задовољни тимом који имарад. Примећује се да су огромна већина колега симпатични и пријатни, љубазни људи. Увек ће прискочити у помоћ и пружити подршку када је то потребно. У Лавиринту раде неки непријатељски расположени и повучени људи, али их је врло мало.
Али руководство добија много негативнихмишљења. Подређени тврде да се организација у почетку понаша неправедно према обичним запосленима. Они се буквално сматрају робовима који могу бити стално оптерећени послом.
О платама
Продаје књиге "Лавиринт".Интернет продавница добија веома различите критике од запослених. Али скоро сви истичу да је зарађивати много новца од овог послодавца проблематично. Ово је упркос чињеници да се у почетку свим подређенима нуди висока плата.
У стварности, све зависи од пружених услуга.Плата се састоји од оскудне плате (око 10.000 рубаља), као и процента од продаје. Сходно томе, постоје замишљени изгледи за повећање зараде, али их је готово немогуће спровести.
Исходи
Сада је јасно шта компанија добија.Рецензије особља "Лавиринта". Овај послодавац је најчешћа компанија са својим плусевима и минусима. Она добија стандардна, али непотврђена негативна и позитивна мишљења.
Понекад можете пронаћи "Лавиринт" на црним листамапослодавци. Ова чињеница не би требало да вас уплаши. За сталан и стабилан посао са високом отпорношћу на стрес, можете наћи посао у овој компанији. Али ако желите да направите каријеру, онда је "Лавиринт" добар само у почетним фазама.
