Cos'è un portfolio studenti? Come inventarlo?

Il portfolio di uno studente è una cosiddetta directoryi risultati dello studente durante i suoi studi in una particolare istituzione educativa. Aiuta a valutare oggettivamente la forza, nonché le abilità e le conoscenze acquisite a seguito dell'attività scientifica.

Valutazione di un futuro specialista che prestoil tempo entrerà nel mercato del lavoro, dipende direttamente dalla sua capacità di competere, dalla motivazione per i risultati di carriera, dal livello di competenza professionale. Questi fattori sono facilitati dalla compilazione del proprio portfolio da parte degli studenti dell'università.

tipi

Le moderne tecnologie pedagogiche distinguono tre tipi di portfolio degli studenti:

1. Documentazione: un portfolio di documenti che certificano i risultati individuali di uno studente nel processo educativo.
2. Il portfolio dei lavori è una raccolta di lavori degli studenti di natura creativa e di ricerca, nonché marcati successi in olimpiadi, concorsi e conferenze scientifiche.
3. Portfolio delle testimonianze - Valuta i tuoi risultati oltre al feedback di insegnanti, compagni di studio, genitori e altro ancora.

Contenuto del portfolio dello studente

Un elenco sistematizzato del merito degli studentil'università o il college è un lavoro creativo, ma l'approccio ad esso deve essere rigorosamente fissato dai fatti. Può essere creato come portfolio di documenti su carta o come presentazione elettronica con fotografie, estratti e copie di documenti.

Le sezioni del portfolio di uno studente dovrebbero essere chiare e concise, supportate solo da fatti affidabili della vita quotidiana accademica e della pratica degli studenti.

C'è una struttura varia del portfolio di uno studente, il suo campione sarà probabilmente il seguente:

• informazioni personali (autobiografia, interessi, hobby, competenza, livello di competenza nella specialità);
• il livello di conoscenza della futura professione (risultati della ricerca scientifica, lavoro pratico, progetti di corsi, ecc.);
• documenti ufficiali (diplomi, certificati e altri riconoscimenti);
• descrizione delle competenze professionali (relazioni sul tirocinio dello studente);
• lavori scientifici (pubblicazioni e sviluppi);
• base didattica aggiuntiva (corsi, opzionali, seminari, convegni).

Questa raccolta di documenti e risultatistudente specifico può facilitare la selezione dei candidati per una posizione specifica per un potenziale datore di lavoro. Quindi un brillante portfolio di studenti è una delle possibilità più significative di un impiego di successo.