Planen, für das Dekret zu gehen, wissen nicht alle Frauen,Welche Zahlungen werden an schwangere und junge Mütter geleistet? Einige von ihnen sind bei der Arbeit registriert, und für den Rest müssen sie sich an die Sozialversicherungsabteilung wenden.
Was kann ich während der Schwangerschaft bekommen?
Gesondert ist es erwähnenswert, dass es in der Hauptstadt mehr gibteine Zahlung für die Registrierung. Wer vor der 20. Schwangerschaftswoche aufgestanden ist, kann es bekommen. Um es zu bekommen, müssen Sie jedoch auf den RUSZN anwenden.
Welche Zahlungen werden zusätzlich an Schwangere geleistet?oben beschrieben? Die größte aller Entschädigungen kommt zum Zeitpunkt des Mutterschaftsurlaubs, der in der 30. Schwangerschaftswoche eintritt (Ausnahme sind diejenigen, die Zwillinge erwarten, dann kommt diese Zeit früher). Dies ist der sogenannte Mutterschaftsurlaub. Standardmäßig beträgt die Dauer 140 Tage. Für diese Zeit hat die Frau Anspruch auf eine Entschädigung in Höhe ihres Gehalts für den gleichen Zeitraum, aber nicht mehr als 186986,80 Rubel. Im Falle einer komplizierten Geburt erhöht sich die Dauer dieses Urlaubs um sechzehn Tage, und im Falle des Auftretens mehrerer Kinder - für vierzig Tage.
Wenn das Kind auf einer Dauer von bis zu 30 Wochen erschienen ist,Postpartale Urlaub wird 156 Tage dauern, nicht 70, wie in normalen Fällen. Die Zahlung für zusätzliche Tage erfolgt nach dem gleichen Schema wie der Hauptteil des Urlaubs.
Arbeitslose Handbuch für die Geburt wird nicht bezahlt (auch für diejenigen, die am Arbeitsmarkt sind). Während dieser Zeit erhalten die Studierenden ein Stipendium.
Welche Zahlungen werden an schwangere Frauen geleistet, die nicht arbeiten?
Wenn eine Frau nicht auf das Baby wartetist angestellt, weil das Unternehmen, in dem sie gearbeitet hat, liquidiert wird, verliert sie ihr Recht nicht, davon zu profitieren. Die Zahlung erfolgt aus dem Bundeshaushalt.
Wenn die werdende Mutter bei der Arbeitsvermittlung registriert ist, hat sie bis zum Gestationsalter von 30 Wochen Anspruch auf Arbeitslosengeld. Pränataler und postnataler Urlaub werden nicht bezahlt.
Was können Sie nach der Geburt erwarten?
Das Aussehen eines Babys gibt den Eltern das Recht dazueine einmalige Zulage erhalten, die am Arbeitsplatz gezahlt wird. Übrigens, wenn eine junge Mutter nicht arbeitet und ihr Ehemann angestellt ist, kann er die Zahlung erhalten.
Wenn beide Elternteile nicht offiziell beschäftigt sind oder Schüler sind, sollten sie sich an das Sozialschutzzentrum wenden.
Diese Zahlungen können durch das Leben in jeder Region des Landes erhalten werden. In einigen Mitgliedsgruppen der Russischen Föderation haben junge Eltern das Recht, auch auf lokale Entschädigungen zu zählen.
In Moskau haben Eltern, deren Alter 30 Jahre nicht überschritten hat, das Recht auf recht ernsthafte finanzielle Unterstützung. Dies gilt auch für diejenigen, die noch kein erstes Baby bekommen haben.
Zahlungen für Kinder
Wenn der postpartale Urlaub endet,Der andere ist für die Kinderbetreuung. Es dauert bis das Kind drei Jahre alt ist, wird aber bis zu anderthalb bezahlt. Die Höhe der Zahlungen hängt vom Gehalt ab, das die Mutter vor dem Erlass erhalten hat (40% davon). Der Höchstbetrag für einen solchen Urlaub ist auf 16241 Rubel begrenzt.
Nicht berufstätige Mütter haben ebenfalls Anspruch auf Babygeld, wenn auch in minimalem Umfang. Für das erste Kind sind es 2.454 Rubel, für das zweite doppelt so viel.
Nun, nach diesem Moment und bevor das Baby 3 Jahre alt wird, können Sie nur mit einer Entschädigung rechnen, die für ein paar Beutel Kefir ausreicht, da sie 50 Rubel entspricht.
Wenn Sie wissen, welche Zahlungen an schwangere Frauen und diejenigen, die bereits Mutter geworden sind, fällig sind, können Sie das Familienbudget, das es so dringend benötigt, solide erhöhen.