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Esfera motivacional de la personalidad.

Lo que es inherente solo al hombre, lo que lo creaindividualidad y se distingue de otras personas? Este es su mundo interior, que se forma únicamente de acuerdo con sus leyes individuales y tiene un contenido específico, basado en la realidad externa refractada y repensada por una persona de manera especial. Entonces, ¿qué constituye el mundo interior? Se compone de significados estables de fenómenos y objetos de la realidad externa, formados bajo la influencia de la experiencia personal de una persona, actitudes hacia ellos, así como necesidades y valores personales que se forman tomando en cuenta estos significados. En psicología, el mundo interior se denomina esfera semántica de valores del individuo. Controla el comportamiento humano, que, a diferencia del comportamiento de un animal, no se limita solo a la satisfacción de necesidades biológicas reales, sino que también tiene necesidades sociales y psicológicas.

Explicar los incentivos en el comportamiento.una persona en psicología usa los conceptos de motivo y motivación. La motivación son las razones psicológicas que explican el comportamiento de una persona. Se trata de una búsqueda de respuestas a las preguntas "¿para qué?", ​​"¿Por qué?", ​​"¿Cuál es el propósito?" etc. Un motivo es una propiedad interna de una persona que la impulsa a realizar cualquier acción. Las necesidades están estrechamente relacionadas con el concepto de motivo, es decir necesidades urgentes que surgen en determinadas condiciones, necesarias para el desarrollo normal y la vida.

La presencia de necesidades distingue a los seres vivos desin vida. Obligado a buscar formas de satisfacción, excitan el cuerpo, estimulan la conducta. Por supuesto, como ser superior, una persona tiene la gama más amplia de necesidades necesarias para su existencia plena. Además de lo físico, también hay materiales, sociales y espirituales; además, los individuos se diferencian entre sí en sus necesidades inherentes y su combinación especial. Los motivos o necesidades constituyen una estructura compleja, construida en los niveles de jerarquía: esta es la esfera motivacional del individuo. Por primera vez, el modelo motivacional fue creado por el psicólogo estadounidense A. Maslow en los años cincuenta del siglo pasado.

Este destacado psicólogo compiló una serie de siete pasospirámide, cada uno de los pasos de los cuales es un cierto tipo de necesidades. La primera son las necesidades fisiológicas, la segunda es la necesidad de seguridad, la tercera es la necesidad social de amor y pertenencia a la comunidad de personas, la cuarta es el deseo de lograr el éxito y el respeto, la quinta es cognitiva, la sexta es cultural y estético, y finalmente, el séptimo es el deseo de autodesarrollo, de superación personal. Todas estas etapas, que componen la esfera motivacional de la personalidad, Maslow construyó una pirámide en una secuencia estricta no es accidental, por lo que demostró que en su base existen necesidades fisiológicas inferiores, solo satisfaciendo las que una persona es capaz de moverse y desarrollarse aún más, y su comportamiento puede manejar necesidades que ya son mayores. La esfera de necesidad-motivación de una personalidad está formada por varios componentes: contenido, fuerza del deseo, su frecuencia y formas de satisfacción.

En el marco del tema en consideración, cabe destacarotro concepto significativo es la meta. Una meta es un resultado para lograr qué actividades están destinadas a satisfacer una necesidad urgente. La esfera motivacional del individuo se forma a partir de motivos, necesidades y metas. Para cada persona, se desarrolla de manera muy individual y se puede evaluar mediante los siguientes tres parámetros: amplitud, plasticidad y jerarquía.

Cuanto más variados sean los motivos, necesidades y objetivos deuna persona, la más amplia y desarrollada es su esfera motivacional. La esfera motivacional de una persona se denota más plástica cuando utiliza medios más diversos (en comparación con otros) para lograr un resultado y satisfacer una necesidad. Pongamos el ejemplo más simple. En un esfuerzo por adquirir conocimientos, una persona usa solo Internet, mientras que la otra, que tiene una esfera de incentivos más flexible, también usa libros, comunicación con las personas y los medios para ello. Cabe señalar que amplitud y plasticidad son conceptos diferentes. La latitud es una variedad de objetos con cuya ayuda una persona satisface una necesidad urgente, y la plasticidad es la interacción entre los diferentes niveles que conforman la esfera motivacional del individuo: motivos y metas, necesidades y motivos, necesidades y metas.

La jerarquía es la estructura de cadanivel tomado por separado de la esfera motivacional. En cada uno de ellos, los motivos, necesidades y metas tienen una fuerza y ​​frecuencia de ocurrencia diferente. Cuantas más diferencias, más jerárquica es la esfera motivacional de la personalidad.