”Han er sådan en pedant!"- de siger om en eller anden medarbejder, hvilket betyder hans omhyggelighed og flid, ønsket om dybt at forstå sagen. Den samme definition gives til den litterære ekspert, der søger at overholde alle ledelsens krav, ofte uden at fordybe sig i essensen. Naturligvis er intonationen i det første tilfælde godkendende og i det andet fordømmende. Så er det muligt at sige om pedantry, at et sådant karaktertræk er efterligneligt? Hvornår er det godt, og hvornår er det ikke? Hvad betyder pedantry for andre og kære?
Som enhver personlig egenskab,omhyggelighed er godt i moderation, og når det har fundet en værdig brug. Hvis en person behandler det tildelte arbejde med alt ansvar, og især når han indtager en stilling, der kræver nøje overholdelse af kontorinstruktioner, kan vi med sikkerhed hævde, at dette er god pedantry, at en sådan kvalitet kun kan hilses velkommen. Et eksempel er nøjagtigheden af overholdelsen af reglerne af advokater, notarier, apotekere og repræsentanter for andre erhverv, der kræver en absolut afvisning af ethvert initiativ. Det er en god vane at altid være til tiden. Vanen med at klæde sig pænt fortjener kun venlige ord.
Imidlertid overdreven stræben efter omhyggeligeoverholdelse af nogle ritualer, som oftest er opfundet alene, kan indikere en smertefuld sindstilstand. Psykiatri fungerer med udtrykket "anankastisk psykopati", dvs. usund pedantri. Hvad er anankastisme, og hvordan genkender man det?
Som mange andre psykiske sygdomme,overdreven pedantry er ikke let at diagnosticere. Udadtil ser en person helt sund ud, og kun med lang kommunikation kan man bemærke nogle underlige karakterer af hans opførsel, som virker harmløse nok. Disse inkluderer for eksempel at bruge urimelig lang tid på arbejde, oftest derhjemme, hvilket andre mennesker vil gøre hurtigt. Hvis en ankast skal tilberede boghvede grød, så vil han gå gennem kornene i en time eller mere, mens han ikke oplever ubehag fra kedsomheden i hans erhverv. Opvasken vaskes med den flere gange. Når han forlader huset, vil han gentagne gange kontrollere, hvor godt hanerne er lukket, om gaskomfuret og de elektriske apparater er slukket, mens han laver flere cirkler i sin egen lejlighed. Anankast reagerer ganske aggressivt på andres forsøg, endda sjovt, om pedantry, at en sådan kvalitet er god i moderation.
På arbejde, der ikke er forbundet med forhøjetkrav til omhyggelighed, kan denne kvalitet påvirke dårligt. Efter at have opfyldt adskillige instruktioner fra ledelsen perfekt, kan en sådan medarbejder promoveres uforsigtigt, og så vil hans karaktertræk manifestere sig i al deres herlighed, pedanten vil opleve dette som opmuntrende tankeløshed og blindt følge instruktionerne, og så vil det ikke være godt for alle, især hans direkte underordnede.
Med hensyn til evnen til at tage uafhængigbeslutningen, som er så nødvendig for enhver leder, i dette tilfælde bør den ikke forventes. Enhver ikke-standard situation vil introducere Anankast pedanten i en tilstand af øredøvende dumhed, og indtil han modtager godkendelse fra en højere myndighed, vil sagen fortsat bestå, men i dette tilfælde vil han gøre alt for at fratage sig sit ansvar.
